Soluciones Integrales de Empleo y Reclutamiento , regístrate y encuentra un trabajo ideal

At ALPHA BPO, we connect global businesses with high-quality talent across multiple industries. As a growing BPO company, we specialize in building dedicated remote teams for U.S. clients.

Our focus is simple: we deliver reliable talent, a fast-hiring process, and an excellent candidate and client experience. We value ownership, accountability, and a people-first culture where our team members can grow professionally.

Location: Must be in our Managua, Nicaragua or Cali, Colombia offices

Language: Advanced English

Work Shift: 8:00 AM - 5:30 PM EST

Experience: At least 2 years.

Salary: Competitive salary based on experience

The Role

We are looking for an experienced Bilingual HR Specialist with vast experience in talent acquisition & retention. The right candidate will lead the end-to-end recruitment processes for our BPO clients. This role is ideal for someone proactive, organized, and result-driven who enjoys working in fast-paced environments and hiring for diverse roles.

You will be responsible for sourcing, screening, and coordinating candidates while ensuring a strong candidate experience and meeting clients hiring timelines. At the same time making sure our talent is content with their work environment. Our talent is the most important resource in our company.

Key Responsibilities

• Manage full-cycle recruitment for BPO (client-facing roles)
• Source candidates using LinkedIn, job boards, referrals, and databases
• Screen resumes and conduct initial interviews in English and/or Spanish
• Present qualified candidates to client and/or hiring managers
• Coordinate interviews and follow-ups with client and/or hiring manager
• Maintain candidate pipelines and talent pools
• Track recruitment metrics and hiring progress
• Ensure a positive candidate experience throughout the process
• Collaborate with account managers and clients to understand hiring needs
• Support employer branding and job posting strategies
• Support onboarding processes for new hires
• Follow up on new hire adaptation and engagement
• Assist in offboarding processes when required
• Maintain employee records and HR documentation
• Support, manage, and track attendance, punctuality, and PTO
• Help address basic employee concerns and escalate when needed
• Promote and reinforce company values and culture
• Support engagement initiatives and team activities
• Assist in internal communications and recognition initiatives
• Help foster a positive, collaborative, and respectful work environment
• Encourage employee participation in company programs and activities

Skills

• Strong sourcing and interviewing skills
• Excellent communication in English and Spanish
• Organizational and time-management abilities
• Comfort using ATS and recruitment tools
• Ability to manage multiple vacancies simultaneously

Requirements

Education

• Bachelor’s degree in psychology, Business Administration, HR, or related fields preferred

Experience

• 2–3 years in recruitment, talent acquisition, or HR
• Experience recruiting for BPO, tech, or customer support roles is a plus

Propósito del Puesto:

Realizar análisis de créditos pyme de clientes personas Jurídicas y Naturales remitidos por el área de negocios, en cumplimiento con las políticas internas del Banco, la norma de gestión de riesgo crediticio y la regulación local, con el fin de determinar la viabilidad de ser sujeto de crédito y remitir con la recomendación debida a la instancia de aprobación correspondiente.

En ASSA estamos creciendo y nos encontramos en la búsqueda de nuestros próximos Leones, si estás listo para vivir una gran experiencia profesional, en un ambiente dinámico, con una cultura ágil, responsable y competitiva. ¡ASSA ES PARA TI!

Tu contribución en ASSA será

Gestionar y potenciar el equipo de corredores de su zona para impulsar la venta rentable y sostenible de productos de seguros (Ramos Generales y Personas), asegurando el cumplimiento de metas, la satisfacción y fidelización de clientes, y la generación de nuevas oportunidades de negocio, en apego a la normativa vigente y políticas internas.

Asumirás de forma exitosa este reto si

• Eres licenciado en Administración de Empresas, Marketing, Economía, Actuaría o carreras afines.
• Dominas el idioma ingles nuvel Avanzado
• Cuentas mínimo (2) años en puestos relacionados a ejecutivos de negocios, jefatura de sucursales o supervisión de servicio al cliente.
• Has desarrollado Habilidades Comerciales y Técnicas de ventas, manejo de relaciones interpersonales y administración de equipos.
• Tienes habilidades en Manejo de presupuestos.
• Tienes criterios de Suscripción.
• Dominas Acsel y Microsoft Office.
  
