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QUIERO TRABAJAR

GESTOR DE NIVELES DE SERVICIO Y CONTINUIDAD DE TI

Publicado: 2026-04-09 23:10:48

Misión del puesto

Asegurar el cumplimiento del ciclo de vida de los servicios tecnológicos y supervisar el monitoreo de los niveles de servicio acordados con las áreas usuarias del Banco; gestionando los riesgos que podrían afectar severamente la prestación de los servicios de TI, estableciendo las estrategias de continuidad de cada servicio, en concordancia con los requerimientos del Negocio e impulsando el desarrollo, documentación y prueba de planes de contingencia y recuperación adecuados.

 

Requisitos

Licenciatura en Administración de Tecnologías de la Información o carreras afines.

Indicar el grado académico mínimo requerido para desempeñar el puesto.

3 años en posiciones similares.

Conocimientos avanzados de los estándares de la industria y marcos de operación relacionados a continuidad y recuperación tales como ISO22301, COBIT 2019, ITIL V4, ISO 20000.

Conocimiento en la administración de Servicios (SLA).

Conocimiento en la arquitectura de Servicios tecnológicos.

Experiencia en proceso de valoración de riesgos tecnológicos.

Nivel de Inglés Básico (Lectura).

 

 

Funciones del Cargo

  • Apoyar en la estrategia para el diseño y construcción de los servicios tecnológicos, tomando en cuenta los requisitos del Banco.
  • Asegurar que la información de los servicios tecnológicos estén actualizados e íntegros.
  • Registrar, crear y mantener un catálogo de servicios disponibles, asegurando la integridad de la información para usuarios internos y externos.
  • Mantener una visión general de la contribución de los acuerdos de niveles de servicios (SLA) y negociar estos acuerdos con las contrapartes usuarias.
  • Revisar, informar y supervisar la prestación de servicios para garantizar el cumplimiento de los objetivos acordados en los SLA.
  • Analizar que los procesos de tecnología integren la información necesaria para la prestación de los servicios acordados con el negocio.
  • Coordinar la identificación de servicios tecnológicos críticos asociados a procesos críticos del Banco según el BIA (Business Impact Analysis).
  • Identificar riesgos potenciales y establecer estrategias de continuidad para cumplir con las necesidades del Banco.
  • Implementar y mantener estrategias de respaldo y recuperación de servicios críticos de TI.
  • Mantener actualizado el plan de continuidad y los documentos asociados según las políticas de TI.
  • Trabajar con Continuidad de Negocios para coordinar pruebas de continuidad de los servicios de TI.
  • Coordinar capacitaciones necesarias en procedimientos de respuesta y recuperación.
  • Coordinar la documentación de procedimientos de contingencia y recuperación de servicios de TI.
  • Valorar implementaciones de alta disponibilidad y tolerancia a fallas para identificar riesgos y mejoras.
  • Asegurar que los proveedores de servicios de TI cumplan con los SLA acordados, así como la creación y control de los contratos.
  • Crear los Dashboard de Indicadores Tecnológicos para la toma de decisión.
  • Gestionar la base de datos de conocimiento de los procesos de tecnología.
  • Apoyar en actividades y tareas necesarias para el cumplimiento de las metas del negocio.
  • Contribuir en la ejecución de actividades necesarias para optimizar los procesos del negocio.
  • Colaborar con su equipo de pares y partes interesadas, para asegurar el cumplimiento de las metas del negocio.
  • Colaborar en tareas esenciales para lograr las metas empresariales, según sean asignadas por su jefe directo.
  • Garantizar el cumplimiento de la normativa interna del Banco dentro del ámbito de sus responsabilidades.
  • Participar activamente en la implementación de programas de mejoramiento y desarrollo del banco cuando se requiera.
  • Gestionar los riesgos relacionados con los procesos, las regulaciones y los activos de información relacionados con su puesto.
  • Asegurar el cumplimiento de la normativa asociada a su puesto trabajo.
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Jornada: completo Contrato: fijo Locación: presencial
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BANCO PROMERICA DE COSTA RICA SA

ASESOR DE RECUPERACIÓN

Publicado: 2026-04-09 23:09:57

Objetivo del puesto

Realizar la gestión en el cobro de la cartera asignada y actividades relacionadas con servicio al cliente.

 

Funciones principales

  • Brindar atención al cliente y suministrar información referente a las operaciones.
  • Comunicarse con el cliente y solicitar el pago del saldo de las cuotas pendientes de las operaciones.
  • Realizar gestión de cobro administrativo a través de los medios autorizados.
  • Negociar acuerdos de pago.
  • Identificar operaciones riesgosas y problemas de pago.
  • Coordinar y dar seguimiento al proceso de captura en los arrendamientos.
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Jornada: completo Contrato: fijo Locación: presencial
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GRUPO FINANCIERO CAFSA

SENIOR MANAGER

Publicado: 2026-04-09 23:08:58

You will be part of the LATAM OU FP&A Service Delivery team of 20 Company associates, as an individual contributor, but working with a team of 10 Genpact Associates that delivers all Financial Planning & Analysis (FP&A) activities to the Central Zone.

LATAM is one of the largest Operations globally, with nearly 10B Unit Cases, $ 6.5B NSR and $ 4B OI, and is also a highly complex operating unit, with several unique business models (+50).

