Soluciones Integrales de Empleo y Reclutamiento , regístrate y encuentra un trabajo ideal

Este proyecto forma parte de la estrategia de sostenibilidad y eficiencia operativa de Grupo Numar, impactando directamente varias unidades de negocio en la región. La implementación de la plataforma de compostaje permitirá optimizar el manejo de subproductos, reducir costos agrícolas y fortalecer nuestro compromiso con la economía circular y la responsabilidad ambiental.

El puesto es para laborar en la zona de Cukra hill y el rol requiere disponibilidad para trasladarse y dar soporte en diferentes unidades de negocio a nivel regional.

Propósito del puesto:

Diseñar, implementar y gestionar la plataforma de compostaje de la compañía, asegurando eficiencia operativa, cumplimiento ambiental y generación de valor económico mediante el aprovechamiento de subproductos y la reducción de costos agrícolas.

Responsabilidades:

• Establecer y desarrollar el proyecto de compostaje desde su fase inicial hasta su operación completa.
• Garantizar el correcto funcionamiento del sistema de compostaje.
• Supervisar la operación diaria, control de procesos y optimización de recursos en la planta de compostaje.
• Implementar indicadores clave de desempeño (KPI) para medir eficiencia, costos y productividad.
• Promover prácticas sostenibles y el aprovechamiento de subproductos agrícolas e industriales para la generación de compost.

Experiencia y Requisitos:

• Título universitario: Ingeniero en Producción, Ingeniería Industrial, Ingeniería Agronómica o carreras afines.
• Experiencia mínima de 5 años en gestión de proyectos industriales o agrícolas, preferiblemente en plantas de producción o proyectos relacionados con compostaje, reciclaje o manejo de residuos orgánicos.
• Experiencia comprobada en planificación, ejecución y control de proyectos, incluyendo cronogramas, presupuestos y seguimiento de indicadores.
• Conocimiento en procesos de compostaje, control de calidad y normativas ambientales (deseable).
• Habilidades en planificación, gestión de recursos y liderazgo de equipos.
• Disponibilidad para viajar a diferentes unidades de negocio.
• Licencia de conducir vigente.

Haz Crecer Tu Carrera con un Líder en Agricultura Sostenible - Estamos Contratando un Gestor de negocios!

En American Vanguard, no solo estamos ofreciendo un puesto - estamos ofreciendo un camino hacia un propósito. Si eres el tipo de profesional que quiere ser parte de algo más grande, que se motiva con los desafíos y que está listo para ayudar a dar forma al futuro de la agricultura, - queremos saber de ti.

Quienes somos:

Con más de 50 años de experiencia, American Vanguard Corporation (NYSE: AVD) es una empresa global con sede en Estados Unidos. que ofrece soluciones tecnológicas para la agricultura y las industrias relacionadas. Ayudamos a los agricultores a aumentar los rendimientos, proteger los cultivos y enfrentar los desafíos actuales a través de innovaciones sostenibles y basadas en la ciencia. Nuestro portafolio incluye productos de protección de cultivos de confianza, herramientas de manejo de nutrientes y sistemas de entrega avanzados.

Atendemos una amplia variedad de cultivos, - desde maíz y soya hasta hortalizas y cultivos especiales. Estamos comprometidos con la gestión ambiental, las prácticas sostenibles y las alianzas significativas. En American Vanguard, estamos avanzando en la agricultura mediante la innovación, la sostenibilidad y resultados concretos.

Acerca del empleo:

El Gestor de Negocios o Vendedor es el encargado de planificar, dirigir y supervisar las actividades de sucursal Sabaco 2, garantizando el cumplimiento de las metas de ventas y el Budget, la correcta atención al cliente y el manejo eficiente de los recursos de la empresa, contribuyendo a la rentabilidad y posicionamiento de la empresa en la zona.

Funciones y Responsabilidades del Puesto:

• Cumplir y superar las metas mensuales de ventas asignadas a la sucursal.
• Cumplir con el Presupuesto establecido.
• Garantizar una correcta atención al cliente.
• Elaborar reportes semanales y mensuales de ventas.
• Implementar estrategias comerciales para incrementar la captación de clientes.
• Asistir a reuniones, capacitaciones o actividades orientadas por su jefe inmediato.

