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Sobre Grupo Invercasa

Grupo Invercasa es un grupo empresarial en Nicaragua que genera valor agregado, desarrolla mercados y fomenta el crecimiento sostenible en la región. Siendo pioneros y emprendedores de corazón, Grupo Invercasa es un referente del éxito sostenible. Celebramos 30 años de crecimiento continuo, que respaldan nuestra visión y misión. Fomentamos una cultura en base a nuestros valores, la integridad, la innovación, los resultados y la colaboración.

Objetivo del Puesto

Buscamos integrar a nuestro equipo un talento para la Creación de Contenido, que tenga pasión por la escritura y la comunicación estratégica. Este rol tiene como objetivo generar contenido relevante, atractivo y alineado con la identidad de nuestras marcas, conectandolas con sus audiencias claves a través de medios digitales, aportando valor y posicionamiento para las marcas.

Responsabilidades

• Crear contenido escrito original para medios digitales.
• Desarrollar ideas y conceptos de contenido que respondan a campañas.
• Adaptar el lenguaje y tono de comunicación según el perfil de la audiencia y la marca.
• Colaborar con el equipo para el desarrollo de contenido.
• Investigar temas relevantes para generar contenido alineado con las tendencias.
• Proponer temáticas y formatos que fortalezcan la interacción y el alcance de los contenidos.
• Optimizar el contenido con prácticas de SEO y herramientas como Google Trends.
• Cumplir con criterios de calidad narrativa, coherencia y propósito.

Requisitos

• Portafolio comprobable de trabajos realizados.
• Excelente redacción, ortografía y gramática.
• Experiencia previa en redacción para medios digitales.
• Conocimiento básico de SEO y herramientas digitales como Google Trends.
• Capacidad de investigación y adaptación de estilos narrativos.
• Autonomía, responsabilidad y cumplimiento de plazos.

Habilidades y Competencias

• Creatividad narrativa y pensamiento conceptual.
• Capacidad de síntesis y escritura persuasiva.
• Trabajo colaborativo y actitud proactiva.
• Adaptabilidad a distintos estilos y formatos.
• Gestión eficiente del tiempo y prioridades.
• Curiosidad constante por aprender y proponer.

Ejecutar labores semicalificadas relacionadas con funciones asistenciales administrativas y trámites de documentos varios con el fin de brindar un servicio al cliente de excelencia según los procedimientos de la Cooperativa y Subsidiarias.

• Asistir a su jefatura inmediata, cumpliendo con las asignaciones que le indique en el tiempo designado y según procedimientos o lineamientos que aplique, tomando minutas en las reuniones cuando así se le solicite, llevando la agenda y dando seguimiento a sus tareas con el fin de cumplir con lo requerido para su posición así como apoyar en la correcta distribución del tiempo y
  
  

coordinación de las actividades a realizar.

• Ejecutar tareas administrativas de asistencia al departamento como tramitar e ingresar facturas, requisiciones o datos varios, preparando e imprimiendo diversos reportes solicitados por la jefatura inmediata verificando la información que se ingresa y se recibe en los sistemas informáticos definidos por la Cooperativa con el fin de mantener al día diversas bases de datos, así como lo requerido para cumplir con los pagos respectivos y contribuyendo en la toma correcta de decisiones.
• Manejar y resguardar de las cajas chicas de la empresa a través de la verificación de la autorización para los gastos, así como de las facturas que se reciban como respaldos de las salidas de efectivo con el fin de salvaguardar los intereses de la Cooperativa.
• Atender las disposiciones de las Normas de Inocuidad y del Sistema de Sostenibilidad Empresarial (Calidad, Ambiente, C-Neutro, Salud y Seguridad Ocupacional); por medio del conocimiento de sus políticas, principios, objetivos, aplicando los instructivos, regulaciones y procedimientos que la Cooperativa considere necesarios para el desarrollo de sus procesos.
• Realizar cualquier otra tarea asignada por su jefe respectivo que contribuya al logro de objetivos.
  
  
  

Requisitos


Diplomado o técnico vocacional en secretariado. Conocimientos en el uso de paquetes básicos de cómputo y técnicas secretariales.

Experiencia mínima de seis meses, en funciones asistenciales administrativas.

− Orientación al servicio al cliente

− Atención al detalle

− Habilidades de Comunicación

− Iniciativa

− Capacidad de organización

Además, se consideran las establecidas en el modelo de Competencias definidas por Dos Pinos y serán aplicadas de acuerdo con el grado de Contribución en la Cooperativa.

Somos la Cooperativa líder en la industria láctea de Centroamérica y Caribe. Contamos con una amplia oferta de productos de consumo humano que supera las 900 variedades. Adicionalmente, a través de la División Agrocomercial, producimos alimentos balanceados para animales y comercializamos más de 3.000 productos para el sector agropecuario nacional. Tenemos presencia productiva en varios países de Centroamérica y exportamos a 10 mercados del mundo; avanzando a paso firme para consolidarnos como una empresa de lácteos y alimentos de clase mundial, promoviendo el bienestar, la salud y la nutrición de la población, consecuente con su promesa de Siempre con Algo Mejor.

Palabras Clave

• Promotor de Eventos Especiales
• Coordinador de Eventos
• Organizador de Eventos
• Especialista en Promociones
  
  

¡Únete a nuestro equipo como Promotor de Eventos Especiales y conviértete en un creador de experiencias memorables! En nuestra empresa, valoramos la creatividad y el entusiasmo, y buscamos a alguien que pueda desarrollar el posicionamiento de nuestras marcas en diferentes eventos. Como Coordinador de Eventos, serás la cara de la compañía en eventos clave, promoviendo la lealtad del comprador y consumidor hacia nuestros productos. Si eres un Organizador de Eventos apasionado por hacer conexiones duraderas y un Especialista en Promociones que sabe cómo dejar una huella positiva, ¡queremos conocerte!