The work this team does cover FP&A topics such as Unit Case Sales, Concentrate Shipments, Revenues, Deductions, Commercial Finance, DME, OPEX, COGs, CAPEX and Working Capital. Your primary focus will be on the Top-line, and you will be involved in the Close, RE/Flash and BP activities.

The role will be networked with the Operating Unit including zones representatives, the FP&A Process Optimization Team, the other Service Delivery teams, Genpact, the Centre and other areas of Financial Services.

This role is responsible for the regional reporting, planning, budgeting, and forecasting processes for Central Zone in LATAM Operating Unit to deliver performance and Management report requirements at close, RE, and BP cycle. Focusing on all lines of the P&L and other planning areas, this role will be the key coordinator/owner for the zone P&L for quality P&L results with insights and/or perform the dynamic scenario-based analysis.

We are looking for people that have a passion for building relationships and will be proud to be a representative of our brands, are results driven and have strong financial planning experience.

What You’ll Do For Us

  • You will be responsible for the close & financial planning (flash/RE and business plan) of the Top-line for Central Zone. That includes Unit Cases Sales Volume, Concentrate Shipments, Pricing, Incidence, non-Marketing DFR, for sparkling and still products.
  • You will be responsible for the analysis of the Top-line. That includes Unit Cases Sales Volume, Concentrate Shipments, Pricing, Incidence and non-Marketing DFR with a focus on the end-to-end process.
  • Through a team of approximately10 Genpact associates and collaborating with your peers in North and South zones and reporting to the OU Topline Service Delivery Lead.
  • You will be part of the FP&A Service Delivery Team and foster a strong collaboration with the OU & Genpact
  • You will operate within a framework set by and in collaboration with the Process Optimization Team and will highlight where there is room to do things more efficient and/or effective.
  • You will maintain the primary business relationship with the OU Financial Planning Teams and zone finance teams on all Topline topics.
  • You will collaborate with the stills team to support specific deliverables and insights related to stills business.

Qualifications And Requirements

  • 7+ years of FP&A working experience.
  • Bachelor's degree in Finance, Economics, Engineering, or Business; a master’s degree preferred.
  • Advanced English level.
  • Experience leading virtual teams is a plus and collaboration in a networked environment is a must.
  • Experience in other business functions, field operation or Financial hub will be a plus.
  • Experience in a multinational company with a global footprint.
  • Strong demonstration of business acumen, financial competency, effective communication, operational excellence, systems proficiency, change adaptability, flexibility, being able to operate in ambiguous situations, business partnership and collaboration, and innovation.

Functional Skills

  • Experience in various domains of FP&A -especially Topline, including Volume, Pricing, sparkling, still business models and system economics is a plus.

Budgeting, Collaborating, Financial Forecasting, Financial Plan, Financial Planning, Financial Planning and Analysis (FP&A), Forecasting, Planning, Waterfall Model

Location(s):

Costa Rica

City/Cities

Escazu

Travel Required

00% - 25%

Relocation Provided:

No

Job Posting End Date

April 14, 2026

Our Purpose And Growth Culture

We are taking deliberate action to nurture an inclusive culture that is grounded in our company purpose, to refresh the world and make a difference. We act with a growth mindset, take an expansive approach to what’s possible and believe in continuous learning to improve our business and ourselves. We focus on four key behaviors – curious, empowered, inclusive and agile – and value how we work as much as what we achieve. We believe that our culture is one of the reasons our company continues to thrive after 130+ years. Visit Our Purpose and Vision to learn more about these behaviors and how you can bring them to life in your next role at Coca-Cola.

Annual Incentive Reference Value Percentage:15

Annual Incentive reference value is a market-based competitive value for your role. It falls in the middle of the range for your role, indicating performance at target.

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Jornada: completo Contrato: fijo Locación: presencial
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THE COCA-COLA COMPANY

MENSAJERO Y VERIFICADOR

Publicado: 2026-04-09 23:08:06

Buscamos un Verificador y Mensajero responsable, organizado y con alto sentido de compromiso, encargado de realizar tareas diarias, así como la entrega y recolección de documentos, asegurando un servicio puntual y confiable.

Competencias

Organización y puntualidad.

Atención al detalle.

Buen trato y comunicación.

Trabajo bajo presión.

Sentido de ética.

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Jornada: completo Contrato: fijo Locación: presencial
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BOXTOGO RD SRL

ESPECIALISTA I RIESGO DE CRÉDITO

Publicado: 2026-04-09 23:05:28

¡Holaaaaa!

 

¿Estás buscando un cambio en tu carrera profesional? ¡Pues esta es tu oportunidad 👌!

 

Nos encantaría que explores nuevas posibilidades laborales con nosotros, pero antes de explicarte las responsabilidades, conocimientos y tecnicismos que buscamos de ti, lo más importante es presentarnos como organización:

 

Lo primero que debes saber es que somos una familia, nos preocupamos por el bienestar personal y laboral de nuestros colaboradores, y valoramos y reconocemos los pequeños logros de las personas, así como los grandes hitos que puedan alcanzar🥇.

 

Nos caracteriza nuestra cercanía, puertas abiertas, e infinitas oportunidades de aprender de tu trabajo y del trabajo de otros. Valoramos y respetamos las prioridades al inicio del día: tomarse el primer cafecito a.m. para despertar☕ … y ya con las pilas recargadas, te impulsamos a que seas y desarrolles tu mejor versión. Creemos en el talento de las personas y confiamos en ti y en las habilidades que puedas aportar en nuestra organización.