Experiencia y Habilidades:

• Titulado como Ingeniero Agrónomo, Ing. agrícola o Ing. agroindustrial.
• Al menos 3 años de experiencia en ventas.
• Conocimiento en elaboración de reportes comerciales.
• Experiencia en atención al cliente
• Microsoft Office, especialmente manejo de Excel.
• Liderazgo.
• Habilidades de comunicación y negociación.
• Enfoque en resultados y cumplimiento de metas.
• Capacidad de análisis e indicadores de ventas.
• Organización y planificación.
• Orientación al servicio al cliente.
• Proactividad y actitud comercial.
• Con disposición de desplazarse dentro de la zona de Sebaco para gestiones comerciales y de cartera.
• Jornada laboral principalmente en el campo.

Somos un empleador que ofrece igualdad de oportunidades y todos los solicitantes calificados recibirán consideración para empleo sin importar su raza, color, religión, sexo, orientación sexual, identidad y expresión de género, origen nacional, estado civil, discapacidad, estatus militar o de veterano, información genética o cualquier otra característica protegida por la ley.

American Vanguard mantenemos un lugar de trabajo libre de drogas y realizamos verificaciones de antecedentes previas al empleo y pruebas de abuso de sustancias.

Coordinar y gestionar al equipo de servicio al cliente, para la atención de tiendas, plantas, clientes terceros, centros de distribución manteniendo el flujo de comunicación con áreas de Planta, Logística y Comercial.

¿Qué harás?

Supervisar a auxiliares la entrega de consolidado de pedidos recibidos por sistema o de manera manual, en tiempo y de la forma requerida por la Planta.

Garantizar que auxiliares encargados de reclamos (Service now) realicen el seguimiento de reclamos con las áreas de Protección de Activos, Calidad y brinden respuesta en los tiempos definidos en el proceso.

Mantener comunicación con Transportes y Tiendas, sobre las consultas de rutas, retrasos, cambios de horario, con Resurtido sobre excesos y faltantes en pedidos.

Consolidar información de las diferentes áreas para la creación y mantenimiento de materiales de venta final en sistemas SAP y Retail. Validar que la creación y carga de información (inforecord) de materiales nuevos se realicen correctamente.

Realizar la solicitud de pedido de suministros para el departamento y garantizar contar con el inventario necesario para no interrumpir las funciones del equipo.

¿A quién buscamos?

Técnico en administración de empresas

1 año de experiencia en manejo de equipos enfocados en atención al cliente.

Excel intermedio (Requerido)

SAP (Deseable)

Power BI básico

En Walmart, la INTEGRIDAD es el pilar fundamental de nuestra cultura. Estamos fielmente comprometidos con hacer lo correcto siempre y mantener un entorno laboral respetuoso y positivo para todos. Por eso tenemos cero tolerancia a toda forma de Acoso Sexual. Además para garantizar tu desarrollo, los sobornos, conflictos de interés, deshonestidad acoso y discriminación no son permitidos.

No Relocation Assistance Offered

Job Number #171300 - Managua, Managua, Nicaragua

Who We Are

Colgate-Palmolive Company is a global consumer products company operating in over 200 countries specialising in Oral Care, Personal Care, Home Care, Skin Care, and Pet Nutrition. Our products are trusted in more households than any other brand in the world, making us a household name!

Join Colgate-Palmolive, a caring, innovative growth company reimagining a healthier future for people, their pets, and our planet. Guided by our core values—Caring, Inclusive, and Courageous—we foster a culture that inspires our people to achieve common goals. Together, let's build a brighter, healthier future for all.

About The Role

As Key Account Manager you will develop and support the partnership between our company and Walmart, helping to synchronize our category strategies and the account's shopper strategies to increase demand and account support for our profitable growth. Ensure we get our products into the store, off the shelf, and into the home of our consumers cost effectively and more efficiently than our competition.

Main Responsibilities:

• Identify the business needs of buyers and help develop and sell proactive business solutions across the full supply chain with the objectives of gross margin improvement, or operating expense and inventory reduction
• Implement account investment strategy, ensuring we pay only for performance, targeting investment to consumer activities, minimizing erosion of selling prices, and achieving good return on investment
• Review business and customer service performance daily, track sales on a weekly basis, and prepare monthly reports of variation vs. plan: shipment volume and sales, consumption, GtN, on time and complete etc and act on key observations
• Coordinate development and planning of account-specific instore events with Customer Marketing
• Coordinate weekly meetings with Credit Control Department to review status and resolve issues with days outstanding
  
  

Required Qualifications:

• Bachelor's Degree in Business Administration, Industrial Engineering, Marketing or related fields
• Between 3 to 4 years of experience in the Commercial area (Trade or Field Sales Operations)
• Analytical & negotiation skills
• Google Sheets or Excel proficiency
• Intermediate/Advanced English Level
  
  

Preferred Qualifications:

• Previous experience managing the Walmart account
• Power BI and/or Retail Link experience
  
  

Our Commitment to Inclusion

Our journey begins with our people—developing strong talent with diverse backgrounds and perspectives to best serve our consumers around the world and fostering an inclusive environment where everyone feels a true sense of belonging. We are dedicated to ensuring that each individual can be their authentic self, is treated with respect, and is empowered by leadership to contribute meaningfully to our business.