Responsabilidades

• Desarrollar e implementar estrategias de eventos para el posicionamiento de la marca.
• Coordinar y supervisar las actividades durante los eventos.
• Interactuar con el público para fomentar la lealtad hacia la marca.
• Gestionar presupuestos y recursos para eventos.
• Colaborar con equipos de marketing y ventas para maximizar el impacto de los eventos.
  
  

Requerimientos

• Experiencia mínima de 2 años en organización de eventos.
• Habilidades excepcionales de comunicación y relaciones interpersonales.
• Capacidad para trabajar bajo presión y manejar múltiples tareas.
• Conocimiento en estrategias de mercadeo y promoción.
  
  

Nivel de educación

Bachiller Técnico

Sectores Laborales

• Mercadeo y Publicidad
• Ventas
  
  

Cargo

• Promotor de eventos especiales, animador.
  
  

Otras Habilidades

Habilidades técnicas:

• Gestión de presupuestos
• Planificación de eventos
  
  

Habilidades Interpersonales

• Comunicación efectiva
• Creatividad
• Trabajo en equipo

About The Company:

S&T Properties is a full-service rental management company that maintains vacation properties across Canada. We manage the entire rental operation from setting up new units to communication, property maintenance, and marketing. We are a small but dedicated team of professionals committed to efficiency, optimization and integrity. Our company is dedicated to the growth and development of each employee.

About the job

• Manage booking communication with all the guests through different channels.
• Receive phone calls from guests and troubleshoot issues
• Adjust prices in the calendar for the upcoming seasons
• Coordinate communication with the cleaning staff and assign tasks to them.
• Report maintenance issues and follow up with the different contractors
• Escalate resolution cases through the different booking platforms and follow up with the case managers
• Order supplies for the different properties
• Update the property management database
• List the new properties in the different booking platforms
• Coordinate different tasks for the project management of new properties

What we are looking for:

• Exceptional English - both written and spoken
• Exceptional customer service skills
• Ability to solve complex issues
• Ability to handle stressful situations
• Ability to understand new technology and adapt to fast-paced environments
• Positive attitude and willingness to always learn
• Hotel or property management experience is an asset

What we offer:

• Competitive wages
• Growth opportunities
• Benefits after 6 months
• Amazing team

Ahinko es una empresa líder en el sector de Tecnologia, comprometida con la innovación y la excelencia. Estamos en búsqueda de un talentoso Desarrollador Senior/Middle con experiencia como desarrollador full stack en .Net para unirse a nuestro equipo.

Responsabilidades:

• Contribuir al mantenimiento y mejora de sistemas existentes.
• Participar en todas las fases del ciclo de vida del desarrollo de software (SDLC).
• Trabajar en colaboración con otros equipos para mantener diseñar, desarrollar y implementar soluciones tecnológicas.
• Resolver problemas complejos y proporcionar soluciones eficientes y escalables.

Requisitos:

• Mínimo 3 años de experiencia profesional en desarrollo de software con C#/Angular/React.
• Mínimo 2 años de experiencia trabajando con T-SQL.
• Experiencia en sistemas de control de versiones de código fuente.
• Experiencia en GCP es un plus.
• Habilidades de comunicación y capacidad para trabajar en equipo.
• Capacidad para resolver problemas complejos de manera eficiente y efectiva.

Now Hiring Marketing Manager - Salary $2,000 Monthly.

We are looking for an experienced Marketing Manager to create and execute marketing strategies and content plans for our client, a US Home Mortgage Company.

Requirements:

- Min. Experience: 5+ years in digital marketing and content creation.

- Solid analytical mindset and organizational skills.

- Advanced Skills in English & Spanish (oral and written).

- High leadership and teamwork skills.

- Strong graphic design skills and creativity in Canva or other tools.

- Experience with CRM, lead generation and Meta Ads campaigns.

- Main areas and skills:

1) Ability to create and implement a marketing plan with KPI tracking and multiple channels (social media, paid ads, website landing pages, etc).

2) Ability to create lead generation workflows with CRM like Go-High-Level or similar. Know-how in integrations and marketing customization.

3) Meta Ads campaign management skills (FB, IG).

Bonus Points If you have:

- Graphic design skills in Adobe Suite and Canva

- Social media management skills to create and post content plans.

- Experience with platforms such as FB, IG, LinkedIn, TikTok, X and YouTube.

- Useful Tools: G-suite, Go-High-Level platform, Mailchimp, Social Media KPI Tools, and AI tools.

- Studies: Marketing, Business Administration, Advertising, Graphic Design or related fields.

Benefits:

- Hybrid position: 3 days in office / 2 days from home

- You will become work from home after 3 months

- US-based client with long-term stability

- Salary paid in U.S. dollars

- Bonus for internet or gas (restrictions apply)

- PTO accrual: 1.25 days per month

- Seniority program and more!

Ready to take the next step in your career?

Descripción General:

Es responsable de atender a los visitantes nacionales y extranjeros brindándoles degustación de los rones del portafolio Flor de Caña a disponibilidad, además de mantener la limpieza e higiene del bar y garantizar el abastecimiento de Rones de la familia Flor de Caña en los lugares para degustación correspondientes.

