Soluciones Integrales de Empleo y Reclutamiento , regístrate y encuentra un trabajo ideal

Company Description

At QIMA, we’re on a mission to help our clients make products consumers can trust.

Working with over 30,000 global brands, retailers, manufacturers and food growers, we are on the ground wherever products are made. We help businesses secure every step of their supply chain with quality inspections, supplier audits, certifications, and lab testing, all powered by our intelligent digital platform.

Our team of 5,000 QIMers (and counting) across 40 offices and laboratories, are united in our shared passion for innovation and integrity, and guided by our QIMA values in the decisions we make every day. We believe in the work we do, and in making a positive difference in the world. Does this sound like something you’d like to be a part of?

Our Consumer Goods Division is dedicated to helping brands, retailers and manufacturers worldwide deliver safe, quality and ethically made products to their consumers. Every day at work, our inspectors, auditors, and lab techs use their expertise to help safeguard the products you use every day in your home: from clothes and footwear to toys and baby products, to electronics, appliances, and furniture.

Job Description

As a Quality Control Inspector, you'll be reporting to an Operations Manager and working as a part of our Operations team. At QIMA, the role of Operations is to deliver our industry-leading services to our clients while ensuring that all the work is performed to the QIMA standard of quality. Your role in this will be to:

• Check email daily in order to receive inspection documents and guidelines;
• Attend inspections on time and communicate with supplier in a professional way;
• Perform the inspection of the merchandise according with company procedures. Supervise the stuffing of the containers according with company procedures;
• Fulfill inspection reports according with company procedures and time lines.
  
  

Qualifications

Think you have what it takes? First of all, we want someone with:

• Experience in quality management, especially softlines/ garments/ textiles/ footwear (2 years or more);
• Knowledge of AQL standards, as well as relevant safety and quality regulations;
• Good command of English (spoken and written);
• Great attention to detail and strong professional ethics.
  
  

Additional Information

Does this describe you? Then we want to hear from you as soon as possible! Apply now and we can write the next chapter of the QIMA story together.

Note: This position is open to candidates who work as freelancers in Nicaragua.

Ubicación:

Managua, NI, 14204

Número de empleo: 13320

Somos el líder mundial en soluciones innovadoras y sostenibles para la construcción mediante cuatro segmentos de negocio: cemento, concreto/hormigón premezclado, agregados, soluciones y productos.

Nuestro objetivo es impulsar la construcción circular para construir más con menos. Gracias a nuestro enfoque en la reducción de emisiones de CO2, cuidado al medio ambiente, apoyo a las comunidades y desarrollo de nuestra gente, hemos logrado que nuestros 70.000 colaboradores y colaboradoras en todo el mundo sienten una gran pasión por construir progreso para las personas y el planeta, creando mejores soluciones y experiencias para sus clientes, comunidades y equipos.

¡TRABAJA CON NOSOTROS!

Tendrás la oportunidad de compartir la pasión que tenemos por nuestro planeta, aportar perspectivas innovadoras, dentro de un entorno dinámico y retador, que promueve la diversidad e inclusión.

Porque solo si trabajamos juntos en una cultura en la que todos prosperamos, podremos construir el mundo en el que todos queremos vivir.

¡REALIZA TU PASANTÍA CON NOSOTROS/AS!

Tendrás la oportunidad de compartir la pasión que tenemos por nuestro planeta, aportar perspectivas innovadoras, dentro de un entorno dinámico y retador, que promueve la diversidad e inclusión y que te permitirá poner en práctica tus conocimientos universitarios.

TE ESTAMOS BUSCANDO: Pasante de Comunicaciones

Lugar de trabajo: Managua-Ofiplaza San Dionisio, Oficinas Administrativas

Serás responsable de: Revisar, actualizar y optimizar el contenido y la estructura de la intranet y la página web de la empresa, alineándolos con la estrategia de comunicación institucional, mejorando la organización y accesibilidad de la información, corrigiendo posibles inconsistencias o desactualizaciones, sugiriendo mejoras visuales y estructurales, y coordinando con las distintas áreas, bajo el acompañamiento del Especialista de Comunicación, para asegurar la relevancia y vigencia de los contenidos publicados.

Tus principales retos serán:

• Recopilar y analizar la información disponible en la intranet y la página web.
• Proponer mejoras en la redacción y estructura del contenido.
• Editar y actualizar textos, imágenes y documentos según las necesidades del proyecto.
• Colaborar con el equipo de comunicación para asegurar la coherencia del mensaje.
  
  
  

Requisitos indispensables:

• Estudiante de Comunicación Social o carreras afines.
• Estudiante activo de 4to o 5to año de carrera, pueden ser recién egresados no graduados.
• Manejo intermedio de herramientas ofimáticas y Excel intermedio-avanzado.
• Inglés intermedio (deseable).
  
  
  

#HolcimNicaragua

¡NO TE PIERDAS LA OPORTUNIDAD DE SER PARTE DE NUESTRO EQUIPO!

¡CONSTRUYE PROGRESO CON NOSOTROS!

Funciones principales

• Coordinar las actividades relacionadas a los trámites que los clientes requieran, para garantizar la satisfacción del mismo.
• Colocar y capacitar a los clientes en el uso de servicios como pagos de planilla, pago a proveedores y sucursal electrónica (digitalización), para garantizar el buen uso y manejo de las mismas

Nivel educativo:

Titulado Universitario/Licenciatura/Ingeniero en las carreras de: Banca y finanzas, Administración de empresa, Ingeniería Industrial, Mercadeo, Economía o carreras a fines.