Equal Opportunity Employer

Colgate is an equal opportunity employer and all qualified applicants will receive consideration for employment without regard to race, colour, religion, gender, gender identity, sexual orientation, national origin, ethnicity, age, disability, marital status, veteran status (United States positions), or any other characteristic protected by law.

Reasonable accommodation during the application process is available for persons with disabilities. Please complete this request form should you require accommodation.

Descripción General del Puesto:

Es responsable de realizar las solicitudes de artes y cotizaciones a proveedores garantizando los mejores precios y efectividad de tiempo de entrega de los materiales solicitados por las áreas de Mercadeo, Ventas y Trade Marketing de Nicaragua y Centroamérica, cumpliendo el presupuesto asignado en cada zona del país; cumpliendo con las normas de higiene y seguridad conforme a las políticas y procedimientos establecidos por el área.

Responsabilidades Clave:

Recibir solicitudes de arte de los coordinadores de Mercadeo, Ventas y Trade Marketing de cada zona.

Realizar cotización con proveedores sobre los materiales requeridos por las áreas.

Mantener constante comunicación y coordinación con el área de Diseño, sobre las actividades de las áreas de Mercadeo, Ventas y Trade Marketing.

Revisar la ortografía y redacción de la comunicación y diseño, según los lineamientos de la marca, antes de enviarla al cliente.

Recibir la aprobación y cambios en los artes para remitirlo al área de Diseño.

Gestionar el envío de artes o cambios de los materiales al proveedor.

Garantizar una alta calidad de servicio a los clientes bajo su responsabilidad.

Requerimientos y habilidades:

Graduado universitario de Mercadeo, Administración de Empresas, o carreras afines.

Experiencia laboral mínima de 2 años en puestos similares, preferiblemente en agencias de publicidad, con sólida trayectoria en la gestión de proveedores para asegurar el estricto cumplimiento de cronogramas, la calidad de los materiales y entrega oportuna de artes finales y otros entregables.

Manejo intermedio de Excel.

Alta capacidad de negociación.

Excelentes habilidades de redacción y ortografía.

Habilidad de organización, con un enfoque en mantener un entorno de trabajo estructurado y ordenado, orientación al detalle.

Facilidad para comunicarse con todos los niveles de la organización, asegurando que todas las personas involucradas comprendan en su totalidad la asignación requerida.

KEISER UNIVERSITY is strategically expanding its digital presence and is seeking an exceptional: Multimedia Production Specialist (Training) Requirements as follows:

Location: • Nicaragua collaborate virtually with the HR/Talent Development Department located at the Office of the Chancellor in Ft. Lauderdale, Florida

Education: • Bachelor’s Degree in Communications, Graphic Design, Audiovisual Production, Digital Marketing, or a related field.

Experience:

• 2–3 years in video editing and multimedia (from raw footage to final product) on Higher Education, Corporate Training, or Agencies sector preferred.

• Proven experience in video editing and multimedia production for digital or instructional content.

• Proficiency with multimedia tools such as Descript, Canva, and Synthesia.

• Strong ability to manage multiple projects, meet deadlines, and execute with attention to detail.

• Portfolio demonstrating high-quality video editing or multimedia production work.

Knowledge and skills:

· Skilled in multimedia production processes and video editing standards for professional training environments

· Knowledge of end-to-end media production workflows, including version control, quality assurance, and deadline management

· Knowledge of applying direction, feedback, branding standards, and accessibility requirements to finalized training materials

Stand out—apply today! Join Us! Keiser University is committed to fostering talent and innovation. If you’re ready to elevate our digital marketing efforts, submit your resume, a cover letter in English highlighting your paid ad expertise, and contact details, by January 12th, 2026 to norma.montenegro@keiseruniversity.edu

¿Quieres construir un futuro más sólido, sustentable y cultivar tu carrera? Súmate al equipo global de Cargill que cuenta con 160,000 empleados que usan tecnologías nuevas, conocimientos dinámicos y más de 157 años de experiencia para conectar a los granjeros con los mercados, a los clientes con los ingredientes, y a las personas y animales con los alimentos que necesitan para prosperar.