 

Somos auténticos, joviales y enérgicos, y trabajamos como organización para crear espacios de trabajo que generen bienestar laboral y personal. Nos enfocamos y esforzamos en crear experiencias memorables en todo momento y por ello cuidamos todos los aspectos necesarios para acogerte de la mejor manera desde el primer momento con nuestro proceso de Onboarding: queremos que te sientas bienvenido en tu nueva familia adquirida: tu líder y tu equipo de trabajo.

 

Para nosotros, lo más importante es que te sientas entusiasmado con lo que haces, y que sientas que te puedes desarrollar en todos los sentidos, con nosotros💕.

 

Si te llamó la atención nuestra cultura y estás buscando incorporarte en una organización como la nuestra, ¡este es el momento perfecto pues estamos buscando talentos como tú!

 

Estamos en búsqueda de un Especialista I Riesgo de Crédito apasionado y altamente motivado para la preparación y análisis de informaciones que permitan identificar el perfil de riesgo de los clientes de la cartera de créditos, así como el de los productos y/o servicios ofrecidos por la entidad, los cuales conllevan un riesgo de contraparte, mediante la elaboración de reportes, presentaciones y proyecciones de alto impacto con el objetivo de dar a conocer a la Vicepresidencia de Administración Integral de Riesgos y GPPCN las principales tendencias y comportamientos reflejados en los distintos análisis realizados con la finalidad de proveer informaciones de calidad para la toma de decisiones oportunas y estratégicas.

 

Experiencia y habilidades:

 

  • Licenciatura en Finanzas, Economía o carreras afines.
  • 2 años en áreas de riesgo de crédito y seguimiento de riesgo en instituciones bancarias.
  • Inglés intermedio.
  • Manejo de base de datos y análisis de los mismos.
  • Conocimiento de lenguajes de programación.

 

¿Te gustaría saber más de nosotros? pues sigue leyendo para que te empapes un poco más de nuestra propuesta de valor.

 

En nuestras oficinas se siente ese ambiente familiar de puertas abiertas, lo que nos ayuda a mejorar la integración y a fomentar el trabajo colaborativo. Dentro de nuestros espacios físicos contamos con:

 

  • 🤰 Salón de lactancia, donde nuestras mamis pueden extraerse rica comidita para que sus bebés estén sanos y fuertes.
  • 🎯 Family Room , un lugar multiusos, que puedes utilizar para relajarte o para almorzar, y en donde celebramos algunas de nuestras actividades organizacionales.
  • 🍫 Máquinas dispensadoras con ricos snacks para cuando tengas antojitos o necesites gasolina para el día.
  • 🚗 Parqueos techados y seguridad 24/7, porque es importante cuidar tu carro del sol, para que siempre permanezca como nuevo.
  • ¿Qué ropa debes utilizar para venir a la oficina? Pues te comentamos que tenemos vestimenta flexible para las áreas del back… valoramos tu talento sin importar que ropa uses. Sí, los jeans 👖y tenis 👟 son una buena opción para cualquier día de la semana y, sobre todo, ¡porque hace mucho calor en nuestra isla! Si eres del front, tenemos uniformes basados en la simplicidad, comodidad e identidad de la marca, utilizando materiales sostenibles para su confección.

 

  • Anualmente podrás disfrutar de tus vacaciones con 14 días de descanso🏝️, y ¿sabes qué? cada año de antigüedad vamos adicionando un día más hasta un tope de 21 días. Y eso no es todo, a partir de tu ingreso tienes disponible 1 día de diligencia personal, que se renueva anualmente, y así podrás atender cualquier imprevisto o diligencia, además de medio día de cumpleaños.

 

  • Con nuestro Club de Descuentos 🎟️ podrás resolver las vacaciones familiares, consentir a tu enamorado/a con un spa o en restaurantes, hacer alineación y balanceo en pelo, manos y pies, encargarte de la compra de útiles escolares y/o estar pendiente de los regalos en fechas importantes como el día del padre o de la madre. Todo esto (¡y más!) solo con presentar tu carnet de colaborador en los distintos establecimientos con los que tenemos alianzas.

 

  • Cuando te quieras preparar para el verano y verte fabuloso/a, fantástico/a, atlético/a y sobre todo saludable, te contamos que somos los mejores amigos de Fit Con Miguel, por lo que podrás entrenar en cualquiera de sus parques totalmente gratis, o te brindamos la opción de afiliarte al Body Shop o Gold’s Gym con tarifas corporativas (¡porque no hay que esperar el verano para tener un cuerpo hot 🏋️!).

 

  • ¡Ajá! y es bueno que sepas que tus pequeños también son parte de nuestra familia. Todos los veranos preparamos una actividad para traerlos al trabajo de mamá o papá, y nosotros nos encargamos de que pasen un día lleno de diversión. Por otro lado, y antes de iniciar las clases, te ayudamos con unos bonos para que puedas realizar la compra de los útiles escolares📚.

 

  • Tu salud es lo más importante para nosotros, por ello, te costeamos el 100% del seguro médico de salud y de vida tanto para ti como para tus dependientes directos. También te acompañamos y apoyamos en los momentos más difíciles con el seguro de últimos gastos. ¡No te preocupes por nada! sabemos que esto genera mucho estrés y estaremos contigo durante todo el proceso.