Experiencia: De 0 a 1 año en puestos de atención al cliente o similares

Manejo del paquete Office-Nivel intermedio

Excel-Nivel intermedio

Indispensable: Vehículo propio

Deseable: Experiencia de 2 años en puestos de atención al cliente y/o ventas.

Inglés- Nivel avanzado

Habilidades:

Se comunica bien(por escrito)

Se comunica bien(verbalmente)

Buen Negociador/a

Competencias Requeridas:

• Inspira Confianza
• Colabora
• Impulsa la experiencia del cliente y colaborador
• Piensa ágilmente
• Innova

Our Mission at ibex is Your Success!

ibex is recruiting customer service representatives.

About Ibex

ibex works undercover for some of the best companies in the world, delivering superior support to their customers -- it is our mission. We focus on providing the environment, selection process, benefits, and training to ensure that we have agents of the highest caliber. We know a quality agent makes the difference for customers and how a great customer experience influences how they feel about the brand they have chosen.

Headquartered in Washington, D.C., ibex has delivery locations across 26 sites in seven countries and maintains a network of over 15,000 employees.

Responsibilities

• Manage incoming calls and/ or chat from customers.
• Provide appropriate follow up which may include outbound calls.
• Assess customer’s needs and guide the customer accordingly.
• Maintains acceptable call lengths while remaining friendly, informative and helpful.
• Maintains productivity and quality standards.
• Demonstrates appropriate sense of urgency for customer responses.
• Escalates customer issues appropriately and correctly.
• Demonstrates timely accurate and professional customer service.
• Maintains a positive and professional demeanor and portrays the company in a positive light.
• Demonstrates knowledge and use of departmental resources, policies and procedures.
• All other duties as assigned.
  
  

Qualifications

Language/Communication Skills

• Ability to fluently speak and write English
• Ability to effectively communicate his/her thoughts in a well-organized understandable manner.
• Demonstrates clear and polite written and oral communication.
  
  

Technical Skills

• Ability to type 25 words per minute with 90% accuracy.
• Ability to effectively navigate the internet, email and instant messaging.
• Basic computer proficiency.
  
  

Customer Focus

• Demonstrates a strong customer Orientation.
• Takes ownership to follow up with customers to ensure their needs and expectations are satisfied and promises are kept.
  
  

Customer Interaction Skills

• Friendly and upbeat style.
• Displays helpfulness.
• Ability to empathize with customers.
• Ability to set expectations and deliver information in a positive and articulate way.
• Ability to handle irate customers effectively.
  
  

Problem-Solving Skills

• Investigates and take action to meet customer’s needs.
• Ability to use emotional intelligence to resolve customer’s issues.
• Solves routine problems effectively, gathering the information necessary from the customer.
• Applies systematic approach to solving problems.
• Ability to demonstrate critical thinking skills.
  
  

Interpersonal Skills

• Professional and positive interactions with others and is able to establish rapport quickly.
• Treats others with courtesy and respect.
• Able to adjust his/her behavior and communication to accommodate working styles and perspectives of diverse individuals.
• Ability to work with little or no supervision and operate within a team environment.
• Demonstration of resolution skills and capabilities within scope of job duties
  
  

Schedule Flexibility

• Ability to adapt to changes. (Working on different teams, line of businesses and on site)
• Must be able to work on any shift which may change from time to time (morning , afternoon or graveyard)
• Must be able to work full-time
  
  

Benefits

We offer our employees the following comprehensive benefits and incentives plan:

• Medical Insurance
• Paid Time Off
• Paid professional training
• Employee referral bonus plan
• Free Transportation

Who We Are

Colgate-Palmolive Company is a global consumer products company operating in over 200 countries specializing in Oral Care, Personal Care, Home Care, Skin Care, and Pet Nutrition. Our products are trusted in more households than any other brand in the world, making us a household name!

Join Colgate-Palmolive, a caring, innovative growth company reimagining a healthier future for people, their pets, and our planet. Guided by our core values—Caring, Inclusive, and Courageous—we foster a culture that inspires our people to achieve common goals. Together, let's build a brighter, healthier future for all.

About The Role

This position represents the Colgate Palmolive company, managing the relationship with the client based on trust and respect, marketing and developing the 5p's of the different product categories, in order to increase sales profitably, improve levels of their distribution and market shares, in accordance with our business principles and maintaining a healthy credit portfolio.

Helps prepare, negotiate and implement JBP, marketing and promotional campaigns to drive demand. Forecast, develop, implement and supervise customer specific plans to achieve our commercial goals of net sales, share, margin, within budget spend. Communicate plans to field teams for in-store support. Visit stores to better understand implementation challenges to optimize future approaches. Share findings, insights and recommendations. In an omnichannel landscape you need to be curious and Digitally Savvy with an agile approach to adapt to it. You need to understand the dynamics of eCommerce and seek innovative solutions.