  

Serás responsable de

• Gestión de ventas
  
  

Impulsar la venta de seguros mediante cotizaciones, asesoría y atención a corredores, fortaleciendo relaciones, gestionando cartera, renovaciones y venta cruzada, y asegurando el cumplimiento de políticas, tarifas y objetivos comerciales.

• Asesoría y capacitaciones
  
  

Asesorar y capacitar a corredores en productos, coberturas y herramientas, manteniéndolos actualizados para facilitar el cierre de ventas.

• Gestión administrativa o soporte al negocio
  
  

Elaborar reportes de ventas, participar en actividades comerciales y coordinar acciones de relacionamiento con corredores.

• Notas de cobertura
  
  

Gestionar la emisión, firma y registro de certificados y notas de cobertura en el sistema.

• Conozca a su cliente
  
  

Realizar la debida diligencia de clientes conforme a la normativa de PLD/FT, validando información y antecedentes.

• Arqueos de formatos automáticos
  
  

Ejecutar arqueos, gestionar formatos automáticos y reportar su uso para mantener información actualizada y controlada.

• Prevención de lavado de dinero/FT
  
  

Velar por el cumplimiento de políticas de PLD-FT-FP, monitoreando operaciones y reportando actividades inusuales.

¡Queremos darte la bienvenida a nuestra cASSA y que escribas con nosotros una nueva historia!

ASSA Compañía Tenedora, S.A. es una subsidiraria de Grupo ASSA, S.A., grupo financiero líder con presencia regional en América Central. Esta es a su vez, la sociedad holding de ASSA Compañía de Seguros, S.A., empresa dedicada al negocio de seguros Generales, Fianzas, Vida y Salud con sede en la República de Panamá y presencia en todo el territorio centroamericano, con oficinas en Costa Rica, Nicaragua, El Salvador, Guatemala y Honduras.

¿Quieres cambiar tu vida, viajar y generar ingresos en Europa? Esta es tu oportunidad.

Estamos buscando personas con actitud, compromiso y ganas de trabajar en el campo.

🌎 Convocatoria internacional
Puedes aplicar desde cualquier país.

📌 Requisitos:

• Pasaporte vigente
• Disponibilidad para viajar y residir en Europa
• No se requiere experiencia previa
• Actitud proactiva y disposición para trabajo en campo

📢 Proceso de selección:
Los postulantes serán invitados a una reunión informativa donde se explicarán en detalle las funciones, condiciones laborales y beneficios.

💼 Da el paso hacia una experiencia internacional que puede marcar un antes y un después en tu vida.

📩 Postula ahora y recibe toda la información en la reunión.

Propósito del Puesto:

Realizar análisis de créditos pyme de clientes personas Jurídicas y Naturales remitidos por el área de negocios, en cumplimiento con las políticas internas del Banco, la norma de gestión de riesgo crediticio y la regulación local, con el fin de determinar la viabilidad de ser sujeto de crédito y remitir con la recomendación debida a la instancia de aprobación correspondiente.

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Responsabilidad Estratégica

• Atender las solicitudes operativas de clientes con respecto a sus necesidades de transporte internacional de mercancías.
  
  

Funciones y Tareas Del Puesto

Coordinar el transporte internacional de las cargas de nuestros clientes, de acuerdo con los procedimientos establecidos por ILG, sus agentes y lo acordado por el equipo comercial.

Ejecutar la transmisión electrónica de las cargas previa o posterior, según corresponda; en el sistema AMS / ISE– Sistema de Aduanas, e-Manifest.

Coordinar con proveedores locales y dar seguimiento (navieras, aerolíneas, transportistas, etc.) del embarque, espacios, revisión de itinerarios, tiempos de tránsito, frecuencia de servicios.