 

  • Como tradición, todos los años celebramos nuestra Semana de la Salud y Bienestar 🍏, y en ella podrás disfrutar de una serie de actividades pa' que te ponga' pa' tu salud: jornada visual, bucal, cardiológica, auditiva, relajación y talleres y charlas sobre salud mental, emocional y financiera.

 

  • Ahhh! pero no se queda ahí, de la Semana de la Salud y Bienestar identificamos colaboradores que presenten indicadores que suponen ciertos factores de alerta para su salud y los invitamos a participar de nuestro programa Contigo en Salud 🩺, que tiene una duración de 8 semanas, para brindarles un nuevo estilo de vida más saludable a través de la asesoría y seguimiento de una nutrióloga, charlas de alimentación, acompañado de ejercicios físicos. Es una actividad retadora en donde podrás ganar distintos premios por completar las metas.

 

  • Es normal que en tu cuenta de nómina llueva 2 veces al mes, sin embargo, hay meses de diluvio ☔… los chelitos caen extra por tu bono vacacional en tu mes aniversario y también en todas las semanas de diciembre 🤑.

 

  • Y para cerrar con los chelitos, con nosotros podrás obtener las siguientes facilidades bancarias: avance a sueldo, avance a regalía y tasas especiales en tarjetas de crédito, multicrédito y préstamos personales, de vehículo e hipotecario.

 

Podrás disfrutar de todo esto y mucho más.

Si te gustó nuestra propuesta… ¿Qué esperas? ¡Arranca para acá! 🚀

 
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Jornada: completo Contrato: fijo Locación: presencial
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BANESCO REPÚBLICA DOMINICANA

SEGURIDAD

Publicado: 2026-04-09 23:04:40

! Necesitamos talentos como tu !

Vigilar el acceso a las instalaciones así como velar por la seguridad de los empleados.

Requisitos

  • Bachiller (preferible).
  • Edad mínima 40 años en adelante.
  • Haber laborado en posiciones similares.
  • Disponibilidad de jornadas rotativas/extendidas.

Funciones

  • Controlar la entrada a las instalaciones.
  • Garantizar la seguridad del personal que labora en el establecimiento asignado.

Beneficios : De ley.

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GRUPO L&R COMERCIAL SRL

SUPERVISOR DE CALIDAD/CUMPLIMIENTO

Publicado: 2026-04-09 23:03:57

Implementar y verificar cumplimiento de las políticas, los programas de calidad, inocuidad, SIG, salud ocupacional y medio ambiente de la compañía. Verificar y contribuir a la mejora del sistema de documentación, incluyendo procedimientos y registros de las certificaciones de la compañía (SQF, SMETA, BASC). Responsable de liderar los programas para la creación y reforzamiento de la cultura de calidad, inocuidad, seguridad, ética, transparencia y cumplimiento en general.

  • Liderar los programas de generación de cultura de todas las áreas de cumplimiento.
  • Implementar y verificar el cumplimiento de políticas, procedimientos y demás requerimientos establecidos, para garantizar la inocuidad y calidad del producto elaborado, desde las materias primas hasta su comercialización, así como para satisfacer las necesidades de los clientes.
  • Implementar y verificar el cumplimiento de las políticas, procedimientos y demás requerimientos establecidos para el SIG en Productos Congelados Bajo Cero (SQF, SMETA y BASC)
  • Implementación y seguimiento a las métricas establecidas para el área de cumplimiento, así como la elaboración y seguimiento del BSC de cumplimiento de cada área de la planta/fincas.
  • Responsable de liderar los procesos de auditorías externas (SQF, SMETA, BASC) e internas, la elaboración de los planes de acción y el seguimiento del cierre de hallazgos.
  • Dar seguimiento a los programas y políticas de Salud Ocupacional en acompañamiento del encargado de salud ocupacional de Zona Norte.
  • Seguimiento a la gestión del permiso sanitario de funcionamiento para planta Bajo Cero.

Responsable de la capacitación y desarrollo del personal a su cargo.

  • Gestionar el recurso humano y de presupuesto, para contribuir al alcance de los objetivos de la compañía.
  • Seguimiento y verificación del cumplimiento ambiental de la planta de tratamiento y demás indicadores ambientales de la planta.
  • Gestión del programa de reciclaje y de residuos sólidos de la compañía.
  • Muestreo de materia prima, producto terminado y aguas para la realización de análisis microbiológicos y fisicoquímicos.
  • Revisión de registros asociados al sistema de gestión integral, medio ambiente, inocuidad, y salud ocupacional.
  • Ejecución de visitas domiciliares a personal crítico.
  • Inspección de buenas prácticas de manufactura y buenas prácticas ambientales en la planta.
  • Ejecución de pruebas de trazabilidad, retiro y balance de masas.
  • Actualización anual de análisis de riesgos.
  • Actualización y elaboración de procedimientos, instructivos, manuales y otra documentación relacionada con el SGI.
  • Participar el proceso de investigación y resolución de quejas de clientes.
  • Colocación y seguimiento de quejas a proveedores.
  • Realización de auditorías a proveedores.
  • Solicitud, actualización y aprobación de documentación solicitada a proveedores.
  • Liderar las reuniones y al equipo HACCP.
  • Elaboración, preparación y envío de documentación solicitada por los clientes, organismos gubernamentales, proveedores y otros entes.
  • Solicitud de insumos, materiales y suministros relacionados con calidad, inocuidad y ambiente.
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BYC EXPORTADORES