Essential Functions

• Developing and maintaining relationships between Colgate Palmolive and Customers.
• Implement CP's commercial strategies, ensuring the correct execution of 5p's.
• Enforce credit policies defined by CP.
• Achieve sales objectives of the assigned territory.
• Maintain and Manage proactive communication with customers, participate on Top to Top meetings, activity grid negotiation, Joint Business Planning monitoring.
• Carry out the administrative work of the account which includes: request for credit notes, rebates, or support for them, monitoring and maintenance of the current account.
• Trade Visits to identify opportunities, competitors activities, and ensure correct 5Ps execution.
• Customer Inventory Management, ensuring correct Days on Hand (DOH) by customer, and on point of sales both regular exhibition and additional off shelf exhibition.
• Analyze information generated through statistics to make the right decisions that benefit the company and the customer, such as promotional plans, negotiation and monitoring of Growth Plans,programming and offers planning for each customer, Joint Business Plan (JBP) preparation.
• Monitor the performance of each team member (when applicable) through the PM and D (Performance Management and Development) process. Provide advice and timely feedback for the staff development and achievement of business objectives, ensuring that all the members of the team are clear about the R&R of their positions and promoting teamwork to ensure a motivated team oriented to their results.
• Oversee the execution of 5P strategy implementation within established commercial guidelines.
• Drive incremental distribution and growth while increasing visibility with scale.
• Proactively understanding customers needs and recommending solutions to the different requirements

Basic Qualifications

• Bachelor's Degree in Business Administration, Marketing, Engineering or related fields
• At least 2 years In Commercial Area / trade marketing in consumer goods company

Knowledge, Skills and Abilities

• 75% of English language
• Negotiation Skills
• Intermediate-advanced Excel for handling large amounts of data
• Computer Literacy Office, Google Tools and SAP management

Our Commitment to Diversity, Equity & Inclusion

Achieving our purpose starts with our people — ensuring our workforce represents the people and communities we serve —and creating an environment where our people feel they belong; where we can be our authentic selves, feel treated with respect and have the support of leadership to impact the business in a meaningful way.

Equal Opportunity Employer

Colgate is an equal opportunity employer and all qualified applicants will receive consideration for employment without regard to race, color, religion, gender, gender identity, sexual orientation, national origin, ethnicity, age, disability, marital status, veteran status (United States positions), or any other characteristic protected by law.

Reasonable accommodation during the application process is available for persons with disabilities. Please complete this request form should you require accommodation.

• Estudiante en la carrera de contaduría pública IV o V año - Egresadoo.
• 1 a 3 años de experiencia en labores contables, registro de cuentas por cobrar y con conocimiento en reportes para impuestos mensuales y anuales en el área de contabilidad, conocimiento del sistema SAP.
• Dominio de Excel a nivel intermedio
• Dominio del idioma inglés intermedio .
• Conocimiento de SAP

Requisitos

Graduado, Estudiante de Mercadeo o Publicidad

• Monitoreo y gestión de comunidad en redes sociales.
• Publicación de copys y contenido.
• Generación de tráfico.
• Interacción con la audiencia.
• Recopilación de analítica.
• Realizar calendario de publicaciones.
• Gran capacidad de empatía y comunicación.
• Creativo.
• Escucha activa.
• Capacidad de análisis.
• Metodológico.
• Proactivo.
• Ordenado, Pasión por la marca y sus productos.
• Analítica del tráfico web social.
• Interesados aplicar

¡Cada vez estas más cerca de tocar el cielo! ✈️

Queremos que hagas parte de este emocionante viaje en donde podrás crecer y desarrollarte junto a un equipo altamente capacitado y diverso que te acompañará a seguir venciendo obstáculos y alcanzar tu destino. 🎯

Supervisor de Aeropuertos PUJ

En este rol supervisaras y lideraras el servicio al cliente en el aeropuerto, garantizando el cumplimiento de los protocolos establecidos y los procesos operativos tanto en condiciones normales como de contingencia, con agilidad y simplicidad, garantizando la operacion de nuestros vuelos bajo los mas altos estandares de seguridad, y servicio hacia nuestros pasajeros.

Funciones específicas:

• Supervisar y ejecuta las tácticas establecidas para la operación en el aeropuerto, abarcando la atención integral de pasajeros, manejo de equipajes, ventas. colaborando estrechamente con equipos internos y externos para lograr una operación segura que cumpla de la regulaciones internas y externas para alcanzar los indicadores operativos propuestos.
• Asegurar la ejecución de la estrategia de servicio alineada con la comercial, tomando decisiones y generando nuevas iniciativas que permitan alcanzar las metas de ingresos / rentabilidad por la venta de boletos, ancillares y otros mecanismos.
• Co-crear y supervisar un ambiente de trabajo Diverso e incluyente propicio para el cuidado y desarrollo de las personas que eleve el compromiso del equipo alineado con la cultura y ajustado la realidad operacional de la estación.
• Liderar las auditorías internas, externas y de cualquier otro organismo que lo requiera articulando los procesos necesarios; además de notificar oportunamente a su líder y stakeholders cualquier otra situación que pueda impactar en el buen funcionamiento de su estación mediante propuestas y ejecución de acciones simples y rentables.
• Asegurar la correcta ejecución del presupuesto asignando y los recursos necesarios para el buen desarrollo de la operación, la prestación de servicios a los clientes y el cuidado del equipo.

Check- in / los requisitos para abordar:

• Experiencia laboral requerida: 4 años de experiencia de atención al cliente y manejo de relaciones interpersonales
• Idioma: inglés Intermedio -Avanzado
• Formación academica: Administración Turística y Hotelera o Administración de Empresas, Administración de Aerolíneas, Ingeniero Industrial y/o afines.

Lugar de la vacante: Punta Cana International Airport. PUJ.

Sabemos que contigo ¡vamos a ganar!

Profesional de las áreas ambientales para liderar la planificación, implementación, supervisión y evaluación del Proyecto de Educación en Sostenibilidad, garantizando el cumplimiento de sus objetivos estratégicos, cronograma, alianzas comunitarias y componentes técnicos en emprendimiento social, educación ambiental y desarrollo juvenil.