Esta es una posición Permanente localizada en Nindirí. Tome en cuenta que Cargill no brinda asistencia para reubicación a la locación de trabajo.

Responsabilidades Clave:

• Administrar y Controlar todos los procesos de la operación a cargo de recurso humano y los productos químicos, cumpliendo con las normas de seguridad industrial y bioseguridad.
• Chequeo de Equipo de Protección Personal y verificación de la asistencia del personal a cargo.
• Organización de personal garantizando productividad y avance de las tareas asignadas con la debida rotación por tareas asignadas al personal a cargo.
• Asegurar el cumplimiento del plan de limpieza y desinfección con las respectivas prioridades.
• Garantizar el cumplimiento de programa de vacaciones de personal a cargo.
• Comunicar de inmediato cualquier necesidad o problema que interfiera el buen funcionamiento del equipo o del proceso.
• Cumplir, participar y desarrollar, activamente en iniciativas de mejora continua en compañía del jefe inmediato.
• Control del uso correcto de materiales y suministros para cumplir los presupuestos definidos.
• Garantizar el cumplimiento de las normas de higiene y seguridad ocupacional.
• Cumplir con roles diarios.
• Ramping del personal.
  
  
  

Calificaciones Mínimas:

• Mayor de 18 años.
• Secundaria completa o superior.
• Capacidad de realizar tareas físicas como flexionarse, subir y bajar gradas, arrodillarse, agacharse o hacer torsión de forma segura, con o sin adaptación razonable.
• Capacidad de trabajar en diferentes ambientes donde se puede presentar: ruido, polvo, químicos, entre otros. Con el uso del Equipo de Protección Personal (EPP).
• Capacidad de trabajar horas extra, incluidos fines de semana, feriados o turnos diferentes, con aviso previo.
  
  
  

Calificaciones Preferibles:

• Conocimientos prácticos o estudios de Zootecnia o Veterinaria.
• Poseer un mínimo de 1 año de experiencia trabajando en manejo de personal.
  
  
  

¡En Cargill promovemos la diversidad, equidad e inclusión en nuestros procesos!

Descripción General del Puesto:

Es responsable de analizar y pronosticar la demanda actual y futura, el comportamiento y las tendencias de los productos en los mercados nacionales e internacionales, garantizando la existencia adecuada y minimizando el exceso de inventario para satisfacer las necesidades de los clientes; cumpliendo con las normas de higiene y seguridad conforme a las políticas y procedimientos establecidos por el área.

Responsabilidades Clave:

Pronosticar la demanda futura y los niveles de inventario de los productos de la empresa.

Analizar datos históricos de ventas, tendencias del mercado, estacionalidades, actividades promocionales y otros factores relevantes para predecir con precisión los volúmenes de ventas futuros.

Recopilar información con los Gerentes de Área y Operaciones sobre el comportamiento de los clientes, las condiciones del mercado y las próximas promociones o lanzamientos de productos que podrían afectar la demanda.

Optimizar los niveles de inventario para equilibrar los niveles de servicio al cliente y minimizar los costos de mantenimiento de inventario.

Determinar los puntos de reorden apropiados, los niveles de existencias de seguridad y las estrategias de reabastecimiento.

Identificar los factores que contribuyen a la variabilidad de la demanda.

Identificar áreas de mejora en los métodos de pronóstico, fuentes de datos y procesos para mejorar la precisión del pronóstico y optimizar las prácticas de gestión de inventario.

Colaborar con los departamentos de producción, adquisiciones, logística y finanzas, para garantizar la alineación entre las previsiones de demanda y los planes operativos.

Comunicar la demanda prevista a estos departamentos para facilitar la programación de la producción, las decisiones de adquisiciones y el reabastecimiento del inventario.

Evaluar y mitigar los riesgos que podrían afectar las previsiones de demanda o alterar la cadena de suministro.

Registrar la importación de proyecciones mensual en el sistema de optimización de inventarios.

Crear y gestionar los SKUs de la empresa.

Desarrollar dashboards en Power BI con información relevante para la toma de decisiones.

Requerimientos y Habilidades:

Graduado universitario de las carreras de Ingeniería Industrial, Administración de Empresas, o carreras afines.

Bilingüe (inglés y español). Requerido, no negociable.

Experiencia comprobada de al menos tres años desempeñándose en puestos de planeación de la demanda en empresas de consumo masivo.

Conocimiento de WMS (Sistema de Administración de Inventarios).