Responsabilidades Clave:

Verifica que los rones del portafolio Flor de Caña se encuentren limpios y ordenados en los estantes, muebles y barra correspondiente, así como los utensilios y equipo asignado (termos, hieleras, dosificadores, cafetera).

Atiende cordialmente a los visitantes nacionales e internacionales en las instalaciones de CLNSA y en los puntos de degustación del TFDC, ofreciéndoles los tipos de rones que producimos para degustar, así como preparando diversas bebidas con Ron Flor de Caña según su preferencia.

Garantiza la limpieza de las áreas de degustación, incluyendo estantes, muebles, toldos y productos FDC, así como la limpieza general en el Bar del TFDC, con el objetivo de asegurar una buena presentación del local.

Resguarda y cuida del buen uso de la cristalería al momento de servir, para evitar pérdidas por el mal manejo de estas.

Realiza el inventario de los productos Flor de Caña y solicita al jefe inmediato el abastecimiento de rones e insumos de degustación (vasos, agua mineral, sodas) para asegurar la disponibilidad de productos en el Bar del TFDC durante los tours.

Realiza recolección y entrega del material reciclable (vidrio, cartón, latas y plástico) a las áreas asignadas en CLNSA.

Habilidades y Requerimientos:

Disponibilidad de horario (requisito indispensable).

Dominio básico del idioma inglés (deseable).

Título de bachiller y formación técnica en Atención al Cliente, específicamente en el área de bebidas, así como certificación o cursos especializados en coctelería y manejo de bebidas alcohólicas.

Al menos 2 años de experiencia en puestos similares.

Conocimiento de la marca y curiosidad sobre la categoría y la industria.

Residir en Managua (deseable).

Competencias Conductuales:

Actitud positiva.

Orientación a resultados.

Capacidad y agilidad intelectual.

Habilidad para relacionarse.

Habilidad para adaptarse.

Trabajo en equipo.

Orientación al cliente.

Orden y calidad.

Descripción General:

Es responsable de atender a los visitantes nacionales y extranjeros brindándoles degustación de los rones del portafolio Flor de Caña a disponibilidad, además de mantener la limpieza e higiene del bar y garantizar el abastecimiento de Rones de la familia Flor de Caña en los lugares para degustación correspondientes.

Responsabilidades Clave:

Verifica que los rones del portafolio Flor de Caña se encuentren limpios y ordenados en los estantes, muebles y barra correspondiente, así como los utensilios y equipo asignado (termos, hieleras, dosificadores, cafetera).

Atiende cordialmente a los visitantes nacionales e internacionales en las instalaciones de CLNSA y en los puntos de degustación del TFDC, ofreciéndoles los tipos de rones que producimos para degustar, así como preparando diversas bebidas con Ron Flor de Caña según su preferencia.

Garantiza la limpieza de las áreas de degustación, incluyendo estantes, muebles, toldos y productos FDC, así como la limpieza general en el Bar del TFDC, con el objetivo de asegurar una buena presentación del local.

Resguarda y cuida del buen uso de la cristalería al momento de servir, para evitar pérdidas por el mal manejo de estas.

Realiza el inventario de los productos Flor de Caña y solicita al jefe inmediato el abastecimiento de rones e insumos de degustación (vasos, agua mineral, sodas) para asegurar la disponibilidad de productos en el Bar del TFDC durante los tours.

Realiza recolección y entrega del material reciclable (vidrio, cartón, latas y plástico) a las áreas asignadas en CLNSA.

Habilidades y Requerimientos:

Disponibilidad de horario (requisito indispensable).

Dominio básico del idioma inglés (deseable).

Título de bachiller y formación técnica en Atención al Cliente, específicamente en el área de bebidas, así como certificación o cursos especializados en coctelería y manejo de bebidas alcohólicas.

Al menos 2 años de experiencia en puestos similares.

Conocimiento de la marca y curiosidad sobre la categoría y la industria.

Residir en Managua (deseable).

Competencias Conductuales:

Actitud positiva.

Orientación a resultados.

Capacidad y agilidad intelectual.

Habilidad para relacionarse.

Habilidad para adaptarse.

Trabajo en equipo.

Orientación al cliente.

Orden y calidad.

Responsabilidades:

• Identificar los requerimientos de materiales y herramientas, por medio de una inspección constante de los inventario, con el objetivo de mantener los recursos necesarios para el desarrollo de la operación.
• Verificar y ayudar en la esterilización de las áreas de trabajo de planta, ejecutando el plan de aseo establecido con el objetivo de cumplir con las condiciones adecuadas para iniciar el proceso productivo diariamente.
• Proponer ideas de mejora, representando a su área de trabajo a través de reuniones y foros referentes a proceso productivos de planta, con el fin de generar cambios necesarios en los procesos de limpieza de la planta.
• Realizar un control de rendimientos del proceso de limpieza, revisando contra las necesidades de producción y atendiendo los imprevistos, con la finalidad de cumplir con la regulaciones internas de inocuidad de las áreas.
• Administrar el recursos Humano, mediante la programación de labores, el llenado de formulario de reposición de personal, control de asistencia, gestión de bajas, control de desempeño, seguimiento de asesorías al personal, con el fin de cumplir con los requerimientos de Recursos Humanos y no afectar la operación de la planta teniendo al personal idóneo para las labores.
• Vigilar el cumplimiento de políticas (seguridad, HACCP, inocuidad, calidad, 5S, gestión ambiental), mediante la validación de tareas del personal con el fin de reducir errores o incumplimientos y mantener los indicadores lo más eficientes posibles.