Job Summary

We are seeking a motivated and detail-oriented Junior Program Manager to support the planning, execution, and delivery of cross-functional strategic initiatives. This role is ideal for someone early in their career who is passionate about project management, strategic thinking, and driving business outcomes through collaboration and data-driven decision-making.

Key Responsibilities

• Assist in the development and execution of strategic programs and initiatives aligned with company goals.
• Coordinate with cross-functional and remote teams to ensure timely delivery of project milestones.
• Track program performance using appropriate tools and techniques; report on progress, risks, and issues.
• Support the preparation of executive-level presentations, dashboards, and reports.
• Conduct research and analysis to support strategic planning and decision-making.
• Help identify process improvement opportunities and contribute to operational efficiency.
• Maintain documentation and ensure knowledge sharing across teams.
• Other associated functions and generation of reports related to the position.
  
  

Qualifications

• Bachelor’s degree in Engineering, Business Administration, or related field and 1 year suggested minimum experience, or 2 year degree and 6 years suggested minimum experience, or equivalent combination of education and experience in project coordination, business analysis, continuous improvement or a related role.
• English C1
• Strong organizational and time management skills.
• Excellent written and verbal communication abilities.
• Proficiency in Microsoft Office Suite (Outlook, Excel, PowerPoint, Word, Forms, Visio).
• Analytical mindset with attention to detail.
• Ability to work independently and as part of a team.
• Eagerness to learn and grow in a fast-paced environment.
  
  

Preferred Qualifications

• Experience in a corporate strategy environment.
• Understanding of Lean and Problem-Solving tools (e.g., VSM, Kaizen, Root Cause Analysis, Standard Work).

*This position is for all candidates located ONLY in Latin America*

We are seeking a motivated and experienced Sales and Demo scheduling Specialist to join our remote team. The ideal candidate will have a proven track record in sales and marketing, with a deep understanding of marketing strategies and sales techniques.

What You’ll Be Doing:

• Develop and implement effective sales and Scheduling Demos
• Identify and target potential customers
• Conduct market research to understand competitors and market trends
• Generate leads and convert them into clients
• Create and present sales and marketing reports
• Collaborate with team members to achieve better results
• Foster and maintain relationships with customers/clients

What We’re Looking For:

• Proven work experience as a Sales and Demo Scheduling Specialist role
• Proficiency in English and Spanish both written and spoken is required.
• Strong knowledge of modern sales and Demo scheduling techniques
• Excellent communication and negotiation skills
• Ability to work independently and as part of a team
• Strong analytical skills with a goal-oriented attitude
• Bachelor’s degree in Marketing, Business Administration, or relevant field
• Willing to work on the Pacific Standard Time schedule
• Own Laptop or Desktop (8GB RAM, Core i5 or above) with an internet connection of at least 10 Mbps

Why You’ll Love Working with Us:

• Earn a salary rate of USD $6 - $7 per hour (based on experience and skills) for a full-time commitment of 40 hours per week.
• Work from Home, no commute!
• Healthcare insurance
• Paid time off and sick leaves
• Birthday bonus
• Referral bonus
• $25 monthly wifi subsidy
• Annual performance bonus
• Retirement Plan and more!

Ready for this exciting journey? Apply now!

Somos el líder mundial en soluciones innovadoras y sostenibles para la construcción mediante cuatro segmentos de negocio: cemento, concreto/hormigón premezclado, agregados, soluciones y productos.

Nuestro objetivo es impulsar la construcción circular para construir más con menos. Gracias a nuestro enfoque en la reducción de emisiones de CO2, cuidado al medio ambiente, apoyo a las comunidades y desarrollo de nuestra gente, hemos logrado que nuestros 70.000 colaboradores y colaboradoras en todo el mundo sienten una gran pasión por construir progreso para las personas y el planeta, creando mejores soluciones y experiencias para sus clientes, comunidades y equipos.

¡TRABAJA CON NOSOTROS!

Tendrás la oportunidad de compartir la pasión que tenemos por nuestro planeta, aportar perspectivas innovadoras, dentro de un entorno dinámico y retador, que promueve la diversidad e inclusión. Porque solo si trabajamos juntos en una cultura en la que todos prosperamos, podremos construir el mundo en el que todos queremos vivir.

TE ESTAMOS BUSCANDO: COORDINADOR/A DE MANTENIMIENTO

Serás responsable de coordinar, dirigir y supervisar la planificación, ejecución y control de todas las actividades de Mantenimiento Preventivo, Predictivo y Correctivo en la planta, además la administración del presupuesto asignado al área, asegurando la seguridad de todos los colaboradores del proceso con el fin de garantizar la disponibilidad y confiabilidad de los equipos industriales y la optimización de los costos.

Tus principales retos serán:

• Diseñar, comunicar e implementar estrategias, metas y objetivos de mantenimiento, controlando el resultado de las actividades realizadas por el equipo de trabajo con el fin de optimizar el proceso y garantizar el cumplimiento de los indicadores del área.
• Participar en la elaboración del presupuesto bajo su responsabilidad, realizando una proyección de los gastos del área y optimizar su ejecución para lograr las metas de los planes de negocio.
• Planificar, dirigir y controlar el desarrollo e implementación de proyectos de mejora continua y optimización de procesos asignados al área, a fin de contribuir con la optimización de costos.
• Coordinar, dirigir y supervisar la planificación, ejecución y control de todas las actividades de Mantenimiento Preventivo, Predictivo y Correctivo en la planta, a fin de garantizar la disponibilidad y confiabilidad de los equipos e instalaciones, al menor costo posible y con los estándares de calidad definidos.