ANALISTA DE CRÉDITO EMPRESARIAL

Publicado: 2026-04-08 02:27:02

Propósito del Puesto:

Realizar análisis de créditos pyme de clientes personas Jurídicas y Naturales remitidos por el área de negocios, en cumplimiento con las políticas internas del Banco, la norma de gestión de riesgo crediticio y la regulación local, con el fin de determinar la viabilidad de ser sujeto de crédito y remitir con la recomendación debida a la instancia de aprobación correspondiente.

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Jornada: completo Contrato: fijo Locación: presencial
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GRUPO FICOHSA

AUXILIAR DE RECURSOS HUMANOS.

Publicado: 2026-04-08 02:25:25

Agencias Feduro, empresa líder en la distribución y comercialización de productos de consumo masivo, busca integrar a su equipo en El Coyol de Alajuela a un(a) Auxiliar de Recursos Humanos.

Somos una operación de alto movimiento y gran volumen; por lo tanto, este puesto es clave para mantener el ritmo del departamento, brindando soporte ágil y oportuno. Buscamos una persona altamente organizada, discreta y con la capacidad de adaptarse a un entorno dinámico.

El puesto brinda apoyo administrativo y operativo al área de Recursos Humanos, colaborando con las distintas áreas del departamento y/o con los responsables de cada proceso, según las necesidades operativas que se presenten.

Tareas En Las Que Podrá Colaborar Según Necesidad

  • Organización y actualización de expedientes del personal
  • Control de asistencias, permisos e incidencias
  • Gestión de documentación laboral
  • Apoyo en procesos de reclutamiento y selección
  • Coordinación de entrevistas
  • Organización de capacitaciones
  • Publicación y difusión de vacantes en distintos medios
  • Elaboración de constancias laborales
  • Seguimiento de contratos
  • Apoyo en procesos de nómina

Asimismo, podrá apoyar en otras funciones afines al puesto, de acuerdo con las necesidades del área y la operación.

Requisitos mínimos

Escolaridad: Bachiller universitario en curso avanzado o concluido en Recursos Humanos, Administración, Psicología o áreas afines.

Experiencia: Mínimo de 1 año a 2 años en funciones administrativas y operativas de apoyo en Recursos Humanos (puede incluir experiencia como practicante o becario).

Ubicación: Vivir cerca de El Coyol de Alajuela o alrrededores.

Disponibilidad horaria de lunes a sábado.

Conocimientos En

  • Procesos de archivo y control documental.
  • Reclutamiento y selección de personal.
  • Legislación laboral básica.
  • Control de asistencia, permisos, incidencias y reportes.
  • Habilidades tecnológicas: Manejo de herramientas de oficina como Word, Excel y correo electrónico.

Deseable: Conocimiento o experiencia en el uso de sistemas como Sofland, Kronos UKG Workforce Central, y plataformas ATS (Applicant Tracking Systems).

Competencias personales: Persona organizada, proactiva, discreta, con buena comunicación, actitud de servicio y capacidad para trabajar en equipo, brindando apoyo según las necesidades operativas del área.

 

Aptitudes y experiencia deseables

Trabajo en equipo, Orientación a resultados, Comunicación efectiva, Tolerancia al estrés, Gestión del tiempo, Atención al detalle, Adaptabilidad, Empatía, Excel

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AGENCIAS FEDURO

CUSTOMER SUCCESS MANAGER

Publicado: 2026-04-08 02:24:05

Senior Customer Success Manager (Strategic Accounts)

 

Overview

We are looking for a Senior Customer Success Manager to manage and grow strategic client relationships end-to-end. This role owns the full customer lifecycle, from onboarding and adoption to retention and expansion, ensuring clients achieve maximum value while driving measurable business outcomes.

This is a high-impact, strategic role that requires a strong commercial mindset, the ability to leverage data for decision-making, and proven experience influencing retention and revenue growth.

 

Key Responsibilities

  • Own and manage a portfolio of strategic accounts end-to-end, acting as the primary point of contact
  • Lead the full customer lifecycle: onboarding, adoption, retention, and expansion
  • Build strong relationships with multiple stakeholders, including decision-makers and executives
  • Proactively identify risks, churn signals, and growth opportunities within accounts
  • Drive customer retention and revenue growth, including upselling and cross-selling initiatives
  • Use data and customer insights to inform strategy, track performance, and optimize account outcomes
  • Conduct regular business reviews (QBRs) to align on goals, performance, and future opportunities
  • Partner cross-functionally with Sales, Product, and Support teams to deliver solutions and improve customer experience
  • Manage escalations effectively, ensuring timely resolution and customer satisfaction
  • Advocate for customer needs internally and contribute to product and service improvements

 