Requisitos Indispensables:

• Residir en Managua
• Manejo de Personal
• Disponibilidad para rotar horarios
• Nivel Académico: Graduado Universitario en ing. Química y/o Alimentos o carreras afines.

Company Description

At QIMA, we’re on a mission to help our clients make products consumers can trust.

Working with over 30,000 global brands, retailers, manufacturers and food growers, we are on the ground wherever products are made. We help businesses secure every step of their supply chain with quality inspections, supplier audits, certifications, and lab testing, all powered by our intelligent digital platform.

Our team of 5,000 QIMers (and counting) across 40 offices and laboratories, are united in our shared passion for innovation and integrity, and guided by our QIMA values in the decisions we make every day. We believe in the work we do, and in making a positive difference in the world. Does this sound like something you’d like to be a part of?

Our Consumer Goods Division is dedicated to helping brands, retailers and manufacturers worldwide deliver safe, quality and ethically made products to their consumers. Every day at work, our inspectors, auditors, and lab techs use their expertise to help safeguard the products you use every day in your home: from clothes and footwear to toys and baby products, to electronics, appliances, and furniture.

Job Description

As a Quality Control Inspector, you'll be reporting to an Operations Manager and working as a part of our Operations team. At QIMA, the role of Operations is to deliver our industry-leading services to our clients while ensuring that all the work is performed to the QIMA standard of quality. Your role in this will be to:

• Check email daily in order to receive inspection documents and guidelines;
• Attend inspections on time and communicate with supplier in a professional way;
• Perform the inspection of the merchandise according with company procedures. Supervise the stuffing of the containers according with company procedures;
• Fulfill inspection reports according with company procedures and time lines.
  
  

Qualifications

Think you have what it takes? First of all, we want someone with:

• Experience in quality management, especially softlines/ garments/ textiles/ footwear (2 years or more);
• Knowledge of AQL standards, as well as relevant safety and quality regulations;
• Good command of English (spoken and written);
• Great attention to detail and strong professional ethics.
  
  

Additional Information

Does this describe you? Then we want to hear from you as soon as possible! Apply now and we can write the next chapter of the QIMA story together.

Note: This position is open to candidates who work as freelancers in Nicaragua.

Quiénes somos

Gildan lidera la industria de la mannufactura de prendas de vestir, con un portafolio sólido de marcas, que incluye Gildan®, American Apparel®, Comfort Colors®, GOLDTOE®, y Peds®. Hemos perfeccionado el arte de la confección de prendas de vestir de manera respetuosa durante las últimas cuatro décadas y, en los últimos 20 años, hemos implementado iniciativas sostenibles en todo nuestro negocio.

Fundada en Canadá, actualmente operamos en aproximadamente 30 ubicaciones en todo el mundo, en 12 países, y comercializamos nuestros productos en más de 60 mercados globalmente, con 3 mil millones de dólares en ventas. Junto con nuestros 45,000 empleados, estamos unidos en nuestra visión de Hacer Mejores Prendas de Vestir®. Descubre la escala completa de Gildan y prepárate para sorprenderte en gildancorp.com .

La oportunidad

Asistir al área de Recursos Humanos en las diferentes funciones, actividades y procesos relacionados al buen funcionamiento de la planta.

• Departamento: Recursos Humanos
• A quién reporta el rol: Coordinador de Relaciones Laborales
  
  

Responsabilidades

• Verificar ausencias de personal Directo e Indirecto, así como preparar y distribuir el reporte de ausentismo diario, preliminares de ausencias, monitoreos de personal.
• Modificar y postear diario los tipos de ausencias en sistemas y posteriormente generarel reporte de modificaciones de marcas debidamente autorizadas.
• Realizar el ingreso de nuevos empleados en el sistema.
• Elaborar y mantener actualizados los expedientes del personal Directo e Indirecto.
• Elaborar reportes de subsidios de personal, incidencias por supervisor y los que se requieran.
• Soliciatar la apertura de las cuentas bancarias del personal de nuevo ingreso, Directo e Indirecto, así como atender reclamos de cuentas electrónicas del Banco y realizar la afiliación al INSS del personal de nuevo ingreso.
• Apoyar en las diferentes actividades de Recursos Humanos.
• Elaborar y entregar carnet a todos los empleados de nuevos ingresos y por reposición.
• Realizar las transferencias diariamente de todos los movimientos de personal Directo e Indirecto.
• Dar soporte en los procesos de certificación y/o auditorías de Planta.
• Elaborar constancias de trabajo, cesantías, pasantías, etc.
• Enrollar a los empleados de nuevo ingreso y realizar la actualización de relojes biométricos o sistema de marcación de los empleados.
• Elaborar solicitud dirigido a Nómina de todos los pagos relacionados a subsidios por maternidad, vacaciones, cuidos maternos y reembolsos en casos de que aplique, entre otros.
• Cumplir con las responsabilidades ante el Sistema de Gestión de la Seguridad y Salud en el trabajo conforme al documento CAM-HSN-001, Manual del Sistema de Gestión de la Salud y Seguridad en el trabajo.
• Cumplir con cualquier otra actividad asignada por el jefe inmediato de acuerdo con la posición que desempeña.
  
  

Los requisitos

• Licenciatura en Administración de Empresas y/o carreras afines
• Experiencia laboral no requerida
• Conocimiento de Microsoft Office.
• Conocimiento básico de Excel, preferiblemente
  
  

¿Qué hay para ti?

