Soluciones Integrales de Empleo y Reclutamiento , regístrate y encuentra un trabajo ideal

Objetivo: Optimizar las operaciones comerciales, utilizando datos, identificando oportunidades de mejora, reducción de costos, aumento ingresos y la mejora de la eficiencia en todos los aspectos del negocio.

Requisitos:

-Grado universitario en Ing. Industrial, Administración de empresas, Finanzas o carreras a fines.

-Experiencia mínima de 3 años en puestos similares.

-Experiencia en manejo y análisis de datos.

-Conocimientos en Data Comercial.

-Dominio avanzado de Power BI, SQL, Tableau y Excel.

-Compromiso con los resultados y Adaptabilidad a los cambios.

-Disponibilidad inmediata.

Coordinador de Tratamiento de Agua - Choloma

Objetivo el puesto:

Garantizar la disponibilidad, confiabilidad, resultados oportunos, trazabilidad y seguridad de los sistemas de tratamiento de agua, cumpliendo con los estándares establecidos por las autoridades regulatorias nacionales e internacionales del sector farmacéutico.

Requisitos:

Ingeniería Química, Ingeniería Industrial Química o Licenciatura en Química.

Conocimiento comprobable de procesos de tratamiento y purificación de agua (potabilización, ósmosis inversa, intercambio iónico, destilación y electro deionización).

Conocimiento comprobable de Parámetros fisicoquímicos y microbiológicos (conductividad, TOC, endotoxinas, recuento microbiano) y su impacto en la calidad del agua farmacéutica.

¿Te apasiona el análisis estratégico, la gestión comercial y liderar equipos que impactan directamente en los resultados del negocio? Esta es tu oportunidad.

Buscamos un Jefe de Especialistas que lidere la administración de precios, cooperación comercial y cuadro básico de productos, asegurando una ejecución impecable y alineada con la estrategia comercial.

Serás responsable de generar información clave para la toma de decisiones de Gerencia, optimizar márgenes, fortalecer la relación con proveedores y garantizar que nuestra propuesta comercial sea competitiva en cada tienda.

🎯 Requisitos

• 🎓 Ingeniero Industrial graduado.
• 📊 Dominio avanzado de Excel (análisis de datos, tablas dinámicas, fórmulas avanzadas).
• 📈 Conocimiento y manejo de Big Data.
• 📉 Experiencia en Power BI (creación de dashboards e indicadores estratégicos).
• 💼 Experiencia liderando equipos y gestionando procesos comerciales.
• 🔎 Alta capacidad analítica, orientación a resultados y visión estratégica.
  
  

✨ Si tienes liderazgo, enfoque numérico y pasión por transformar datos en decisiones estratégicas, queremos conocerte.

Postúlate y sé parte del equipo que impulsa la rentabilidad y el crecimiento del negocio.

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🎯 Requisitos

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• 📊 Dominio avanzado de Excel (análisis de datos, tablas dinámicas, fórmulas avanzadas).
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• 📉 Experiencia en Power BI (creación de dashboards e indicadores estratégicos).
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• 🔎 Alta capacidad analítica, orientación a resultados y visión estratégica.
  
  

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Propósito del puesto:

Asegurar el óptimo funcionamiento de los equipos del CORE PS (Core móvil, CDN, CGNAT,

DNS, otros) de las 3 unidades de negocio y proporcionar soporte segunda línea a nuestros

clientes B2B.

Responsabilidades:

• Gestionar, planificar y ejecutar los procedimientos de mantenimientos preventivos y

correctivos sobre los equipos de las redes CORE PS.

• Asistir o coordinar todos los eventos que puedan o causen fallas en la red CORE PS Asegurar la disponibilidad y calidad de servicio de la red mediante la eficiencia operativa, con el objetivo de lograr el cumplimiento de los SLAs/OLAs y la mejor experiencia de los clientes de la compañía.

• Gestionar las ventanas de mantenimiento requeridas para los proyectos y tareas de operación y mantenimiento, definiendo el alcance, los métodos de procedimiento (MOP) y/o otros procedimientos necesarios para la ejecución exitosa de todas las actividades definidas para implementación y operación de servicios.

• Mejorar continuamente la eficacia del Sistema de Gestión de Seguridad de la Información; brindar seguimiento a las acciones correctivas y preventivas relacionadas con la Seguridad de la Información, así como reportar debilidades sospechadas u observadas que puedan afectar de seguridad de la información.

• Conocer los procedimientos y objetivos de continuidad del negocio, así como su contribución individual al SGCN, escenarios de amenazas, estructura de respuesta ante incidentes y requerimiento de tiempos (MTPD y RTO) de cada actividad critica priorizada.

• Participar activamente en los comités de reanudación de operaciones a los que pertenece y ensayos pertinentes

Requisitos:

• Ingeniería Eléctrica, telecomunicaciones, electrónica o carrera a fin.
• Capacidad negociar con áreas internas y proveedores.
• Capacidad de visualizar estructuras tecnológicas en un estado sostenible y ejecutar plan de acción necesario para materializarlo.
• Capacidad de priorizar tareas y cumplir con tiempos plazos.
• Capacidad de gestión y administración de presupuesto OPEX y CAPEX.
• Capacidad de trabajo bajo presión.
• Capacidad para comunicarse de forma escrita y conversacional en inglés.
• Conocimiento en administración y mantenimientos de Routing & Switching (3 a 5 años)
• Conocimiento en redes MPLS (3 a 5 años)
• Conocimiento en redes de transmisión (3 a 5 años)

Educación

• Título universitario en Ingeniería Industrial
  
  

Experiencia

• Mínimo 2 años en control de activos, auditoría de campo o inventarios, preferiblemente en entornos industriales.
• Experiencia en manejo de maquinaria, instalaciones y proyectos de construcción industrial.
  