Requirements

  • 3–5+ years of experience in Customer Success, Account Management, or similar client-facing roles
  • Proven track record of managing accounts end-to-end, with ownership of the full customer lifecycle
  • Demonstrated impact on customer retention, churn reduction, and revenue growth
  • Strong commercial mindset with experience identifying and closing expansion opportunities
  • Ability to work with data, metrics, and customer insights to drive decisions
  • Experience engaging with multiple stakeholders, including senior-level clients
  • Excellent communication, relationship-building, and problem-solving skills
  • Strong organizational skills with the ability to manage multiple accounts simultaneously
  • Experience with CRM and customer success tools (e.g., HubSpot, Gainsight, ChurnZero)

 

Preferred Qualifications

  • Experience in SaaS, technology, or B2B environments
  • Experience managing mid-market or enterprise accounts
  • Background in data analysis and reporting
  • Customer Success or Account Management certifications
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MANPOWERGROUP CARIBE Y CENTROAMÉRICA

TRABAJA EN EUROPA SIN EXPERIENCIA PREVIA

Publicado: 2026-04-08 02:16:07

¿Quieres cambiar tu vida, viajar y generar ingresos en Europa? Esta es tu oportunidad.

 

Estamos buscando personas con actitud, compromiso y ganas de trabajar en el campo.

 

🌎 Convocatoria internacional
Puedes aplicar desde cualquier país.

 

📌 Requisitos:

  • Pasaporte vigente
  • Disponibilidad para viajar y residir en Europa
  • No se requiere experiencia previa
  • Actitud proactiva y disposición para trabajo en campo

📢 Proceso de selección:
Los postulantes serán invitados a una reunión informativa donde se explicarán en detalle las funciones, condiciones laborales y beneficios.

 

💼 Da el paso hacia una experiencia internacional que puede marcar un antes y un después en tu vida.

 

📩 Postula ahora y recibe toda la información en la reunión.

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BUSKEROS

COMPRADORA INTERNACIONAL

Publicado: 2026-04-03 06:18:14

Identificar y negociar (para la compra) las opciones más innovadoras y funcionales de productos existentes en Guatemala y otros países.

Requisitos

  • Mujer de 25-35 años.
  • Inglés a un 50% (por lo menos escrito)
  • Estudios en Mercadeo o Administración (mínimo 2 años).
  • Experiencia mínima de 2 año en puestos similares.
  • Conocimiento en procesos de importación, logística internacional, cotizaciones y trámites aduanales.

Ofrecemos

  • Horario de lunes a sábado.
  • Prestaciones de ley.
  • Estabilidad laboral.
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JUMBO SA

CONTADOR

Publicado: 2026-04-03 06:16:57

Responsable del cumplimiento de las obligaciones establecidas en las leyes fiscales y contables, producir y proporcionar información financiera y contable de forma oportuna y veraz para la toma de decisiones, así como para la rendición de cuentas ante los entes fiscalizadores, Auditoría Externa y Donantes. Manteniendo el principio de confidencialidad.

Requisitos

  • Perito Contador registrado
  • Estudios avanzados en licenciatura en Auditoría y Contaduría Pública
  • Conocimiento del paquete de Office (Excel, Word, Power Point)
  • Capacidad para trabajar de manera independiente y en equipo
  • Organización, planificación y creatividad
  • Conocimientos en ingreso datos
  • Conocimientos contables, impuestos, y contabilidad general.
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SEMILLA NUEVA

DEVELOPER

Publicado: 2026-04-03 06:16:04

Documentación de los sistemas

existentes y de los nuevos desarrollos

creados por el mismo.

Mantenimiento a sistemas actuales.

Desarrollo de nuevas características en

sistemas nuevos y existentes.

Velar por la seguridad de cada sistema

mantenido o desarrollado.

Manejar de forma adecuada el

versionamiento de código.

Apoyar en los diferentes frentes al

equipo de desarrollo cuando se

requiera.

Realizar pasos a producción de los

productos y/o sistemas asignados.

Realizar pruebas de integración y

evidencia de pruebas de cada sistema

/ proyecto asignado.

Realizar pruebas unitarias a sistemas/

proyectos asignados.

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Jornada: completo Contrato: fijo Locación: presencial
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PRECREDIT

PROJECT MANAGER

Publicado: 2026-04-03 06:14:34

Descripción del Puesto:

Estamos buscando profesionales altamente motivados y con experiencia para unirse a nuestro equipo dinámico. Los candidatos serán los responsables de la planificación, ejecución y finalización de proyectos asegurando que se cumplan los plazos, el presupuesto y los estándares de calidad.

 

Responsabilidades:

  • Planificar y coordinar todas las fases del proyecto desde la concepción hasta la finalización.
  • Supervisar el progreso del proyecto y realizar ajustes según sea necesario.
  • Colaborar con otros departamentos para asegurar la integración y alineación de los objetivos del proyecto.
  • Preparar y presentar informes de progreso a la gerencia y a los clientes.
  • Asegurar el cumplimiento de las normativas y estándares de seguridad.
  • Presentación de informes de avance de los proyectos,

 

Requisitos:

  • Pensum Cerrado o Título a nivel universitario (ingeniero eléctrico, mecánico, industrial o proyectos)
  • Experiencia en la gestión de proyectos
  • Experiencia con softwares de gestión de proyectos (por ejemplo, MS Project, Jira).
  • Excelentes habilidades de comunicación y liderazgo.
  • Capacidad para trabajar bajo presión y manejar múltiples proyectos simultáneamente.
  • Capacidad para interpretar planos y especificaciones técnicas.
  • Habilidad para identificar y resolver problemas de manera efectiva.
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Jornada: completo Contrato: fijo Locación: presencial
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O&M ELÉCTRICA MATAMOROS SA

COORDINADOR DE TESORERIA

Publicado: 2026-04-03 06:11:29

Objetivo General: Procurar la efectiva custodia, control y máxima optimización del capital de trabajo y los recursos financieros, garantizando el cumplimiento eficiente y oportuno de las obligaciones de la compañía. Este rol es crucial para maximizar el flujo de caja, generar información transparente y veraz de la posición financiera (Flujo de Caja, Bancos) y servir de base para la toma de decisiones estratégicas de la Dirección en materia de desembolsos, inversiones y liquidez.

