Según a quien ele preguntes, el emprendimiento es una maravilla o una condena. Algo que haces por vocación o por obligación, porque no encuentras trabajo en ninguna parte.
Hay que poner muchas cosas en la balanza y no es fácil tomar una decisión. Muchas personas antes de lanzarse les cuesta tomar la decisión porque les da miedo la inestabilidad o porque no asumen que el emprendimiento, como todo en la vida tiene sus luces y sus sombras.
Por eso lo importante es tener toda la información para dar los siguientes pasos. Cuando venga lo bueno, que lo hay, tómalo y disfrútalo. Y cuando venga lo menos bueno, en fin, no digas que nadie te lo dijo.
Ventajas y desventajas del emprendimiento
Ventajas
- Independencia laboral
- Estabilidad
- Dar vida a tu propia ideas
- Grandes ingresos
Desventajas
- No poseer todos los medios necesarios
- Asumir gran inversión económica
- Desconocer al mercado que te expones
- No estar preparado para emprender
Ventajas y desventajas del autoempleo
Ventajas
- Explotación de habilidades propias
- Networking
- Autonomía en la organización
- Control en la estabilidad del empleo
- Independencia profesional
- Se asume personalmente la toma de decisiones
- Libertad en la mayoría de los aspectos
- Satisfacción personal
Desventajas
- Inicio difícil
- Riesgo económico
- Inversión de tiempo
- Tener la capacidad de organización y disciplina
- Afrontar personalmente la responsabilidad
- Inseguridad e incertidumbre constante
- Necesidad de inversión
- Competencia comercial
¿Qué es y para qué sirve tener autoempleo y ser emprendedor?
La determinación para dar el paso al emprendimiento y autoempleo, no solo está basado en la necesidad de contar con ciertas características aptitudinales, sino también estar dispuesto a un cambio radical en todos los sentidos, dependiendo de la experiencia con la que se cuente, la adaptación al cambio y a las situaciones imprevistas es clave, pero de ello también se aprende a ser fuerte, seguro de sí mismo y genera la motivación de querer lograrlo todo.
El autoempleo también es un tema de innovación administrativa, debido a la descentralización y la creación de pequeñas unidades empresariales, esto genera una mayor capacidad de gestión y control por la especialización en los roles de cada unidad y como resultado, la flexibilidad, capacidad de innovación y agilidad en la organización.
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