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Acerca del empleo

Funciones principal:

Elaborar diagnósticos y asegurar reparaciones eficientes, garantizando la integridad del equipo, 

• Ejecutar mantenimientos preventivos programados y correctivos con eficiencia.
• Garantizar el buen uso y cuido de herramientas asignadas para las labores.

Los programas de Trainee de Nestlé buscan el desarrollo acelerado y formación de jóvenes con el fin de facultarlos para desempeñarse en posiciones claves en las diferentes áreas de la compañía.

Siendo Trainee del área de Supply podrás desarrollar las competencias funcionales, técnicas y de liderazgo relacionadas con la Cadena de Suministro, durante la realización del programa de trainee diseñado para cada área con entregables específicos asignados por cada líder de área. En este proceso y a través de rotaciones estratégicas durante 12 y 24 meses aproximadamente en las diferentes unidades de Nestlé Caribe Latino podrás adquirir mayor entendimiento del modelo de negocio de la empresa de alimentos más grande del mundo.

Un día en la vida de…

• Rotar por una serie de trabajos ayudando al equipo de Supply Chain, pasando de 2 a 3 meses en cada uno a la vez, para ganar experiencia en todas las áreas.
• Utiliza modelos, informes y herramientas de optimización apropiados para predecir la demanda; refina continuamente el proceso y mejora la precisión de la planificación de la demanda.
• Garantiza la conformidad con las prácticas de planificación empresarial mensual (MBP) en todas las funciones.
• Tiene experiencia en una variedad de conceptos y enfoques de planificación que utilizan procesos y herramientas estándar (es decir, MBP, previsión estadística, GLOBE y APO).
• Crea modelos de las actividades de suministro físico que incluyen estrategias y limitaciones clave y genera planes optimizados realistas para impulsar la ejecución del suministro.
• Impulsa la alineación de los supuestos comerciales entre funciones y los utiliza como insumo para construir planes sólidos. Proporciona visibilidad sobre situaciones futuras y escenarios alternativos para respaldar decisiones comerciales efectivas.
• Proporciona recomendaciones y alternativas claras y viables. Proporciona visibilidad al negocio de los problemas y riesgos clave en una crisis."

Requisitos Adicionales

• Deseable experiencia en prácticas profesionales/pasantías o laboral en entornos similares.
• Alta capacidad de adaptación a entornos cambiantes y multiculturales.

• Formación académica: Título universitario en Administración de empresas, Mercadeo o carreras afines.
• Especializaciones y/o maestría en Seguros de Salud / Diplomados o Cursos en ramos de Salud.
• Experiencia mínima de 2 años en puestos similares y en Seguros de salud internacional.
• Conocimiento de los seguros internacionales que actualmente se ofrecen en el mercado dominicano, Ley de Seguros y la Ley 87-01.
• Manejo del Paquete Office.
• Nivel de inglés intermedio.

• Formación académica: Estudiante universitario de término o graduado de las carreras de Administración de Empresas, Contabilidad, Ingeniería Industrial, Economía y carreras afines.
• Experiencia mínima de 2 años en puestos similares.
• Pertenecer al sector asegurador o corretaje de seguros.
• Dominio de los ramos de Riesgos Generales (incendio, líneas aliadas, todo riesgo propiedad, transportes marítimos y terrestres, comprensiva 3D, fianzas, fidelidad, entre otros).
• Dominio intermedio – avanzado de Excel.

Mecánico Automotriz 

Principales actividades del puesto:

Efectuar reparaciones y dar mantenimiento a los automóviles.

Tareas específicas del puesto: 

• Anillar motores.
• Cambiar plato, disco y balineras de transmisión.
• Reparar el sistema de dirección y suspensión.
• Reparar sistemas de frenos.
• Reparar correa de tiempo.
• Brindar mantenimiento preventivo a los vehículos.

• Requisitos:

• Bachiller.
• Eperiencia como Mecánico Automotriz (Mínimo 1 año y medio) 
• Licencia de Conducir (Categoría 2).
• Disponibilidad de Horario Rotativo.
• Buena dicción, razonamiento verbal. 
• Edad entre 28-40 años. 