Lugar de trabajo: Holcim Planta Nagarote.

Requisitos indispensables:

• Profesional en Ingeniería Mecánica, Industrial o Eléctrica.
• De 3 a 5 años de experiencia en planeación de mantenimiento. Preferiblemente experiencia en la industria pesada
• Deseable conocimiento en SAP.
• Inglés avanzado.

¡NO TE PIERDAS LA OPORTUNIDAD DE SER PARTE DE NUESTRO EQUIPO!

¡CONSTRUYE PROGRESO CON NOSOTROS!

¿QUIÉNES SOMOS?

¿Quieres ser parte de una compañía que hace la diferencia alrededor del mundo? En Unilever, tenemos un propósito claro - Iluminar la vida cotidiana de todas las personas. A través de nuestras 400 marcas que llegan a 3.4 millones de personas todos los días, nuestro objetivo es generar un impacto social positivo a nivel mundial y local.

PROPÓSITO DE LA POSICIÓN

Unilever es el lugar donde puedes hacer realidad tu propósito con el trabajo que haces: crear un mejor negocio y un mundo mejor. Si estas buscando desarrollar la estrategia comercial de las marcas, garantizando la ejecución y procurando el crecimiento competitivo y rentable de las mismas. ¡entonces este rol es sólo para ti!

PRINCIPALES RESPONSABILIDADES

• Garantizar las rutas de precios de las marcas acorde con las estrategias comerciales.
• Ejecución perfecta de campañas e innovaciones.
• Desarrollo, ejecución y seguimiento de planes de comerciales enfocado en desarrollo de marcas/canales.
• Visitas a mercados de los distintos canales, para monitorear ejecución y encontrar oportunidades.
• Garantes de establecimiento, control y manejo de rutas de precio a nivel de canal, marca y país.
• Manejo y control de la inversión promocional de las marcas en los diferentes canales.
• Creación de parillas promocionales a nivel de canal y cliente y ser garantes de la ejecución en los clientes y en los puntos de venta.
• Generación de actividades de sell in y sell out para mejorar la rotación de los productos.
• Análisis de venta sell out y sell in para encontrar oportunidades que incrementen la participación de mercado.
• Responsable de elaboración y ejecución de pronósticos de venta por canal.
• Creación y ejecución de planes de fidelización al consumidor, así como la estrategia de medios de comunicación.
• Manejo, planeación y control de todas las actividades en punto de venta: producción, material POP, impulso y manejo surtido.
• Responsable del cumplimiento de metas del P&L en el país.
  
  

¿QUÉ NECESITAS PARA APLICAR A LA VACANTE?

Experiencia

• Profesional Universitario de las carreras de Marketing y Publicidad o carreras afines
• Mínimo de 3 años de experiencia en puestos similares.
• Conocimiento del mercado de consumo masivo
  
  

Habilidades

• Office avanzado
• Excel avanzado
• PBI Intermedio
  
  

Unilever is an organisation committed to equity, inclusion and diversity to drive our business results and create a better future, every day, for our diverse employees, global consumers, partners, and communities. We believe a diverse workforce allows us to match our growth ambitions and drive inclusion across the business. At Unilever we are interested in every individual bringing their ‘Whole Self’ to work and this includes you! Thus if you require any support or access requirements, we encourage you to advise us at the time of your application so that we can support you through your recruitment journey.

• Objetivo del Puesto
  
  

Fortalecer la cultura de seguridad en la unidad de negocio con impacto en la reducción de incidentes laborales.

• Principales Responsabilidades / Funciones
  
  

Garantizar cumplimiento del plan de actividades del Sistema de Gestión de seguridad, salud, calidad y ambiente de CEMEX.

Documentar y Reportar a jefe inmediato acciones desarrolladas para contribuir con la seguridad de los trabajadores

Supervisión permanente en campo validando cumplimiento de las normativas de Seguridad Industrial y el SGI.

Propone ideas para ejecutar actividades de forma segura.

Asesorar a los trabajadores y contratistas de CEMEX Nicaragua en materia de seguridad y salud ocupacional.

Apoyo en el cumplimiento del plan anual de emergencia y contingencia.

Apoyo en el cumplimiento del plan anual de seguridad de la comisión mixta de higiene y Seguridad

Ejecutar y aportar en la actualización los programas de inducción y capacitación en materia de higiene y seguridad del trabajo.

Ejecutar y actualizar los planes de inspecciones de higiene y seguridad en la planta.

Supervisar y gestionar periódicamente la revisión de los extintores.

Supervisión de red contra incendio y gestión de mantenimiento de BCI

Investigar e informar al jefe inmediato, gerentes y director de planta sobre condiciones de seguridad en la planta.

Realizar charlas preventivas sobre comportamientos y condiciones al personal de la planta.

Distribuir y controlar el uso de medios de protección personal en la planta.

Gestionar en conjunto con Facilitador los pedidos de EPP necesario para el personal.

Identificar y gestionar las necesidades de gestión visual de seguridad industrial en las áreas de planta.

Identificar puntos de mejora en gestión de tráfico, estándar de guardas de seguridad, etc.

Auditoria de permisos de trabajos, Análisis de Trabajo Seguro y Toma 5.

Programa y ejecuta simulacros de emergencia con el personal de la planta.

Coordina actividades de la brigada de emergencia (entrenamiento, capacitaciones, participación en competencias).

Generar reportes de accidentalidad para enviarlos al MITRAB y al INSS, dejando constancia del seguimiento que brinda la empresa a este tipo de situaciones.