Conocimientos de sistemas ERP.

Manejo de Normas Técnicas Nicaragüenses NTON de Almacenamiento de Alimentos.

Administración de Presupuestos.

Estadística avanzada para Control de Resultados.

Orientación a resultados con excelentes habilidades de ejecución y seguimiento.

Fuertes habilidades de relaciones interpersonales que permitan relacionarse con todos los niveles de la organización.

Capacidades analíticas y resolución de problemas.

Altos niveles de ética profesional, honradez e integridad moral.

¡Impulsa tu carrera con un equipo Líder y únete a nuestro equipo como Especialista de Productos!🚀

Su misión es liderar el crecimiento de la plataforma digital, asegurando que las funcionalidades desarrolladas respondan a las necesidades del usuario y contribuyan a mejorar su experiencia, mediante una gestión estratégica y eficiente del backlog.

Requisitos:

• Licenciatura en Ingeniería Industrial, Sistemas, Administración de Empresas o carreras afines.
• Experiencia en gestión de proyectos tecnológicos, deseable en desarrollo de apps y/o proyectos webs.
• Manejo de metodologías ágiles, gestión de backlog, definición de requerimientos técnicos y funcionales.
• Conocimiento en herramientas como Jira, Confluence y Figma será un plus.

¡Aplicá hoy!

Coordinar y gestionar al equipo de servicio al cliente, para la atención de tiendas, plantas, clientes terceros, centros de distribución manteniendo el flujo de comunicación con áreas de Planta, Logística y Comercial.

¿Qué harás?

Supervisar a auxiliares la entrega de consolidado de pedidos recibidos por sistema o de manera manual, en tiempo y de la forma requerida por la Planta.

Garantizar que auxiliares encargados de reclamos (Service now) realicen el seguimiento de reclamos con las áreas de Protección de Activos, Calidad y brinden respuesta en los tiempos definidos en el proceso.

Mantener comunicación con Transportes y Tiendas, sobre las consultas de rutas, retrasos, cambios de horario, con Resurtido sobre excesos y faltantes en pedidos.

Consolidar información de las diferentes áreas para la creación y mantenimiento de materiales de venta final en sistemas SAP y Retail. Validar que la creación y carga de información (inforecord) de materiales nuevos se realicen correctamente.

Realizar la solicitud de pedido de suministros para el departamento y garantizar contar con el inventario necesario para no interrumpir las funciones del equipo.

¿A quién buscamos?

Técnico en administración de empresas

1 año de experiencia en manejo de equipos enfocados en atención al cliente.

Excel intermedio (Requerido)

SAP (Deseable)

Power BI básico

En Walmart, la INTEGRIDAD es el pilar fundamental de nuestra cultura. Estamos fielmente comprometidos con hacer lo correcto siempre y mantener un entorno laboral respetuoso y positivo para todos. Por eso tenemos cero tolerancia a toda forma de Acoso Sexual. Además para garantizar tu desarrollo, los sobornos, conflictos de interés, deshonestidad acoso y discriminación no son permitidos.

¿Quién es HOLCIM?

Somos el líder en construcción sostenible, con ventas netas de CHF 16.2 mil millones en 2024, generando valor en todo el entorno de la construcción, desde infraestructura e industria hasta edificaciones y vivienda.

Con sede en Zug, Suiza, contamos con más de 48,000 colaboradores en 45 mercados atractivos en Europa, Latinoamérica, Asia, Medio Oriente y África, que construyen progreso para las personas y el planeta.

Holcim ofrece materiales y soluciones integrales de alto valor para la construcción, que abarcan desde cimentaciones y pisos hasta techos y muros, impulsadas por marcas premium como ECOPlanet, ECOPact y ECOCycle®.

¡TRABAJA CON NOSOTROS!

Tendrás la oportunidad de compartir la pasión que tenemos por nuestro planeta, aportar perspectivas innovadoras, dentro de un entorno dinámico y retador, que promueve la diversidad e inclusión, porque solo si trabajamos juntos en una cultura en la que todos prosperamos, podremos construir el mundo en el que todos queremos vivir.

¡REALIZA TU PASANTÍA CON NOSOTROS/AS!

Tendrás la oportunidad de compartir la pasión que tenemos por nuestro planeta, aportar perspectivas innovadoras, dentro de un entorno dinámico y retador, que promueve la diversidad e inclusión y que te permitirá poner en práctica tus conocimientos universitarios.