Coordinar con el cliente/proveedor del cliente disponibilidad de carga, fechas, documentos requeridos, tipo de servicio solicitado, entre otros.

Realizar la digitación de cargas en importación y exportación en los sistemas de la aduana a tiempo, respetando la Legislación Aduanera y los procesos de ILG e incluyendo la información correcta en el sistema para evitar multas de aduana o atrasos en el proceso.

Mantener informado al cliente y agentes del estatus de los trámites.

Atender consultas, dudas, requerimientos de los clientes, procesarlas y resolverlas cuando corresponda.

Asegurar la liquidación de las órdenes de servicio en tiempo y forma.

Elevar a las jefaturas cualquier consulta de sus clientes que no puedan ser resueltas o sobre inconvenientes con los trámites y oficinas regionales.

Revisar la documentación, procedimientos operativos, normas de transporte y legislación aduanera, referente a los procesos de transporte internacional.

Mantener un adecuado control y correctas prácticas de registro en la documentación a su cargo.

Garantizar que el tracking se complete correctamente y de forma constante en cada evento realizado, mediante las herramientas que ILG disponga.

Velar por la recolección de los documentos originales y la liberación según los procedimientos establecidos.

Mantener evidencia de la documentación de soporte para los trámites.

Gestionar las instrucciones de pago correspondientes a los proveedores de servicio.

Realizar la recolección de todos los soportes de costos involucrados y hacer el traslado del expediente al Departamento de Facturación

Descripción de la empresaPro Mujer es una empresa con impacto social social con más de 30 años de experiencia dedicada a promover la igualdad de género en América Latina. Mediante un modelo integral, proporciona servicios de inclusión financiera y digital, salud y formación, mejorando la calidad de vida de las mujeres y empoderándolas como agentes de cambio en sus comunidades. La organización es pionera en impulsar la inversión con enfoque de género y en abordar la desigualdad que afecta a las mujeres mientras fomenta la productividad de las empresas en la región.

Descripción del puesto Como Gerente de Riesgos en ProMujer, tendrás la responsabilidad de diseñar, implementar y supervisar las políticas y estrategias de gestión de riesgos integral para garantizar el cumplimiento de estándares regulatorios y operativos. Tus tareas incluirán identificar, evaluar y mitigar riesgos de Credito, financieros, operativos y estratégicos, así como analizar datos para la toma de decisiones fundamentadas. Además, colaborarás con diferentes equipos para garantizar la continuidad del negocio y reportarás a la alta dirección sobre el desempeño del área de riesgos. Este es un puesto de tiempo completo, ubicado de manera presencial en nuestras oficinas en Managua.

Requisitos

• Experiencia demostrable en gestión de riesgo de crédito, financiero, operativo y estratégico, minima de 5 años
• Habilidades analíticas y conocimientos avanzados en el análisis de datos y elaboración de informes.
• Conocimientos sólidos en normativa y cumplimiento regulatorio aplicable al sector financiero.
• Capacidad para liderar equipos, excelente comunicación y habilidades para la toma de decisiones.
• Capacidad de análisis de riesgo de crédito, indicadores, datos estadísticos y proyecciones

Sabemos que nuestro Talento es la clave para el éxito. Es por eso que te invitamos a destapar tu potencial con esta nueva oportunidad de carrera.

Proposito

Gestionar y actualizar la información de nómina, dar seguimiento a procesos de administración de personal, apoyar en auditorías de nómina y asegurar la calidad y el flujo adecuado de la información en los sistemas de Recursos Humanos.

Principales Funciones

• Gestionar y actualizar la información de nómina semanal y quincenal para diferentes grupos de colaboradores.
• Dar seguimiento a procesos relacionados con administración de personal y control de información laboral.
• Apoyar en el análisis y atención de requerimientos de auditorías de nómina.
• Garantizar la calidad y confiabilidad de la información en los sistemas de Recursos Humanos.
• Coordinar con diferentes áreas para asegurar el flujo adecuado de información del personal.
  