• Únete a una empresa con gran potencial que cotiza en las bolsas de NYSE y TSX.
• Sé parte de un entorno laboral donde se celebran las conexiones significativas y el trabajo en equipo
• Desde lo local hasta lo internacional, prepárate para trabajar junto a un grupo diverso de colegas
• Aprovecha las mentorías y de oportunidades continuas de desarrollo
• Disfruta de nuestros atractivos paquetes de beneficios
  
  

¡Queremos conocerte mejor! Por favor, incluye tus habilidades transferibles y experiencia única en tu solicitud para ayudarnos a conocerte mejor.

Agradecemos a todos los solicitantes por su interés; sin embargo, solo aquellas personas seleccionadas para entrevistas serán contactadas.

Sé tal y como eres

Reconocemos la importancia de la diversidad, equidad e inclusión para crear un entorno laboral colaborativo. Como empleador inclusivo, valoramos todas las características que te hacen único/a y buscamos proporcionar a todas las personas una oportunidad igual de éxito. Porque la equidad y la inclusión importan en Gildan.

#EncuentraTuMedida en Gildan y dale forma al futuro de tu propia carrera.

Responsabilidades:

• Identificar los requerimientos de materiales y herramientas, por medio de una inspección constante de los inventario, con el objetivo de mantener los recursos necesarios para el desarrollo de la operación.
• Verificar y ayudar en la esterilización de las áreas de trabajo de planta, ejecutando el plan de aseo establecido con el objetivo de cumplir con las condiciones adecuadas para iniciar el proceso productivo diariamente.
• Proponer ideas de mejora, representando a su área de trabajo a través de reuniones y foros referentes a proceso productivos de planta, con el fin de generar cambios necesarios en los procesos de limpieza de la planta.
• Realizar un control de rendimientos del proceso de limpieza, revisando contra las necesidades de producción y atendiendo los imprevistos, con la finalidad de cumplir con la regulaciones internas de inocuidad de las áreas.
• Administrar el recursos Humano, mediante la programación de labores, el llenado de formulario de reposición de personal, control de asistencia, gestión de bajas, control de desempeño, seguimiento de asesorías al personal, con el fin de cumplir con los requerimientos de Recursos Humanos y no afectar la operación de la planta teniendo al personal idóneo para las labores.
• Vigilar el cumplimiento de políticas (seguridad, HACCP, inocuidad, calidad, 5S, gestión ambiental), mediante la validación de tareas del personal con el fin de reducir errores o incumplimientos y mantener los indicadores lo más eficientes posibles.

Requisitos Indispensables:

• Residir en Managua
• Manejo de Personal
• Disponibilidad para rotar horarios
• Nivel Académico: Graduado Universitario en ing. Química y/o Alimentos o carreras afines.

Responsabilidades:

• Identificar los requerimientos de materiales y herramientas, por medio de una inspección constante de los inventario, con el objetivo de mantener los recursos necesarios para el desarrollo de la operación.
• Verificar y ayudar en la esterilización de las áreas de trabajo de planta, ejecutando el plan de aseo establecido con el objetivo de cumplir con las condiciones adecuadas para iniciar el proceso productivo diariamente.
• Proponer ideas de mejora, representando a su área de trabajo a través de reuniones y foros referentes a proceso productivos de planta, con el fin de generar cambios necesarios en los procesos de limpieza de la planta.
• Realizar un control de rendimientos del proceso de limpieza, revisando contra las necesidades de producción y atendiendo los imprevistos, con la finalidad de cumplir con la regulaciones internas de inocuidad de las áreas.
• Administrar el recursos Humano, mediante la programación de labores, el llenado de formulario de reposición de personal, control de asistencia, gestión de bajas, control de desempeño, seguimiento de asesorías al personal, con el fin de cumplir con los requerimientos de Recursos Humanos y no afectar la operación de la planta teniendo al personal idóneo para las labores.
• Vigilar el cumplimiento de políticas (seguridad, HACCP, inocuidad, calidad, 5S, gestión ambiental), mediante la validación de tareas del personal con el fin de reducir errores o incumplimientos y mantener los indicadores lo más eficientes posibles.

Requisitos Indispensables:

• Residir en Managua
• Manejo de Personal
• Disponibilidad para rotar horarios
• Nivel Académico: Graduado Universitario en ing. Química y/o Alimentos o carreras afines.

Role Overview:

As an Authoring Specialist, you will create and maintain compliant Safety Data Sheets (SDSs) for our clients' chemical products. Leveraging your expertise in global hazard communication, 3E Generate proficiency, and Spanish skills, you'll independently manage SDS authoring, ensuring accuracy and meeting regulatory standards across various languages and regions.

Responsibilities:

• Prioritize and manage SDS assignments in AMP based on deadlines and scope, potentially involving multiple languages and regions.
• Independently author compliant SDSs in 3E Generate using customer data, templates, and regulatory guidance.
• Ensure accurate chemical product classification according to UN Purple Book, EU CLP, US OSHA, and other relevant systems.
• Apply correct hazard and precautionary phrases in appropriate languages.
• Verify the presence and accuracy of all necessary translations.
• Communicate with French- or Spanish-speaking clients via AMP to address QC questions and provide feedback clarification.
• Reference 3E Insight, BCL, and other regulatory sources for accurate authoring.
• Collaborate on complex cases or regulatory interpretation.
• Meticulously manage document versions and track updates for consistency.
• Independently prioritize and complete multiple assignments to meet deadlines within EU business hours.
• Maintain a strong focus on regulatory compliance and customer responsiveness.
• Interpret and apply SOPs and regulatory standards in authoring workflows.
• Provide professional responses to Customer Care and QC.