TE ESTAMOS BUSCANDO: PASANTE RESPONSABILIDAD SOCIAL

Serás responsable de:

Construir un futuro con mayores oportunidades para las niñas, promoviendo su formación integral y empoderamiento, para transformar esquemas de pensamiento y fomentar una mentalidad autónoma e independiente.

Tus principales retos serán:

• Coordinar y ejecutar las actividades del programa orientado al fortalecimiento de habilidades de liderazgo e inteligencia emocional en adolescentes.
• Dar seguimiento a los resultados e indicadores de impacto del programa.
• Recolectar y organizar evidencias y soportes que respalden la correcta ejecución de las actividades.
• Apoyar en la coordinación logística interna, gestión de voluntarios, desarrollo de charlas y capacitaciones.
• Participar en el análisis y mejora continua del programa, promoviendo su efectividad y alcance.

Lugar de trabajo: Planta de Cemento Nagarote.

Requisitos indispensables:

• Estudiante activo de 4to o 5to año de carrera, pueden ser recién egresados no graduados.
• Estudiante de: Trabajo Social, Psicología, Comunicación o afines.
• Manejo intermedio de herramientas ofimáticas .

¡NO TE PIERDAS LA OPORTUNIDAD DE SER PARTE DE NUESTRO EQUIPO!

¡CONSTRUYE PROGRESO CON NOSOTROS!

Descripción:

Garantizar la ejecución diaria del cuadre y aplicación de controles operativos en la cartera de tarjeta de crédito de ambos vehículos (Banco Ficohsa y Ficohsa Tarjeta) a fin de identificar cualquier incidente, errores en parametrización de transacciones V+ que impidan la correcta contabilización del portafolio o el posteo de transacciones en el estado de cuenta del cliente.

De tal forma que se identifique y mitigue cualquier impacto negativo en la revelación de saldos de los estados financieros del banco y originen reclamos de los tarjeta habientes o nos expongan a observaciones regulatorias e inclusive multas o sanciones por incumplimiento al marco regulatorio MUC.

Este proyecto forma parte de la estrategia de sostenibilidad y eficiencia operativa de Grupo Numar, impactando directamente varias unidades de negocio en la región. La implementación de la plataforma de compostaje permitirá optimizar el manejo de subproductos, reducir costos agrícolas y fortalecer nuestro compromiso con la economía circular y la responsabilidad ambiental.

El puesto es para laborar en la zona de Cukra hill y el rol requiere disponibilidad para trasladarse y dar soporte en diferentes unidades de negocio a nivel regional.

Propósito del puesto:

Diseñar, implementar y gestionar la plataforma de compostaje de la compañía, asegurando eficiencia operativa, cumplimiento ambiental y generación de valor económico mediante el aprovechamiento de subproductos y la reducción de costos agrícolas.

Responsabilidades:

• Establecer y desarrollar el proyecto de compostaje desde su fase inicial hasta su operación completa.
• Garantizar el correcto funcionamiento del sistema de compostaje.
• Supervisar la operación diaria, control de procesos y optimización de recursos en la planta de compostaje.
• Implementar indicadores clave de desempeño (KPI) para medir eficiencia, costos y productividad.
• Promover prácticas sostenibles y el aprovechamiento de subproductos agrícolas e industriales para la generación de compost.

Experiencia y Requisitos:

• Título universitario: Ingeniero en Producción, Ingeniería Industrial, Ingeniería Agronómica o carreras afines.
• Experiencia mínima de 5 años en gestión de proyectos industriales o agrícolas, preferiblemente en plantas de producción o proyectos relacionados con compostaje, reciclaje o manejo de residuos orgánicos.
• Experiencia comprobada en planificación, ejecución y control de proyectos, incluyendo cronogramas, presupuestos y seguimiento de indicadores.
• Conocimiento en procesos de compostaje, control de calidad y normativas ambientales (deseable).
• Habilidades en planificación, gestión de recursos y liderazgo de equipos.
• Disponibilidad para viajar a diferentes unidades de negocio.
• Licencia de conducir vigente.

Responsabilidades

• Administrar los procesos de los diferentes departamentos de la tienda.
• Coordinar la aplicación de los procedimientos preestablecidos.
• Consolidar información del formato para la toma de decisiones.
• Recepción de mercadería.
• llenado de planta.

Habilidades Requeridas

• Excel intermedio.
• Power BI básico
• Análisis de datos
• Disponibilidad de movilidad a distintos puntos de venta

REQUIREMENTS:

• Bachelor’s degree or higher in Telecommunications, Electronics, Computer Science Engineering, or related fields.
• Minimum 3 years of experience in technical delivery or solution design in the Enterprise or Partner Business environment.
• Proven background in IP networking, IT infrastructure, and enterprise solutions desirable.
• Experience in managing or supporting multi-domain integration projects (IP, IT, Cloud, Security).