  

Requisitos

• Formación: Licenciatura en Contabilidad, Ingenierías, Finanzas, Administración, Sistemas o carreras afines.
• Experiencia: 1–3 años en procesamiento de nómina
• Conocimientos técnicos:
• Legislación laboral aplicable a nómina.
• Cálculo de prestaciones, horas, deducciones y retenciones.
• Manejo de plataformas de nómina.
• Conocimientos contables aplicados a nómina (provisiones, conciliaciones).
• Excel avanzado (incluye: Macros, VBA, Power Query, manejo de grandes bases de datos).
• Uso de herramientas digitales
  
  

En Coca-Cola FEMSA la diversidad, la equidad y la inclusión son la base de la innovación, transversalidad del negocio y el crecimiento sostenible, nos esforzamos por reflejar y respetar la riqueza de identidades, perspectivas y talentos únicos que existen en cada lugar. Nuestro compromiso es ofrecer igualdad de oportunidades a todas las personas que deseen formar parte de nuestro equipo, sin importar su edad, origen étnico o nacional, afiliación política, religión, sexo, orientación sexual, identidad o expresión de género u otros, estado civil, condición física o de salud, social, migratoria o cualquier otra que atente contra la dignidad humana.Queremos que tu experiencia con nosotros sea extraordinaria. Si necesitas algún tipo de apoyo de accesibilidad, por favor, compártelo con el equipo de Atracción de Talento.

¿Quieres cambiar tu vida, viajar y generar ingresos en Europa? Esta es tu oportunidad.

Estamos buscando personas con actitud, compromiso y ganas de trabajar en el campo.

🌎 Convocatoria internacional
Puedes aplicar desde cualquier país.

📌 Requisitos:

• Pasaporte vigente
• Disponibilidad para viajar y residir en Europa
• No se requiere experiencia previa
• Actitud proactiva y disposición para trabajo en campo

📢 Proceso de selección:
Los postulantes serán invitados a una reunión informativa donde se explicarán en detalle las funciones, condiciones laborales y beneficios.

💼 Da el paso hacia una experiencia internacional que puede marcar un antes y un después en tu vida.

📩 Postula ahora y recibe toda la información en la reunión.

With 75 years of experience, our focus is on helping the most vulnerable children overcome poverty and experience fullness of life. We help children of all backgrounds, even in the most dangerous places, inspired by our Christian faith.

Come join our 33,000+ staff working in nearly 100 countries and share the joy of transforming vulnerable children’s life stories!

Key Responsibilities

PURPOSE OF THE POSITION

Lead the implementation of World Vision's Operations model in Nicaragua, aligned with the Global Strategy, local, national, and regional trends, consolidating the organization as a preferred partner in the country and the Central American sub-region, focused on the tender Protection of Childhood.

Main Responsibilities

• Implement the WV operations model (delivery model) based on cost-effectiveness analysis and in accordance with national and global strategic institutional guidelines.
• Comply with the sponsorship standards established by the organization.
• Strategically lead and manage internal and external relationships with national, regional, global partners, donors, partners, support offices, as part of ongoing dialogue, organizational development, and accountability.
• Promote actions towards sustainability and evidence of impact.
  
  

Education

• Bachelor's degree in Business Administration, Industrial Engineering, Humanities, or Social Sciences.
• Master's degree in Social Project Management / Master's degree in Local Development Management / Master's degree in Program and Project Management / Social Policies / Human Rights / Children's Rights.
  
  

Knowledge And Skills

• Advanced English proficiency.
• Strategic and Future Vision.
• Negotiation Skills.
• Capacity for analysis and synthesis.
• Ability to partner and influence decision-making that positively impacts children.
• Effective relationships with different audiences.
• Capacity for influence and persuasion.
• Ability to manage the Program and Project Cycle.
• Results orientation and customer satisfaction.
• Proficiency in computer packages in Windows and Office environment.
• Human resources leadership.
• Strategic and holistic system thinking.
• Strategic and operational planning.
• Project formulation and evaluation.
  