Funciones y Responsabilidades

  • Gestión estratégica de liquidez (Flujo de Caja y Bancos)
  • Liderazgo y control administrativo
  • Gestión de egresos (Cuentas por Pagar y Pagos)
  • Gestión de ingresos y cobranzas

Educación y Experiencia:

  • Formación: Licenciado en Administración, Economía o Contador Público (Indispensable).
  • Postgrado (Muy Valorado): Especialización o Maestría en Finanzas, Banca o Gerencia.
  • Experiencia: Mínimo 6 a 8 años de experiencia progresiva, con al menos 4 años en cargos de Jefatura o Gerencia en el área de Tesorería, Banca, o Control Financiero en empresas de gran o mediana envergadura.

Conocimientos Técnicos

  • Experiencia comprobada en la elaboración, análisis y control de Flujos de Caja Proyectado y Real.
  • Dominio de plataformas bancarias, instrumentos financieros y protocolos de custodia de valores/efectivo.
  • Fuerte conocimiento en capital de trabajo, gestión de inversiones y análisis de riesgos cambiarios.
  • Experiencia en diseño e implementación de procedimientos de control administrativo y tesorero.
  • Manejo avanzado de sistemas ERP y dominio experto de Microsoft Excel.
  • Conocimiento en análisis financieros y de créditos.

Competencias

  • Liderazgo y Supervisión: Capacidad para dirigir, formar y evaluar al personal del área administrativa y de tesorería.
  • Toma de Decisiones: Habilidad para generar reportes clave y participar en decisiones de alto impacto (inversiones, endeudamiento).
  • Integridad y Confianza: Ética irrestricta en el manejo y custodia de los recursos financieros.
  • Comunicación Estratégica: Destreza para interactuar con la Dirección y entidades bancarias.
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Jornada: completo Contrato: fijo Locación: presencial
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ALIMENTOS KIRI

COORDINADOR DE SERVICIO MÉDICO

Publicado: 2026-04-03 06:10:23

Job Description

Are You Ready to Make It Happen at Mondelēz International?

Join our Mission to Lead the Future of Snacking. Make It With Pride.

You take pride in your work and will drive toward a culture of zero incidents and an optimum environmental footprint. HSE programs will be well implemented and meet the relevant standards and regulations in the Plant. That means you will ensure that facilities provided are well maintained, regulation/procedure are in place and implemented, hazards/aspects assessments are conducted, the accident both caused by unsafe acts and conditions are reduced and energy and waste are driven down.

How You Will Contribute

You will:

  • Assist and lead the cultural transformation regarding HSE to help lead plant to achieve Zero accidents and Incidents
  • Be responsible for coordinating and overseeing implementation of all Health & Safety programs and processes
  • Participate in investigations to facilitate closure of identified non-conformances
  • Provide Health and Safety expertise for the plant for all new projects and change management activities
  • Follow up on non-conformances and develops the systems to resolve them based on root cause analysis
  • Maintain an up-to-date incident reporting system, assist with investigating incidents in conjunction with the HSE Pillar team/safety committee and drive the completion of corrective actions to eliminate root causes/reoccurrence
  • Develop technical guidance programs to identify and remove physical hazards`


What You Will Bring

A desire to drive your future and accelerate your career. You will bring experience and knowledge in:

  • Experience in Environmental Health and Safety
  • Must have completed Environmental Health and Safety training in areas such as OSHA, EPA, DNREC
  • Experience in safety, and/or environmental technical standards
  • Excellent verbal and written communication skills and ability to work with individuals at all levels
  • Understanding and knowledge of regulatory reports and compliances including experience with ISO


More About This Role

What you need to know about this position:

What extra ingredients you will bring:

Education / Certifications:

Job specific requirements:

Travel requirements:

Work schedule:

No Relocation support available

Business Unit Summary

Mondelez International’s Latin America region includes a unique market in Venezuela. Despite the challenging political and economic environment, Mondelez International’s 1,448 colleagues in the country proudly represent a diverse group of people committed to fulfilling the company’s purpose— offering the right snack, for the right moment, made the right way. Venezuela’s corporate headquarters is located Caracas with manufacturing plants in Valencia and Barquisimeto. The Venezuelan consumer prefers us because we make their favorite cookie, Oreo, in addition to brands such as Social Club (a brand born in Venezuela), our local jewel, Sorbeticos, and Cheez Whiz, a top seller in the country.

Mondelēz International is an equal opportunity employer and all qualified applicants will receive consideration for employment without regard to race, color, religion, gender, sexual orientation or preference, gender identity, national origin, disability status, protected veteran status, or any other characteristic protected by law.