Analista de Mantenimiento:

Descripción general del puesto:

Optimizar la ejecución de los trabajos a las unidades en el menor tiempo y costo, asegurando que cumplan con los estándares de calidad. también Garantizando la ejecución de las órdenes de trabajo a través de la red de proveedores según los estándares definidos.

Principales actividades del puesto: 

• Coordinar con los talleres y concesionarios la ejecución de los trabajos preventivos y correctivos.
• Velar por la gestión a tiempo de los casos asignados a taller, garantizando el cumplimiento a tiempo de las entregas.
• Detectar y reportar al Gerente Técnico las fallas más recurrentes presentes en los vehículos. entre otras funciones del puesto. 

Requisitos: 

• Edad: 25-35 años.
• Educación: ingeniería mecánica, ingeniería automotriz, ingeniería industrial, o carreras afines.
• Conocimientos: Mecánica automotriz y gestión de flota.
• Experiencia: 2 años en puestos similares.

Objetivo del puesto:

La posición dirige todas las actividades operacionales de la tienda, para lograr  los niveles de ventas esperados, el nivel de eficiencia en el flujo operativo, y  el cumplimiento de estándares, políticas y procedimientos.

El puesto demanda trabajar de pies una gran parte del tiempo. El colaborador maneja las relaciones con el cliente.  Coordina con sus colaboradores la realización del trabajo diario, y es el responsable de gestionar las demandas de su equipo y las relaciones entre estos.     

Requisitos:

• Licenciatura o Estudiante de término en Administración de Empresas Turísticas y Hoteleras, Administración de Empresas y Mercadeo.
• Dominio de herramientas tecnologicas para elaboracion de documentos y reportes.
• Conocimiento en elaboración de nóminas, manejo de costos, indicadores e inventarios.
• Disponibilidad para trabajar turnos rotativos, fines de semana y dias de fiesta.
• Mínimo 1 año de experiencia supervisando personal.

Se solicitan Oficiales de seguridad.

Ofrecemos salario competitivo, pago de horas extras y nocturnas, capacitaciones continuas certificadas.

Beneficios de ley.

Interesados: santa.cuevas@src.com.do

Funciones:

-Control de accesos de vehículos y personas conforme a las políticas de acceso

-Prevenir, neutralizar y eliminar los riesgos que amenacen a las personas

-Realizar el registro correspondiente de entrada de personal a las instalaciones

-Realizar las rondas de inspección a las áreas asignadas y reportar irregularidades

-Responder a situaciones de emergencia y colaborar con las autoridades

-Proteger los bienes y a los empleados de la empresa manteniendo un entorno seguro y protegido

-Prestar atención a los indicios de delito o desorden e investigar los altercados.

-Actuar legítimamente en defensa directa de la vida o la propiedad.

Requisitos:

-Bachiller aprobado

-Experiencia en el área de seguridad o fuerzas armadas

-Hombre

-25 a 50 años de edad

-Certificado de buena Conducta

-Conocimientos en primeros auxilios y prevención de incendios (No es obligatorio)

-Disponibilidad inmediata

-Residir en Santo Domingo D.N.

-Ser ex militar (No es obligatorio)

-Tener arma de fuego (No es obligatorio)

-Capacidad para mantener la calma en situaciones difíciles

-Ser Confiable, honesto e íntegro

Beneficios:

-Salario fijo

-Horas Extras

-Todos los beneficios de ley

-Ambiente laboral seguro y agradable

Horario:

Lunes a viernes de 7:30am-5:30pm y sábados de 7:30am-12:30pm (Horas extras según necesidad)

Salario: 

18,000 a 20,000 (según conocimiento/experiencia)

Los interesados por favor enviar Curriculum a los correos y contactos:

expercleanrd@gmail.com

rrhh@experclean.com.do  

WhatsApp 829-755-7794 y 829-755-3383