  

Experience

• Five years of experience in similar positions.
• Five years of experience in preparing proposals for development agencies.
• Five years of Experience in emergency response, business continuity plans, and crisis management.
  
  

Applicant Types Accepted

Local Applicants Only

Descripción: Ejecutar actividades de apoyo en el proceso de Control de Cuentas del Balance y atención a los requerimientos de información de revisores externos (auditoría externa, SIBOIF, calificadores de riesgo) y auditoria interna.

Coordinar y gestionar requerimientos de revisores internos y externos tales como: Auditoría Interna, Auditoría Externa, Calificadores de Riesgo , Superintendencia de Bancos.

Ejecución del proceso de Control de Cuentas del Balance General, la distribución a los conciliadores y dueños de cuenta, la elaboración de la presentación del Comité y levantamiento de minuta.

Garantizar que todas las cuentas de Balance General estén debidamente asignadas a un propietario de cuenta (AO) y a un conciliador (PO).

PedidosYa es la compañía de tecnología líder en delivery y quick commerce presente en 15 países de Latinoamérica. Es parte de Delivery Hero, compañía líder mundial en delivery que opera en más de 70 países en todo el mundo.

Nuestro objetivo es simplificar el día a día a millones de personas, a través de nuestra pasión por la tecnología.

Somos un equipo con buena energía que se mueve rápido para generar impacto. Buscamos personas que les gusten los desafíos, con ganas de ir por más y sobre todo que jueguen en equipo. ¿Te sumas?

Descripción del empleo

¡Tenemos oportunidades para vos!, estamos buscando Pickers part time y full time para nuestros PedidosYa Market en Nicaragua.

¿Qué desafíos te esperan?

Realizar el picking (armado de pedido) y el empaquetamiento de las órdenes asegurando el nivel de servicio esperado (realizar pedido en tiempo y forma, alineado al proceso de empaquetado correcto y sin modificar las órdenes).

Recibir y stockear mercadería cumpliendo los estándares de seguridad, higiene y orden de la compañía. Registrar todo en el sistema de inventario en tiempo y forma.

Asegurar y controlar que la mercadería sea la pedida en las órdenes de compra.

Asegurar y controlar las fechas de vencimiento y la calidad de la mercadería recibida (cadena de frío, roturas, etc.).

Stockear y etiquetar los productos en los racks de manera ordenada. Sugerir cambios en el orden de la mercadería que mejoren la productividad del picking.

Mantener un área de trabajo ordenada y limpia.

Identificar y comunicar potenciales oportunidades para reducir costos y mantenerlos por debajo del target.

Ser capaz de realizar el trabajo diario con supervisión limitada.

Desarrollar y mantener un conocimiento de la cartera de productos ofrecida y la demanda de cada uno de ellos.

Participar del proceso de control de inventario.

Participar del proceso de cobro y entrega de órdenes a los riders.

Requisitos

Experiencia en roles de reposición(manejo de mercadería, manejo de caja, o afines.(Deseable).

Disponibilidad para trabajar en horarios rotativos.

Trabajo en equipo.

Responsabilidad y compromiso.

Flexibilidad, dinamismo y proactividad.

Información adicional

• Crear valor para un gran ecosistema de negocio.
• Jugar en equipo, siempre: Pensar soluciones y construir colaborativamente, con buena energía.
• Moverte a la velocidad de tus ideas y emprender.
• Aprender, desarrollarte y reinventarte: Permitirte equivocarte, aprender haciendo, iterar y adaptarte a los cambios.
• Generar impacto positivo en las personas y el planeta.
• Trabajar de otra manera, en #ModoPeYa: no importa el tiempo ni el lugar desde donde trabajas, lo que importa es la agilidad con la que tomas decisiones, la flexibilidad para adaptarte y los resultados que alcanzas en equipo.
  