Requirements:

• Language: fluency (read, write, speak) in Spanish.
• Classification: Proven ability to accurately classify chemicals under recognized systems.
• Regulatory Application: Experience applying regulatory rules to author SDSs in 3E Generate.
• Independent Authoring: Experience authoring SDSs using base chemicals, customer inputs, and references.
• Customer Interaction: Experience responding to customer questions via AMP during QC.
• Translation Management: Ability to ensure complete and accurate translations in SDS documents.
• Regulatory Referencing: Proficient in using 3E Insight, BCL, and other regulatory sources.
• Collaboration: Ability to collaborate on complex issues.
• Education: Bachelor's degree in a science-related field.
• Experience: 3+ years of SDS authoring experience across multiple regions.

Technical Skills:

• Minimum 3 years of SDS authoring experience with a strong track record.
• Strong understanding of GHS regulations (EU CLP, OSHA HazCom, WHMIS) and at least one other global framework (e.g., LATAM GHS, APAC).
• Advanced classification skills (UN Purple Book, EU CLP, US OSHA).
• Experience using 3E Insight or equivalent regulatory databases.
• Familiarity with multilingual SDS requirements and translation validation.

Soft Skills:

• Ability to interpret and apply SOPs and regulatory references independently.
• Strong customer service orientation in a fast-paced environment.
• Excellent attention to detail for accuracy in all aspects of SDS authoring.
• Strong time management and prioritization skills.
• Independence and accountability in delivering high-quality work.
• Collaborative when needed for complex cases.
• Proficiency with Microsoft Office tools.
• Adaptability and resilience in a high-volume, deadline-driven environment.

Preferred Qualifications (Optional):

• Certification in EHS, ISO, AIHA, or Dangerous Goods.
• Experience with additional global GHS regulations.
• Familiarity with other SDS authoring software.
• Additional language proficiency.

Somos el líder mundial en soluciones innovadoras y sostenibles para la construcción mediante cuatro segmentos de negocio: cemento, concreto/hormigón premezclado, agregados, soluciones y productos.

Nuestro objetivo es impulsar la construcción circular para construir más con menos. Gracias a nuestro enfoque en la reducción de emisiones de CO2, cuidado al medio ambiente, apoyo a las comunidades y desarrollo de nuestra gente, hemos logrado que nuestros 70.000 colaboradores y colaboradoras en todo el mundo sienten una gran pasión por construir progreso para las personas y el planeta, creando mejores soluciones y experiencias para sus clientes, comunidades y equipos.

¡TRABAJA CON NOSOTROS!

Tendrás la oportunidad de compartir la pasión que tenemos por nuestro planeta, aportar perspectivas innovadoras, dentro de un entorno dinámico y retador, que promueve la diversidad e inclusión.

Porque solo si trabajamos juntos en una cultura en la que todos prosperamos, podremos construir el mundo en el que todos queremos vivir.

TE ESTAMOS BUSCANDO: Operador/a de Cargador y Excavadora

Serás responsable de: Operar el equipo móvil pesado bajo su responsabilidad siguiendo las normas de calidad, seguridad y mantenimiento definidas para cada actividad, con el fin de alcanzar las metas presupuestadas por la operación.

Tus principales retos serán:

• Operar el cargador y la excavadora, siguiendo los procedimientos y programas de producción establecidos, con el propósito de maximizar el desempeño de los mismos.
• Trasladar el material desde los frentes de explotación hacia el pulmón o triturador primario de explotación y realizar el movimiento de material estéril hacia pilas de rehabilitación con el fin de garantizar la disponibilidad del material necesario para la operación.
• Ejecutar el mantenimiento preventivo básico y participar en el mantenimiento correctivo de los equipos bajo su responsabilidad con el propósito de optimizar el desempeño del mismo.
• Mantener el orden y la limpieza equipo asignado y las instalaciones y cumplir con las normas de Salud Ocupacional con el propósito de resguardar la imagen y seguridad de la empresa.
• Ejecutar la inspección pre operativa de los equipos antes de utilizarlos y realizar el reporte de avisos trabajo o incidentes que ocurran en su área de trabajo, con el propósito de que se realicen los correctos planes de acción para solventar lo reportado.
  
  
  

Lugar de trabajo: Nindirí, Planta Cofradía AGG

Requisitos indispensables:

• Licencia de conducción categoría 8.
• Bachiller ó técnico medio secundaria.
• 3 años como operador de cargador y excavadora.
• Curso en operación en maquinaria amarilla.
  
  
  

#HolcimNicaragua

¡NO TE PIERDAS LA OPORTUNIDAD DE SER PARTE DE NUESTRO EQUIPO!

Objetivo del puesto:

Coordinar el trabajo de campo de los asociados a su cargo de una cartera determinada, garantizando el 100% de nivel de servicio de todos los formatos. Con el objetivo de cumplir con la promesa de nuestra clienta.