Job Type

Regular

Health, Safety & Environment

Manufacturing

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Jornada: completo Contrato: fijo Locación: presencial
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MONDELĒZ INTERNATIONAL

ANALISTA DE LOGISTICA

Publicado: 2026-04-03 06:09:29

Analizar la entrega de productos o procesos en la cadena de suministros para identificar o recomendar cambios. Pueden administrar las actividades de rutas, entre las que se incluyen preparación de facturas, facturas electrónicas y seguimiento de envíos.

  • Mantener bases de datos de información logística.
  • Interpretar los datos sobre los elementos logísticos, tales como la disponibilidad, facilidad de mantenimiento, fiabilidad, gestión de la cadena de suministro, la gestión estratégica de abastecimiento o la distribución, el proveedor, o el transporte.
  • Proporcionar análisis en curso en áreas tales como los costos de transporte, adquisición de piezas, los pedidos pendientes, o los procesos de entrega.
  • Atención de los choferes (viatico y reembolsos de gastos)
  • Supervisar las actuaciones de logística e implementar las acciones de mejora necesarias de manera coordinada con otros perfiles de la organización.
  • Trabajos en puerto.
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Jornada: completo Contrato: fijo Locación: presencial
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ALIMENTOS KIRI

COMMUNITY MANAGER

Publicado: 2026-04-03 06:08:30

Buscamos un Community Manager creativo, proactivo e innovador, apasionado por las tendencias del mundo digital. La persona en este puesto será responsable de gestionar las redes sociales, desarrollar estrategias de contenido y elaborar guiones para piezas audiovisuales, asegurando una conexión efectiva con la audiencia y alineándose con los objetivos de la marca.

Responsabilidades Principales

  • Diseñar y gestionar grillas de contenido mensual para redes sociales.
  • Crear y programar publicaciones en diversas plataformas digitales.
  • Elaborar guiones creativos y dinámicos para la producción de videos.
  • Diseñar elementos gráficos básicos para acompañar las publicaciones.
  • Monitorear y analizar métricas de redes sociales para optimizar el rendimiento.
  • Investigar y aplicar tendencias digitales para mantener contenidos innovadores y atractivos.
  • Gestionar la interacción con la comunidad digital (responder comentarios, mensajes, etc.).

Requisitos

  • Experiencia previa en gestión de redes sociales.
  • Conocimientos sólidos en diseño gráfico (herramientas como Adobe Photoshop, Illustrator, etc.).
  • Habilidades en redacción y creación de guiones para contenido audiovisual.
  • Creatividad y capacidad para generar contenido visual y escrito atractivo.
  • Conocimientos básicos en edición de video (deseable).
  • Excelentes habilidades de comunicación y trabajo en equipo.
  • Capacidad para adaptarse rápidamente a nuevas tendencias y herramientas digitales.
  • Disponibilidad de trabajar fines de semana.
  • Disponibilidad de Viajar.
  • Disponibilidad de trabajar de forma PRESENCIAL en Valencia Edo. Carabobo.

Si cumples con el perfil deseado ¡Postulate!

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Jornada: completo Contrato: fijo Locación: presencial
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FC BY FAUCI

MERCADERISTA MARACAIBO

Publicado: 2026-04-03 06:07:47

Buscamos talentos orientados a elaborar las exhibiciones de los productos en los puntos de venta según las estrategias definidas por cada marca, cumpliendo con lo establecido en los planogramas, con el fin de incrementar el volumen de las ventas, garantizando así la rentabilidad del portafolio.

Principales Responsabilidades

  • Realizar las exhibiciones de los productos en los puntos de venta asignados, utilizando las estrategias de mercadeo determinadas para cada marca, con el fin de garantizar el cumplimiento de las estrategias de merchandising en cada punto de venta.
  • Realizar la rotación de la mercancía según el FIFO (First In- First Out) a través de la revisión de las fechas de vencimiento de los productos exhibidos en el anaquel con el fin de garantizar la correcta rotación de los productos.
  • Ejecutar el surtido del anaquel en cada punto de venta, a través de la revisión de los productos que se encuentran exhibidos con el fin de determinar las fallas de producto existente y garantizar la reposición de los mismos.


Requisitos


Formación Académica Estudiante de los últimos semestres o graduado como T.S.U. en Mercadotecnia, Administración, o carreras afines.

Años de Experiencia 6 meses (no limitativo).

Rango de Edad 20 a 30 años.

Competencias Técnicas Manejo de paquete Office, negociación, ventas.

Beneficios

Ofrecemos beneficios e ingreso salarial competitivo con el mercado, programa de formación y certificaciones de forma continua, desarrollo y proyección a largo plazo dentro de un plan de carrera corporativo. Excelente ambiente de trabajo.

Somos una de las empresas más modernas y entusiastas de Consumo Masivo 100% venezolana, con más de un siglo trabajando por y para el país y con el compromiso de permanecer siempre renovándonos.

Contamos con participación en el mercado Internacional.

En el 2001 éramos 460 colaboradores, hoy somos mas de 1500.

Con más de 30 marcas líderes propias y globales.

Lo más importante es que creemos en la Gente como nuestro principal activo, otorgándole a través de la filosofía Coaching la autonomía necesaria para maximizar su potencial.

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Jornada: completo Contrato: fijo Locación: presencial
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ALFONZO RIVAS & CIA