  

La diversidad de talento potencia nuestra Cooltura y nuestra organización. Jugamos en equipo en todo lo que hacemos, y lo que más nos gusta de eso es que promovemos la creación de equipos diversos e inclusivos que puedan aportar diferentes perspectivas a PedidosYa. Nuestras oportunidades laborales están abiertas a todas las personas, independientemente de su identidad de género, orientación sexual, origen étnico, religión, edad, discapacidad y/o otras características individuales.

En caso de necesitar algún ajuste razonable o accesibilidad particular para tener la entrevista, por favor no dejes de aclararlo en tu postulación. Además, siéntete libre de indicarnos tus pronombres (él/ella/elle) desde el primer contacto.

#CoolturaPeYa #LaDiversidadNosPotencia

Descripción del puesto En el puesto de Jefe de Planificación y Compras en BTL Marketing Nicaragua, serás responsable de planificar y coordinar las actividades relacionadas con la adquisición de bienes y servicios, asegurando una gestión eficiente de recursos. Entre tus tareas diarias estarán la negociación con proveedores, la supervisión del inventario y el desarrollo de estrategias para optimizar el proceso de compras. Este es un puesto de tiempo completo y se desempeña de manera presencial en Nicaragua.

Requisitos

• Experiencia en planificación estratégica y gestión de compras, incluyendo análisis de necesidades y presupuestos.
• Conocimiento en negociación con proveedores y en la evaluación de costos y calidad.
• Dominio de herramientas tecnológicas para la gestión de inventarios y procesos logísticos.
• Excelentes aptitudes para la comunicación, el trabajo colaborativo y la resolución de problemas.
• Conocimiento en análisis de mercado y gestión de relaciones con stakeholders será altamente valorado.

Somos una compañía comercializadora de bebidas y alimentos con 137 años de experiencia y operaciones en Centroamérica, el Caribe y Sudamérica. Contamos con el portafolio de productos más grande de la región y trabajamos junto a nuestros socios estratégicos Pepsico, Ambev y Beliv ofreciendo soluciones innovadoras a nuestros clientes.

En CBC sabemos construir vínculos sólidos y duraderos. Sabemos escuchar a los consumidores para entender sus necesidades y ofrecerles las mejores marcas en las distintas ocasiones de consumo.

Llevamos sabor y frescura al mundo con la ambición de convertirnos en una compañía multicategoría que siga expandiendo sus horizontes. Lo hacemos con el entusiasmo de ver sonreír a nuestro equipo, a los nuestros y a quienes disfrutan lo que hacemos.

Nuestra cultura y energía transformadora tienen a la pasión como el motor que nos impulsa a ser mejores y a conquistar nuevos desafíos. Trabajamos con el disfrute de hacer juntos lo imposible.

Descripción del empleo

• Generar reportes de movimientos de productos según su frecuencia con la finalidad de poder mantener la información del inventario actualizada.
• Validación existencias empaques claves así como control de operaciones referentes a las mismas
• Gestionar todas las transacciones que se realizan en el sistema con relación al inventario para garantizar la información este ingresada en tiempo y correctamente.
• Realizar las órdenes de compra para distribución de productos de otros portafolios hacia destinos locales y distribuidores
• Elaborar el cuadre diario de inventario asi como seguimiento a movimientos no ordinarios en el producto, para garantizar coherencia en la información.
  
  

Requisitos

Cualificaciones Requeridas

• Licenciatura en administración de empresas, industrial o carrera a fin
• Mínimo 2-3 años de experiencia en control de inventarios o gestión de almacenes
• Dominio de los sistemas de gestión de inventarios y del paquete Microsoft Office
• Experiencia en operaciones de centros de distribución
  
  

Información adicional

• Experiencia previa en control de inventario o un campo relacionado.
• Excelentes habilidades analíticas y de resolución de problemas.
• Atención al detalle y precisión.
  
  

La misión de Grupo Mariposa es fomentar el crecimiento y la sostenibilidad dentro de la industria global de alimentos y bebidas. Estamos comprometidos con la excelencia a través de una gestión disciplinada, prácticas innovadoras y una cultura dinámica que acepta el cambio.