Principales Responsabilidades:

• Coordinar y orientar la gestión del comprador en campo de manera anticipada durante el proceso de las compras de frutas y verduras, supervisando los planes de siembra para cumplir con el nivel de servicio esperado.
• Planificar, desarrollar y liderar ejecución de la estrategia de abastecimiento, desarrollo de proyectos y compras de las zonas asignada, garantizando las visitas a campo de su personal a su cargo, para cumplir el 100% del instock.
• Negociar con productores y proveedores de forma adecuada, oportuna y eficiente, garantizando los mejores costos de materia prima, con el objetivo de garantizar el margen de la categoría.
• Coordinar con las diferentes áreas, a través de negociaciones de producto fuera de ficha, excesos en campos, con el fin de lograr el nivel de servicio y para asegurar el abasto.
• Liderar la planificación de la cartera asignada al comprador, con la supervisión diaria, con el objetivo de logar el nivel de servicio. • Mapeo y plan de Acción de productos en Riesgo, dando visual de los productos en afectación a nivel de campo, para garantizar los productos en riesgo en temporada crítica.
• Revisión y solicitud de Ajustes de Ficha Técnicas y negociaciones de producto en época crítica. reuniéndose con el equipo, para asegurar el abasto de los productos.
• Asegurar el cumplimiento y requisitos de proveedores, capacitando a los proveedores con los procesos correspondientes y con ello garantizar las revisiones de auditoria
• Recopilar requisitos para nuevos proveedores, subiéndolo a la herramienta correspondiente y con ello garantizar el numero vendor.
• Montar programa de Abasto semanal, mensual, trimestral, reuniéndose semanalmente con el equipo de S&OP en revisión de Forecast para garantizar la programación de los productos.
• Coordinar con el equipo de S&0P los programas de compas locales con el comprador a su cargo, reuniéndose semanalmente con resurtido y comercial, para garantizar costos bajos, surtido proveedores, precios, volumen.

Formación académica:

Título Universitario Concluido en Ingeniería Agrónoma, programa de Computación, paquete de Office (Power Point).

Experiencia laboral:

2 años de Experiencia en posiciones similares.

Otros conocimientos técnicos:

• Conocimiento de suelos: Capacidad para analizar y entender la composición y estructura del suelo.
• Gestión de cultivos: Habilidad para planificar y manejar diferentes tipos de cultivos.
• Control de plagas: Técnicas para identificar y controlar plagas de manera efectiva.
• Nutrición

En Walmart, la INTEGRIDAD es el pilar fundamental de nuestra cultura. Estamos fielmente comprometidos con hacer lo correcto siempre y mantener un entorno laboral respetuoso y positivo para todos. Por eso tenemos cero tolerancia a toda forma de Acoso Sexual. Además para garantizar tu desarrollo, los sobornos, conflictos de interés, deshonestidad acoso y discriminación no son permitidos.

Company’s overview:

Opticall BPO was founded in 2016 under one single precept, to become the leading organization in the Business Process Outsourcing Industry. Opticall is rapidly becoming one of the fastest growing BPOs, developing tremendous career opportunities, attractive compensation & benefit packages for our talented members in the countries where it operates.

With over +15 support departments such as Marketing, Accounting & Finance, Human Resources, Call Center, IT, Operations and many more, Opticall BPO offers a rewarding work environment, professional development, job stability, and once in a lifetime journey. We are happy to celebrate our success and include you in it.

Summary/Objective:

This position is responsible for all duties associated with the administration of telecommunications systems across multiple channels company wide, assisting the telecommunications Coordinator with daily tasks assigned to projects such as but not limited to new users onboarding, training, systems and Internet Service Providers management and providing technical support for all support applications in the company. The Telecommunications specialist follows up the day-to-day execution and monitoring of applications changes, performance, ad-hoc data analysis, reporting (daily, weekly, monthly, quarterly, etc.), troubleshooting of production issues, and operational support across multiple company departments.

Responsibilities:

• Execute Monthly Cost Reduction Audits and Enhancements that contribute to our main Profit Improvement Project.
• Takes on full day to day administration of the contact center and stores telephony software, ensuring optimal performance and functionality in all aspects such as design, creation, testing, maintenance and support of call routing, IVR flows, skills management, campaigns and UI Design.
• Manage Internet Service Providers ordering, installation, configuration, billing and enhancement projects.
• Perform continuous in-depth analysis of systems, applications and ISPs results and provide strategic solutions to improve performance.
• Provide in-depth reporting on software/applications data.
• Support and fulfill the users' day-to-day needs on all aspects of the support software and applications.
• Support the onboarding and training needs of new software/applications users.
• Perform software users' management ensuring proper access and permissions.
• Assist the Telecommunications Coordinator with data clean up, uploads, download and organization.
• Assist the IT Operations with the installation guidelines, set-up and requirements for each software or application.
• Assist the IT Operations with technical support and diagnostics for support systems and applications.
• Perform periodic tests and audits to guarantee optimal functionality of all support software.
• Pull data from systems and perform data analysis upon request.
• Documentation of system configurations and historical tracking of changes to strategies.
• Provide technical advice on new software and solutions discovery when necessary.
• Complete additional tasks assigned by the Telecommunications Coordinator and/or department manager.

Education and Experience:

• Bachelor's degree in computer science, Engineering or any related field is preferred.
• +1 year of experience in support with tickets and/or Tech Support
• Previous experience in Telecom Networking projects is a plus.
• Previous experience in project management roles is a plus
• Previous experience with billing support and handling provider requests.

Required Skills:

• High sense of organization and proactivity.
• Experience troubleshooting a variety of complex computer issues.
• Basic to intermediate knowledge of SQL.
• Advanced experience in Microsoft Excel and/or Google Sheets.
• Ability to work independently with minimum supervision.
• SCRUM agile project management framework.
• Ability to react quickly and effectively in a high pressure, time-sensitive environment.
• Business minded, self-motivated and works well with others.
• Upper-Intermediate to advanced English Level.
• Basic to intermediate knowledge of Networking is a plus.
• Programming experience and UI design is a plus.