Inspección de equipos de altura (Arneses. Líneas de vida, sistemas verticales, retractiles, etc.)

Realizar análisis de riesgos por puestos de trabajo.

Revisión/Inspección frecuente de herramientas de trabajo en sitio.

Investigar y participar en reportes de incidentes ocurridos en la planta.

Auditar la ejecución de charlas de 5 min en las diferentes áreas.

Participar en la generación de SW + All safe para las diferentes tareas.

• Requisitos Indispensables
  
  

Profesional de Ingeniería en Seguridad Industrial, con estudios y/o certificaciones en Salud Ocupacional, Higiene y Salud Laboral

Conocimientos en herramientas institucionales (Ms Office, SAP, Power BI)

2 años de experiencias en técnico de campo en temas de seguridad industrial y en actividades de alto riesgo

Inglés básico

Experiencia en manejo de personal

Excelente comunicación

Diversidad e Inclusión en CEMEX

En CEMEX, reconocemos la diversidad del mundo en el que vivimos y en el que hacemos negocios. Respetamos la diversidad, abordamos la inclusión y la no-discriminación de cualquier persona con talento, independientemente de su género, capacidad física, edad, orientación sexual, cultura, origen étnico, religión, afiliación política, estado civil, embarazo/maternidad/paternidad y nacionalidad. Promovemos una cultura de equidad para la construcción de un negocio sostenible y el bienestar y desarrollo de los colaboradores de CEMEX.

Somos Nestlé, la compañía de alimentos y bebidas líder en el mundo. Más de 308,000 colaboradores comprometidos con nuestra misión: mejorar la calidad de vida y contribuir a un futuro más saludable. Nuestros valores están enraizados en el respeto: respeto hacia nosotros mismos, respeto hacia los otros, respeto a la diversidad y respeto a nuestro futuro. Estamos presentes en más de 85 países con más de 413 fábricas. Creemos que nuestros colaboradores son nuestro activo más importante, y estamos comprometidos en ofrecerte un ambiente laboral internacional, inclusivo y dinámico con muchas oportunidades.

Área Funcional: Trademarketing

Negocio o División: Comercial

Resumen de la posición

Supervisar la gestión de los mercaderistas, seguimiento a actividades promocionales de puntos de ventas.

Un día en la vida de…

• Supervisar la gestión de los mercaderistas.
• Hacer seguimiento a las actividades promocionales en los puntos de ventas.
• Aseguramiento de Planes de trabajo.
• Garantizar la entrega y ejecución de material POP en el punto de venta.
• Asegurar el cumplimiento de las mejores prácticas en el punto de venta.
• Asegurar que las actividades de su área de competencia se llevan a cabo respetando lo establecido en los sistemas de Calidad y SHE.
  
  

Lo que te hará exitoso(a) en la posición

• Técnico Marketing, Licenciatura en Administración de Empresas, Ventas o Carreras afines.
• Experiencia mínima de 3 años como supervisor de mercaderistas o ejecución comercial en canal.
• Licencia vigente, tipo liviana.
• Experiencia conduciendo vehículo mecánico.
• Planificación comercial efectiva.
• Habilidades de negociación y buena relación con clientes.
• Capacidad para energizar, comprometer y lograr resultados a través de otros.
• Habilidades de comunicación, toma de decisiones y resolución de problemas.
• Dominio de Microsoft Office completo.
  
  

Somos Nestlé, la compañía de alimentos y bebidas líder en el mundo. Más de 308,000 colaboradores comprometidos con nuestra misión: mejorar la calidad de vida y contribuir a un futuro más saludable. Nuestros valores están enraizados en el respeto: respeto hacia nosotros mismos, respeto hacia los otros, respeto a la diversidad y respeto a nuestro futuro. Estamos presentes en más de 85 países con más de 413 fábricas. Creemos que nuestros colaboradores son nuestro activo más importante, y estamos comprometidos en ofrecerte un ambiente laboral internacional, inclusivo y dinámico con muchas oportunidades.

Position: Travel Experience Specialist

Location: Remote

Schedule: Flexible, project-based

Compensation: $1,000–$1,200 USD/month

We’re hiring a Travel Experience Specialist to help us build out tailored Latin America travel itineraries for our clients—primarily young men seeking curated, high-quality experiences abroad. This is a flexible, creative role for someone who loves travel, culture, and designing memorable trips.

You’ll help us create city guides, day-by-day plans, and personalized activity recommendations. You won’t need to book anything or handle customer support—your focus is on planning, research, and crafting the experience blueprint.

Key Responsibilities:

• Research top Latin American cities, neighborhoods, attractions, and hidden gems
• Plan day-by-day itineraries that include meals, nightlife, tours, and downtime
• Create easy-to-follow trip guides and summaries for clients
• Suggest culturally interesting and safe options for lodging, dining, and activities
• Coordinate with our internal team to update trip templates and adapt to client preferences

Ideal Qualifications:

• Experience traveling or working in Latin America
• Great writing and communication skills
• Excellent research and planning abilities
• Strong sense of aesthetics, fun, and cultural nuance
• Bonus: Spanish or Portuguese language skills
• Bonus: Familiarity with Notion, Google Docs, or itinerary tools

You’re a Fit If You:

• Love travel, planning, and helping people have amazing experiences
• Are organized and detail-oriented, but flexible when things change
• Have good taste and can explain why a certain café is better than just any café
• Want to be part of an early-stage brand doing something fresh in the travel space

Misión Garantizar que los servicios de los eventos, cumplan con las expectativas del cliente en cuanto a servicio de alimentos y bebidas, disponibilidad adecuada de salones y montajes y la logística de actividades de apoyo tales como decoraciones, ayudas audiovisuales, entretenimiento, procesamiento de textos y fotocopias, comunicaciones, asistencia medica, traducción simultánea y seguridad, conservando índices de ventas apropiados a la expectativa del Hotel.