FUNCTIONS:

• Lead the technical design, architecture, and implementation of enterprise solutions.
• Support project delivery by developing, validating, and optimizing technical solutions in alignment with customer requirements and company standards.
• Ensure all solutions meet cybersecurity and compliance standards; proactively identify and mitigate potential risks.
• Anticipate, assess, and resolve technical challenges during project execution to ensure timely delivery and quality outcomes.
• Collaborate with internal tams to ensure smooth project execution.
• Provide technical guidance and knowledge transfer to enterprise partners to strengthen cooperation and ensure solution sustainability.
• Maintain detailed technical documentation and provide regular progress updates to stakeholders.

COMPENSATION:

• Salary $1,800
• Legal benefits.
• Schedules: 8:00 a.m. a 5:00 p.m. (monday to friday).

Quiénes somos Gildan lidera la manufactura de prendas de vestir, con 40 años de experiencia operando de manera responsable. Fundada en Canadá, ahora operamos en aproximadamente 30 ubicaciones en todo el mundo, en 12 países, y contamos con 45,000 empleados. Descubre la escala completa de Gildan y prepárate para sorprenderte en gildancorp.com .

La oportunidad Mantener en óptimas condiciones la maquinaria de costura de la planta bajo su cargo.

• Realizar el mantenimiento correctivo de la maquinaria asignada de manera eficiente y en el menor tiempo posible.
• Asegurar que no queden máquinas malas pendientes de reparación al final del día.
• Realizar el mantenimiento preventivo de las máquinas de coser(Cambio de aceite, cambio de filtro y empaque) de acuerdo a los programas de mantenimiento.
• Cumplir con los siguientes procedimientos: Máquina mala, cambio de aguja, cambio de lote, manual de derrame de aceite.
• Asegurar que todas las máquinas bajo sucargo tengan todos los requerimientos y aditamentos de seguridad, como protector de ojos, protector de dedos, protector de bandas y poleas para la protección de los operadores.
• Cuidar la integridad y el funcionamiento de todos los aditamentos de la maquinaria asignada.
• Cumplir con las responsabilidades ante el Sistema de Gestión de la Seguridad y Salud en el trabajo conforme al documento CAM-HSN-001, Manual del Sistema de Gestión de la Salud y Seguridad en el trabajo.
• Cumplir con cualquier otra actividad asignada por el jefe inmediato de acuerdo a la posición que desempeña.
• Departamento: Mantenimiento
• A quién reporta el rol: Coordinador de Mecánica

Los requisitos

• Técnico en Mecánica y/o carreras afines y/o graduados en la escuela de Mecánicos interna.
• Conocimiento en mecánica básica y preferiblemente un año de experiencia en el puesto.
• Conocimiento en máquina de costura en los diferentes modelos (preferiblemente).
• Habilidades: Adaptabilidad, trabajo en equipo, iniciativa y orientado a resultados.

¿Qué hay para ti?

• Únete a un líder en la manufactura de prendas de vestir con sólidos estándares de seguridad y medio ambiente.
• Forma parte de un lugar de trabajo diverso con actividades divertidas.
• Aprovecha oportunidades continuas de formación.
• Disfruta de nuestros atractivos paquetes de beneficios.

¡Queremos conocerte mejor! Por favor, incluye en tu solicitud las habilidades que puedes aplicar en diferentes situaciones y tu experiencia única para que podamos aprender más sobre ti.

Agradecemos a todos los solicitantes por su interés; sin embargo, solo aquellos seleccionados para entrevistas serán contactados.

Sé tal y como eres Reconocemos la importancia de la diversidad, equidad e inclusión para crear un entorno laboral colaborativo. Como empleador inclusivo, valoramos todas las características que te hacen único/a y buscamos proporcionar a todas las personas una oportunidad igual de éxito. Porque la equidad y la inclusión importan en Gildan.

#EncuentraTuMedida en Gildan y dale forma al futuro de tu propia carrera.

Coordinar y gestionar al equipo de servicio al cliente, para la atención de tiendas, plantas, clientes terceros, centros de distribución manteniendo el flujo de comunicación con áreas de Planta, Logística y Comercial.

¿Qué harás?

Supervisar a auxiliares la entrega de consolidado de pedidos recibidos por sistema o de manera manual, en tiempo y de la forma requerida por la Planta.