We offer:

• Eyecare benefit
• Educational Program
• Growth Opportunities
• On-site doctor
• Life insurance
• Discount program
• Referral program
• Transportation in Managua
• Meal subsidy
• Salary in US Dollars

Estamos en búsqueda de una persona que desee brillar en la compañía de belleza más grande del mundo:

SUPERVISOR(A) DE SERVICIO AL CLIENTE

Requisitos:

• Licenciatura en Administración de empresas o carreras afines.
• Experiencia mínima de 3 años en el área de servicio.
• Manejo de paquete office/ Google suite(deseable).
• Alta capacidad numérica y analítica para la resolución de problemas.
• Manejo de herramientas digitales.
• Habilidad para administrar y manejar equipos de trabajo multidisciplinarios.
• Vocación de servicio.
• Disponibilidad inmediata

Competencias clave:

• Adaptación al cambio.
• Liderazgo y negociación.
• Pensamiento crítico y estratégico.
• Buenas relaciones interpersonales.
• Interacción con equipos de alta gerencia.

• Manejo de la cartera asignada presentándose como el principal contacto del cliente con el Banco.
• Identificar y traer clientes nuevos del segmento al banco, asimismo garantizar la retención de los clientes de su cartera.
• Cumplimiento de meta clientes nuevos
• Coordinación con sucursales para el direccionamiento de los clientes y debida atención, conforme los estándares de servicio y oferta de valor del segmento al que pertenecen.

• Se requiere vehículo

Quiénes somos

Gildan lidera la industria de la mannufactura de prendas de vestir, con un portafolio sólido de marcas, que incluye Gildan®, American Apparel®, Comfort Colors®, GOLDTOE®, y Peds®. Hemos perfeccionado el arte de la confección de prendas de vestir de manera respetuosa durante las últimas cuatro décadas y, en los últimos 20 años, hemos implementado iniciativas sostenibles en todo nuestro negocio.

Fundada en Canadá, actualmente operamos en aproximadamente 30 ubicaciones en todo el mundo, en 12 países, y comercializamos nuestros productos en más de 60 mercados globalmente, con 3 mil millones de dólares en ventas. Junto con nuestros 45,000 empleados, estamos unidos en nuestra visión de Hacer Mejores Prendas de Vestir®. Descubre la escala completa de Gildan y prepárate para sorprenderte en gildancorp.com .

La oportunidad

Planificar, organizar, facilitar y controlar la producción, así como también la calidad en los equipos bajo su responsabilidad, garantizando el trabajo en equipo y un ambiente acorde a los estándares de la compañía.

• Departamento: Producción
• A quién reporta el rol: Coordinador de Producción
  
  

Responsabilidades

• Asegurar el cumplimiento de las normas y procedimientos de seguridad (uso de EPP, ejercicios ergonómicos, máquinas con los aditamentos requeridos, etc.).
• Reportar a primera hora ausentismo diario al coordinador de produccion para balanceo y llevar récorddel ausentismo de los operadores de sus equipos, revisando el consolidado de asistencia diaria.
• Citar en tiempo extra al personal de turno contrario por permisos programados.
• Realizar diariamente reuniones con sus equipos para la revisión de indicadores de ausentismo, seguridad, calidad y cumplimiento de las metas de producción.
• Brindar seguimiento a los equipos con baja eficiencia y solucionar los problemas de calidad, eficiencia, métodos y disciplina.
• Controlar los inventarios de producción en sus equipos.
• Velar por el pago correcto de los operadores de sus equipos.
• Entregar los bonos de alimentación el primer día de turno.
• Asegurar la integridad del lote de acuerdo a la recepción de materia prima, optimizando el recurso de materiales asignados y cerrando las órdenes en tiempo y forma.
• Hacer la entrega de turno de acuerdo al procedimiento establecido.
• Cumplir con las responsabilidades ante el Sistema de Gestión de la Seguridad y Salud en el trabajo conforme al documento CAM-HSN-001, Manual del Sistema de Gestión de la Salud y Seguridad en el trabajo.
• Cumplir con cualquier otra actividad asignada por el jefe inmediato de acuerdo a la posición que desempeña.
  
  

Los requisitos

• Título de Bachiller como mínimo.
• Mínimo 1 año de experiencia laboral en puestos similares o como instructor en empresa del sector de Manufactura textil, preferiblemente.
• Habilidad en manejo de personal, adaptabilidad, trabajo en equipo, iniciativa y orientación a resultados.
  
  

¿Qué hay para ti?

• Únete a una empresa con gran potencial que cotiza en las bolsas de NYSE y TSX.
• Sé parte de un entorno laboral donde se celebran las conexiones significativas y el trabajo en equipo
• Desde lo local hasta lo internacional, prepárate para trabajar junto a un grupo diverso de colegas
• Aprovecha las mentorías y de oportunidades continuas de desarrollo
• Disfruta de nuestros atractivos paquetes de beneficios
  
  

¡Queremos conocerte mejor! Por favor, incluye tus habilidades transferibles y experiencia única en tu solicitud para ayudarnos a conocerte mejor.

Agradecemos a todos los solicitantes por su interés; sin embargo, solo aquellas personas seleccionadas para entrevistas serán contactadas.

Sé tal y como eres

Reconocemos la importancia de la diversidad, equidad e inclusión para crear un entorno laboral colaborativo. Como empleador inclusivo, valoramos todas las características que te hacen único/a y buscamos proporcionar a todas las personas una oportunidad igual de éxito. Porque la equidad y la inclusión importan en Gildan.

#EncuentraTuMedida en Gildan y dale forma al futuro de tu propia carrera.