Convertirnos en la compañía de Hospitalidad más importante de América Latina creando experiencias con Gente Feliz.

A través de ti, GHL será el operador hotelero líder en Latinoamérica reconocido por nuestra calidad superior y capacidad de generar valor sostenible.

Únete a nuestro equipo y sé parte de la experiencia GHL Hoteles.


Requisitos

• Experiencia en el área de ventas y servicio de banquetes.
• Buena disposición y orientación al cliente.
  
  

Beneficios

En GHL Hoteles entendemos que el trabajo no debe ser concebido sólo como una transacción o como un fin, desde nuestro enfoque, es un medio que posibilita a las personas la consecución de sus propósitos y metas a largo plazo, dentro de los cuales está el derecho legítimo de todo ser humano la búsqueda de la felicidad.

Por lo que contamos con un programa de alimentación al colaborador el cual se brinda durante el turno del colaborador, Descuentos en alimentos, bebidas y hospedaje en cualquier hotel de la compañía, Programas de entrenamiento y formación, Programa de Bienestar y Transporte Nocturno

¡Creamos experiencias con Gente Feliz!🌏😊

¡Forma parte del equipo del Hotel Plaza Pradera Quetzaltenango!

Somos un hotel único en Xela, diseñado para sorprender a nuestros huéspedes y brindar experiencias memorables. Ubicados en una de las zonas más seguras y tranquilas de Quetzaltenango. Buscamos personas comprometidas, apasionadas por el servicio y con deseo de crecer profesionalmente.

Somos Coca-Cola FEMSA (KOF), el embotellador y comercializador más grande del mundo por volumen del sistema Coca-Cola. Diariamente servimos a más de 381 millones de personas en Latinoamérica. Nuestros más de 80 mil colaboradores nos permiten representar a más de 169 marcas líderes en los diferentes territorios donde tenemos presencia. En Coca-Cola FEMSA, cada día es una oportunidad para aprender y crecer. ¿Te gustaría ser parte de nuestro equipo?

Analista Contact Center

Estamos buscando candidatos para la posición de Analista de Contact Center reportando a Especialista de Servicios Comerciales para Mayan Holding Beverages en Ciudad de Guatemala.

Visión Del Puesto

Gestionar los indicadores de Servicio al Cliente por medio de las respuestas consolidadas por las herramientas y llamadas telefónicas de las solicitudes y quejas recibidas en nuestro centro de contacto. Generar reportes y mejorar continua a los procesos.

Responsabilidades Del Puesto

Requerimientos del perfil:

Formación Académica: Estudiante universitario con Cierre de Pensum en Ingenieria Industrial, Mercadotecnia, Administración de Empresas o carrera afin.

Conocimientos Específicos y experiencia requerida: 2 años de experiencia en puestos similares. Excel , word, power point avanzado, sistema operativos CRM, cursos en servicio al cliente; deseable power BI.

Alto performance en las siguientes competencias: orden, trabajo en equipo, toma de decisiones, análisis critico, servicio al cliente, proactividad, cumplimiento de las tareas asignadas, enfocado al cumplimiento de objetivos.

Si cumples con los requisitos de puesto y tu objetivo es aprender, crecer y desarrollar una carrera plena de desafíos, te invitamos a enviarnos tu postulación. En Coca-Cola FEMSA consideramos firmemente que el Talento es la clave para el éxito. Es por ello que estamos comprometidos en ofrecer las mismas oportunidades de desarrollo para todos los candidatos sin diferenciación de origen, raza, estado civil, edad, opinión política, género, credo, asociación a una cultura o afiliación a un sindicato, clase social o económica, situación familiar, embarazo, lengua, orientación sexual, identidad de género, discapacidad, enfermedad, nacionalidad o estatus migratorio y/o cualquier otro motivo. Valoramos la diversidad, ya que sabemos que nos hace más fuertes. En FEMSA, Coca-Cola FEMSA, OXXO, FEMSA Empaque y FEMSA Logística, TODOS los procesos de reclutamiento y selección de personal son GRATUITOS para todos los postulantes.

Job ID: 267310

Store Name/Number: FL-Palms at Town and Country

Address: 8500 Mills Dr. Space #52, Miami, FL 33183, United States (US)

Hourly/Salaried: Hourly (Non-Exempt)

Full Time/Part Time: Part Time

Position Type: Regular

Your role at Sephora: As an Operations Associate, you'll thrive in a dynamic, fast-paced environment. This role is about ensuring a smooth operation that enhances the shopping experience for every client. You'll be part of a dedicated team that values your unique skills. If you love the operational side of retail, this is the perfect role for you.

Key Responsibilities

• Ensuring Accurate Order Fulfillment: Ensure orders are accurately fulfilled and excellent service is provided during pickup.
• Maintaining Inventory: Help maintain a well-stocked store for our clients.
• Store Maintenance: Contribute to a clean, smoothly operating store.
• Supporting Sales and Promotional Events: Participate in setup and execution of sales events and promotions.
• Loss Prevention: Participate in efforts to maintain a safe and secure shopping environment.
  
