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Outlier helps the world’s most innovative companies improve their AI models by providing human feedback. Are you an experienced Spanish writer who would like to lend your expertise to train AI models?

About The Opportunity

• Outlier is looking for talented writers with fluency in Spanish to help train generative artificial intelligence models
• You will be working in squads, where you will give detailed task submission feedback to a small group of contributors and get incentivized for high quality work
• This freelance opportunity is remote and hours are flexible, so you can work whenever is best for you.
  
  

You may contribute your expertise by…

• Reading Spanish text in order to rank a series of responses that were produced by an AI model
• Writing a short story in Spanish about a given topic
• Assessing whether a piece of Spanish (Mexico) text produced by an AI model is factually accurate
  
  

Examples Of Desirable Expertise

• Experience as a professional translator
• Professional writing experience (copywriter, journalist, technical writer, editor, etc.)
• Enrollment in or completion of an undergraduate program in a humanities field or field related to writing
• Enrollment in or completion of a graduate program related to creative writing
  
  

Payment

• Currently, pay rates for core project work by Spanish (Mexico) writing experts average USD $7.50 per hour
• Rates vary based on expertise, skills assessment, location, project need, and other factors. For example, higher rates may be offered to PhDs. For non-core work, such as during initial project onboarding or project overtime phases, lower rates may apply. Certain projects offer incentive payments. Please review the payment terms for each project.

Somos una corporación multinacional de bebidas y alimentos fundada en 1885 con operaciones en más 14 países, con más de 15,000 colaboradores. Tenemos el portafolio de bebidas más grande de la región, y contamos con socios estratégicos como PepsiCo y AB InBev. El último año hemos tenido una expansión a nivel global que nos ha llevado a dividirnos en 4 unidades de negocio: apex (transformación), cbc (distribución), beliv (innovación en bebidas) y bia (alimentos); y como parte de nuestra estrategia dinámica de expansión y crecimiento requerimos talentos para unirse a nuestra corporación.

Propósito Principal
• Liderar y coordinar con los miembros del equipo Digital
• Supervisar el diseño y la implementación de la arquitectura general de la aplicación
• Trabajar con el equipo Digital para implementar un conjunto robusto de servicios y APIs para alimentar la aplicación
• Implementar seguridad y protección de datos
• Liderar la integración de los aspectos de front-end y back-end de la aplicación
• Impulsar y modelar los procesos de ingeniería de mejores prácticas y el comportamiento Agile y asegurar que los miembros del equipo sigan el ejemplo
• Construir Cliente como marca digital para en la comunidad tecnológica y de código abierto al participar en encuentros, conferencias, Hackathons y otros eventos digitales externos similares en la región

Requerimientos del cargo
• 2 a 3 años como Jefe o Manager de proyectos y liderando equipos
• Excel y Power point avanzado
• Conocimiento de la herramienta Jira - Confluence (como usuario)
• Herramientas de codificación de programas

APLICA AQUÍ: https://www.getonbrd.com/jobs/operations-management/lider-plataforma-digital-global-mobility-apex-s-a-remote 

Descripción
• Responsable de toda la gestión de tecnología para el Grupo Financiero incluyendo bancos, aseguradoras, pensiones, y otros en todos los países. Sin embargo, el enfoque principal son bancos.
• Responsable de la implementación, ejecución y adopción de los proyectos de TI para las empresas del Grupo Financiero.
• Responsable de diseñar las estrategias del área de Innovación y Tecnología, Inteligencia de Negocios, Gobierno de Datos, Arquitectura de IT, Seguridad de TI, Ciberseguridad y FIntechs. Enfocado en el soporte y mantenimiento de los diferentes sistemas informáticos que el Banco utiliza.
• Innovación: desarrollo y change the bank; en proceso de transformación digital, Arquitectura TI.
• ⁠Tecnología: run the bank, proceso fin de día, infraestructura, comunicaciones.
• ⁠Inteligencia de negocios y gobierno de datos.
• ⁠Seguridad TI y ciber seguridad.
• ⁠Fintechs: fábrica de desarrollo, billetera digital.

Perfil buscado (Hombre / Mujer)
• Ingeniero de sistemas, ciencias de la computación, sistemas de información, o áreas relacionadas. Maestría en algún área relacionada.
• + 10 años de experiencia.
• Experiencia gerencial o directiva en el sector bancario. (Indispensable).
• Conocimiento en el sector bancario.
• Conocimientos de Datawarehouse, Inteligencia de Negocios
• Gestión de soporte y mantenimiento de los diferentes sistemas informáticos
• Gestión e implantación de nuevas tecnologías y/o modificación,
• Gestión de los requerimientos tecnológicos y análisis de riesgo tecnológico.
• Metodologías ágiles (preferiblemente)
• Inglés avanzado
• Alto nivel de comunicación
• Capacidad de liderar equipos de alto rendimiento.

APLICA AQUÍ: https://www.michaelpage.com.pa/job-detail/ctio-corporativo-honduras/ref/jn-092024-6532753?utm_campaign=google_jobs_apply&utm_source=google_jobs_apply&utm_medium=organic