Yazaki es el líder mundial en la investigación, desarrollo y suministro de soluciones de poder y datos de la Industria Automotriz.

Yazaki trabaja con cada una de las armadoras de vehículos más importantes del mundo y siempre nos hemos esforzado por mantener un crecimiento estratégico y estable durante nuestros 83 años de historia. Actualmente buscamos talento con fuerte potencial de desempeño y energía capaz de fortalecer y generar el ambiente de trabajo positivo que nos enorgullece.

Operador de Producción

Requisitos

• Ser mayor de edad
• Experiencia no necesaria
• Ser una persona responsable y con disponibilidad para aprender
• Contar con la siguiente documentacionen copia de: Constancia de Situacion Fiscal (expedida por el SAT),acta de nacimiento, CURP, comprobante de domicilio,comprobante de estudios, numero de seguridad social y credencial de elector
  
  

Responsabilidades

• Operar maquinas bajo previo entrenamiento
• Realizar el trabajo respetando las instrucciones
• Mantener el área de trabajo limpia y ordenada
• Asegurar el respeto a los métodos y procedimientos para dar cumplimiento a los requisitos específicos del sistema de gestión de calidad
• Respetar el reglamento interior de trabajo de la empresa
• Apoyar a cumplir el plan de producción en conjunto con su supervisor
  
  

Declaración de igualdad de oportunidades de empleo.

Yazaki está comprometido con ofrecer igualdad de oportunidades de trabajo para todos sin importar raza, color, religión, sexo, edad, estado civil, nacionalidad de origen, discapacidad, capacidades diferentes o cualquier otra característica legalmente protegida. La igualdad de oportunidades se extiende a todos los aspectos de la relación de trabajo. Yazaki cumple cabalmente con la ley estatal y federal de igualdad de oportunidades de empleo y se esfuerza por mantener el lugar de trabajo libre de cualquier tipo de acoso.

• Conducir los camiones en el patio de maniobra de la Sucursal, con el fin de acercar los camiones a los andenes de carga respectiva, una vez cargados debe movilizarlo a la zona de estacionamiento, para adelantar las cargas de los camiones de ventas que realiza el operador logístico, esto se hace de forma automatizada por medio del WMS.
• Atender las disposiciones de las Normas de Inocuidad y del Sistema de Sostenibilidad Empresarial (Calidad, Ambiente, C-Neutro y Salud y Seguridad Ocupacional) de la Cooperativa; por medio del conocimiento de sus políticas, principios, objetivos, aplicando los instructivos, regulaciones y procedimientos que la Cooperativa considere necesarios para el desarrollo de sus procesos.
• Realizar otras actividades y funciones propias del puesto, asignadas por la jefatura respectivas.
  
  

Noveno Año

Licencia 4 a

Experiencia de 3 años en manejo de camiones Tándem.

¡Da el siguiente paso en un lugar diseñado para tu talento!🚀

En Banco LAFISE, buscamos un profesional para la posición de Administrador de Bienes Adjudicados. Tu misión será garantizar la integridad, conservación y control riguroso de nuestros activos en resguardo con un enfoque crítico en la contención de costos y el mantenimiento preventivo.

Responsabilidades Principales:

• Recibir e inspeccionar propiedades (muebles e inmuebles) entregadas por el área legal o recuperaciones, verificando el estado real de la garantía.
• Mantener actualizado el registro detallado de bienes (estado, ubicación y valor) para ofrecer información precisa en todo momento.
• Realizar visitas de inspección periódicas (quincenales en casco urbano y trimestrales en departamentos) elaborando informes técnicos de mejora y mantenimiento.
• Evaluar presupuestos de reparación, coordinar levantamientos topográficos.

📌 Requisitos del Perfil

• Formación Académica: Ingeniería Civil o Ingeniería Industrial.
• Análisis e interpretación de avalúos y planos.
• Capacidad para realizar diagnósticos técnicos y mecánicos.
• Planificación y administración efectiva del tiempo.
• Experiencia previa en cargos similares de administración de activos, supervisión de obras o gestión de garantías inmobiliarias.
• Orientación al servicio al cliente y a los resultados con calidad, comunicación efectiva.