Garantizar que auxiliares encargados de reclamos (Service now) realicen el seguimiento de reclamos con las áreas de Protección de Activos, Calidad y brinden respuesta en los tiempos definidos en el proceso.

Mantener comunicación con Transportes y Tiendas, sobre las consultas de rutas, retrasos, cambios de horario, con Resurtido sobre excesos y faltantes en pedidos.

Consolidar información de las diferentes áreas para la creación y mantenimiento de materiales de venta final en sistemas SAP y Retail. Validar que la creación y carga de información (inforecord) de materiales nuevos se realicen correctamente.

Realizar la solicitud de pedido de suministros para el departamento y garantizar contar con el inventario necesario para no interrumpir las funciones del equipo.

¿A quién buscamos?

Técnico en administración de empresas

1 año de experiencia en manejo de equipos enfocados en atención al cliente.

Excel intermedio (Requerido)

SAP (Deseable)

Power BI básico

En Walmart, la INTEGRIDAD es el pilar fundamental de nuestra cultura. Estamos fielmente comprometidos con hacer lo correcto siempre y mantener un entorno laboral respetuoso y positivo para todos. Por eso tenemos cero tolerancia a toda forma de Acoso Sexual. Además para garantizar tu desarrollo, los sobornos, conflictos de interés, deshonestidad acoso y discriminación no son permitidos.

This Opening is available exclusively for Active Students. IBEX GLOBAL SOLUTIONS is seeking a Human Resources Intern for its Human Resources Department in its customer contact center in Nicaragua.

This temporary role offers an 8 AM-4 PM, Monday to Friday schedule. Duties of this position are to support our HR partners in general office organization, including filing and scanning employee and business records, making copies and organizing information packets, labeling files and recording information, managing incoming and outgoing mail activities, posting bulletin board items, organizing supplies, and other general office support tasks as directed.

Responsibilities Qualifications

• Proven ability to work, minimum of 18 years of age at the time of internship.
• Full time availability
• Active University Student (Active Student Letter is mandatory to be provided)
• General understanding of basic office environment
• Very detail oriented with very strong organizational skills
• Commitment to maintain confidentiality
• Ability to communicate effectively
• Self-starter with the ability to follow general directions and complete assigned tasks in a timely manner
• Ability to reach, bend, lift, and carry boxes of files and office supplies of generally up to 20 pounds and to manipulate multiple files easily. Ability to work up to 20 hours weekly.

Proposito General Sabemos que nuestro Talento es la clave para el éxito. Es por eso que te invitamos a destapar tu potencial con esta nueva oportunidad de carrera:

Asegurar el adecuado mantenimiento de la Flota vehicular cumpliendo las políticas y procedimientos de transportes con el objetivo de satisfacer las necesidades de Transporte del área Comercial a través del uso correcto de los recursos asignados al área, el mejor costo operativo y la disponibilidad de la flota.

Tareas y Responsabilidades I. Coordinar los mantenimientos preventivos y correctivos de las unidades.

II. Coordinar la atención de los auxilios en carretera.

III. Controlar el presupuesto asignado para mantenimientos de su zona.

IV. Garantizar que los vehículos y conductores cumplan con los requerimientos establecidos en las políticas públicas de transportes y de la compañía.

V. Elaborar y documentar información para la generación de indicadores operativos del área

En Coca-Cola FEMSA la diversidad, la equidad y la inclusión son la base de la innovación, transversalidad del negocio y el crecimiento sostenible, nos esforzamos por reflejar y respetar la riqueza de identidades, perspectivas y talentos únicos que existen en cada lugar. Nuestro compromiso es ofrecer igualdad de oportunidades a todas las personas que deseen formar parte de nuestro equipo, sin importar su edad, origen étnico o nacional, afiliación política, religión, sexo, orientación sexual, identidad o expresión de género u otros, estado civil, condición física o de salud, social, migratoria o cualquier otra que atente contra la dignidad humana.

Queremos que tu experiencia con nosotros sea extraordinaria. Si necesitas algún tipo de apoyo de accesibilidad, por favor, compártelo con el equipo de Atracción de Talento.

Propósito General del Puesto:

Es responsable de cumplimiento de las metas comerciales, entre las cuales se incluyen: Captar de nuevos clientes empresariales, incrementar la cartera de depósitos, colocar productos financieros (POS, mesa de cambio, etc.), administrar la cartera de clientes vigentes enfocado en el incremento de saldos de depósitos y actualización de expedientes de segmentos Empresariales y Corporativos.