  

Qualifications/Experience

• Prior work experience, preferably in operations.
• Passion for client service and teamwork.
• Strong communication skills and ability to multitask.
• Resilience and adaptability to changing store priorities.
• Flexible availability to work during “peak” retail hours.
• Consistent and reliable attendance.
• Ability to lift and carry up to 50 pounds.
  
  

While at Sephora, you’ll enjoy.

Diversity, Inclusion & Belonging We pledge to create a beauty community where everyone’s uniqueness is celebrated, respected, and honored.

Meaningful Rewards Sephora offers comprehensive healthcare and wellbeing benefits based on eligibility; Details about our company benefits can be found at the following link: Click Here

$15.50 - $20.50/hr. The actual hourly pay offered depends on various factors, including qualifications for the position and relevant experience; and other legitimate, non-discriminatory business factors specific to the position or location.

Sephora now offers a Flex (on demand) position for employees who can work anywhere from 0-19 hours a week. This flexibility allows you to balance your work schedule with other commitments. This could be a steppingstone into a more permanent position if you are looking for more in the future.

Sephora is an equal opportunity employer; and values a diverse and inclusive workplace. All persons will receive consideration for employment without regard to sex, pregnancy, race, color, national origin, gender (including gender identity and gender expression), age, religion, sexual orientation, military/veteran status, disability, or any other legally protected status. Sephora is committed to providing reasonable accommodation in our recruiting processes to applicants with disabilities or other medical conditions.

Sephora will consider for employment all qualified applicants, including those with a criminal history, in a manner consistent with the requirements of all applicable federal, state, and local laws, including the Los Angeles Fair Chance Initiative for Hiring Ordinance, the San Francisco Fair Chance Ordinance, and the New York City Fair Chance Act.

• This job will be posted for a minimum of 5 business days.

Our Company: ISN was established in 2001 and is a global leader in contractor and supplier management. We work closely with a variety of household-name clients in the US, Canada, Europe, Australia, Latin America, and the Middle East to connect them with safe and reliable contractors and suppliers and incorporate a level of due diligence in the contractor management process.

Start Date – September 2025

ISN: Where your language skills make a difference

Are you fluent in English and Spanish? Do you enjoy helping people and solving problems? Do you want to work for a company that values your talents and supports your growth?

If you answered yes to these questions, then you might be the perfect fit for our Customer Operations team at ISN, the global leader in contractor and supplier management.

As a Business Development Associate, you will use your language skills to communicate with clients and colleagues from different countries and cultures. You will provide proactive service and support to our customers, answer their calls and inquiries, troubleshoot their issues, and participate in sales and marketing projects.

Who should apply?

You Are The Ideal Candidate If You Have

• Excellent verbal and written communication skills in English AND Spanish
• A customer service orientation and a passion for helping others
• A desire to work with people and engage in verbal interaction over the phone
• A career aspiration to start in Customer Service and progress into B2B sales
• Proficient computer skills (Word, Excel, PowerPoint, e-mail applications)
• A diligence for in-depth learning of software programs and new concepts
• Strong retention skills and patience for difficult troubleshooting scenarios
  
  

Requirements

• Bachelor’s degree from an accredited university and/or equivalent work experience
• Advanced fluency in English AND Spanish (written and verbal) required
• Desire to work in customer service and move into B2B sales within 12-24 months
• Ability to work in office at least 3 days a week
• Authorized to work in the U.S. and will not require visa sponsorship now or in the future
  
  

Training

At ISN, we believe in investing in your success. That’s why we offer an 8-week training program that will equip you with the skills and knowledge you need to excel in your role. You will learn from experienced trainers and mentors in the areas of soft skills development, customer service excellence and ISN products and services. This training period is a crucial part of your journey at ISN, and it requires your full commitment and attendance every day.

Compensation

Non-Exempt Base Pay: $37.50 per hour, paid bi-weekly with opportunity to earn $5,000 - $11,000 annual target incentives. Total annual potential compensation $83,000 - $89,000.

Employees consistently using their bilingual language skill as an essential part of their normal job duties will be eligible for a Language SME bonus up to 10% of their annual salary.

Interview Plan

• HR Initial Assessment (Video Interview)
• 1st Round Interview (Virtual)
• 2nd Round Interview (In-Person)
• Final Interview (Phone)
• Start date September 2025
  
  

ISN Benefits*

• 100% company-paid monthly insurance premiums for employees and dependents
• Medical, Dental, Vision, and Life Insurance
• Employee assistance program
• 4% retirement matching
• Long-Term & Short-Term Disability Coverage
• Paid time off
• 0-1 year – 15 day (pro-rated first year)
• 1-5 years – 20 days
• 5-10 years – 25 days
• 10+ years – 30 days
• Holidays – 13 paid holidays
• Monthly cell phone reimbursement
• Complimentary parking space or monthly reimbursement for DART public transportation
• Team-building activities and events, including quarterly kick-off meetings and community volunteer day
• Matching charitable gift program
• Professional development & training opportunities
• Wellness Program: Focuses on community, financial, mental, nutrition, physical and social health
• Business casual, jeans allowed
• All benefits are subject to change with notice to the employee

Employees must be within a commutable distance to the Dallas, TX office and be willing to come into the office 3 days per week and for required trainings, events, team activities, and meetings.

All job offers will be contingent on successful completion of a drug screen and background check.

ISN does not provide work visa sponsorship for this position (such as H-1B visa sponsorship in the United States). Applicants for employment must possess work authorization/right to work without the need for sponsorship by the employer now or in the future.

ISN is an equal opportunity employer. All applicants will be considered for employment without attention to race, color, religion, sex, sexual orientation, gender identity, national origin, veteran or disability status.