Si tu experiencia y valores se alinean con nuestra búsqueda, envíanos tu CV actualizado a reclutamiento@lafise.com bajo el asunto Administrador de Bienes Adjudicados.

Objetivo: Garantizar que el producto requerido (combinando gustos y preferencias del cliente con lo que está dispuesto a pagar) está en el lugar correcto en el momento correcto.

Responsabilidad:

· Incrementar la exactitud y confiabilidad del Plan de Ventas.

· Garantizar la exactitud de la información en los acuerdos con los proveedores (“Vendor Agreement” y “Vendor Compliance”) y toda la gestión de compras, negociación, comercialización y logística.

· Garantizar que se cuenta con un abanico de proveedores para cumplir con el Plan de Compras.

· Administrar las líneas de precios y rangos de márgenes de utilidad a través de la efectiva negociación con el proveedor.

· Analizar el desempeño de su negocio, distribución por tiendas y piso de ventas, mix de producto, oportunidades de negocio y comportamientos del mercado.

· Analizar resultados de ventas para tomar medidas oportunas y realizar ajustes que aseguren la rotación del inventario y/o reaccionar ante las tendencias de venta.

· Asegurarse de dar seguimiento continuo al plan de compras establecido.

· Identificar necesidades de producto que puedan ser satisfechas con desarrollos de productos en Marcas Privadas, coordinando en conjunto con el equipo encargado todos los pasos en el proceso hasta obtener el producto final listo para la venta.

· Realizar visitas a sucursales con el fin de recibir retroalimentación relacionada a las preferencias del cliente por parte del área de ventas; supervisar los lineamientos de exhibición y rotulación dentro del piso de venta y el almacenamiento dentro de las bodegas.

Requisitos:

Estudios: Ing. Industrial, Licenciatura en Administración de Empresas,

Mercadeo, Economía, Finanzas y/o áreas afines.

3 años de experiencia en Administración y Gestión de proveedores a nivel local e internacional

Excel Avanzado

Ingles Intermedio

Descripción General:

Es responsable de garantizar la correcta gestión operativa y analítica del negocio en el Canal Autoservicio, mediante el monitoreo continuo de ventas, inventarios y abastecimiento, asegurando la disponibilidad de productos, la eficiencia operativa y el soporte a la toma de decisiones comerciales.

Responsabilidades Clave:

Generar, analizar y dar seguimiento a información de ventas, coberturas, inventarios y desempeño del portafolio desde la operación directa con el cliente.

Monitorear niveles de inventario y abastecimiento, previniendo quiebres de stock en las cadenas asignadas.

Actuar como enlace operativo entre CLNSA y el cliente, facilitando la gestión de pedidos y resolución de incidencias.

Elaborar indicadores clave (ventas, fill rate, cobertura, rotación, demanda) para la toma de decisiones.

Identificar oportunidades de mejora en abastecimiento y desempeño comercial.

Gestionar la creación, activación y mantenimiento de códigos de producto en los sistemas del cliente.

Desarrollar dashboards e informes para el monitoreo continuo del negocio.

Requerimientos y habilidades:

Graduado universitario de las carreras de Ingeniería Industrial, Administración de Empresas o carreras afines.

Experiencia en posiciones analíticas, comerciales o de abastecimiento, preferiblemente en Canal Autoservicio o Retail, gestionando indicadores como ventas (Sell In / Sell Out), fill rate, inventarios y análisis de demanda.

Dominio avanzado de Excel y Power BI (Indispensable).

Experiencia comprobada en el manejo de información numérica.

Profesional proactivo con habilidades de comunicación de alto nivel, capaz de integrarse operativamente en los procesos del cliente para facilitar la colaboración y el cumplimiento de objetivos

Habilidad de organización, con un enfoque en mantener un entorno de trabajo estructurado y ordenado.