  

Conocimientos y Habilidades

• Control de activos fijos e inventarios.
• Manejo de Excel intermedio-avanzado y sistemas ERP.
• Conocimientos contables básicos (NIIF/IFRS).
• Conocimiento técnico de maquinaria industrial y operaciones de planta.
• Capacidad analítica, atención al detalle y organización.
  
  

Competencias

• Integridad y confidencialidad.
• Orientación a resultados.
• Proactividad, pensamiento crítico y resolución de problemas.
• Adaptación al trabajo de campo y ambientes industriales.
• Comunicación efectiva con diferentes niveles de la organización.
  
  

Condiciones De Trabajo

• Trabajo de campo constante en plantas industriales.
• Exposición a ambientes operativos (ruido, maquinaria, polvo, etc.).
• Cumplimiento estricto de normas de seguridad industrial.

Descripción del puesto:

Dar seguimiento a la gestión del gobierno excelencia operativa, identificando oportunidades de mejora para la eficiencia en el desempeño, aplicando el uso de las herramientas o lineamientos de la gestión metodológica, construyendo los flujos, procedimientos, y cualquier otro insumo necesario que garantice la adecuada gestión de la excelencia operativa.

Requisitos/Experiencia laboral:

• Experiencia mínima de 1 año en áreas de gestión de procesos, productividad, calidad, riesgos y/o tecnología.
• La escolaridad mínima requerida para ocupar la posición es de Ingeniería Industrial y de Sistemas o afines al puesto.

Job description

About the job

Position Overview:

We are seeking a dedicated and detail-oriented Lead Generation Specialist to join our team. The ideal candidate will be responsible for identifying potential sales leads, conducting surveys, cleaning and organizing data, providing customer support, and handling special projects as needed. This role requires excellent communication skills, a proactive attitude, and the ability to work independently.

Key Responsibilities:

1. Lead Generation:

• Identify and qualify potential sales leads through various channels such as online research, industry databases, and CRM systems.
• Reach out to potential clients via phone, email, and other communication platforms to generate interest in our products and services.
• Maintain and update the CRM system with accurate and detailed information about leads.

2. Survey Administration:

• Conduct surveys to gather customer feedback on our products and services.
• Ensure surveys are completed accurately and all relevant information is captured.
• Analyze survey results to identify trends and areas for improvement.

3. Data Cleanup:

• Clean and organize data within our CRM and Excel spreadsheets.
• Ensure data accuracy by verifying and updating customer information.
• Remove duplicate entries and correct any discrepancies in the data.

4. Special Projects:

• Assist with various special projects as assigned by management.
• Collaborate with team members to ensure projects are completed efficiently and meet the company's standards.

4b. Customer Support:

• Provide exceptional customer support by addressing inquiries and resolving issues in a timely manner.
• Assist customers with product information, order status, and other related concerns.
• Maintain a positive and professional demeanor while interacting with customers.

Qualifications:

• Proven experience in lead generation, customer service, or a related field.
• Strong organizational skills and attention to detail.
• Proficient in using CRM software and Microsoft Excel.
• Experience in using ZoomInfo and other lead gen tools
• Excellent communication and interpersonal skills.
• Ability to work independently and as part of a team.
• Proactive and self-motivated with a strong work ethic.
• Ability to handle multiple tasks and prioritize effectively.

Preferred Qualifications:

• Experience in the material handling or manufacturing industry.
• Familiarity with survey tools and data analysis.

Industry

• Machinery Manufacturing

Employment Type

• Full-time

Analista de Datos- Choloma

Buscamos un Analista de Datos con formación universitaria y experiencia en análisis de información, enfocado en la generación de reportes y visualización de datos para apoyar la toma de decisiones estratégicas.

Requisitos:

• Graduado universitario en Ingeniería, Estadística, Sistemas, Industrial, Finanzas o carreras afines.
• Experiencia en análisis y gestión de datos.
• Dominio de Power BI para creación de dashboards y reportes gerenciales.
• Manejo de Excel Avanzado (tablas dinámicas, fórmulas, análisis de datos).
• Capacidad analítica, organización y enfoque a resultados.

Funciones:

• Análisis, depuración y gestión de bases de datos.
• Elaboración de reportes e indicadores clave (KPIs).
• Desarrollo de dashboards para seguimiento y control de información.
• Apoyo a áreas operativas y gerenciales mediante análisis de datos.

Descripción de la empresa

La Universidad del Valle de Guatemala (UVG) es una institución de educación superior que, desde hace más de cincuenta años, impulsa el desarrollo del país a través de programas académicos, de investigación y de extensión de alto impacto.

Contamos con tres campus, seis facultades y un Instituto de Investigaciones, que conforman una estructura académica sólida orientada a la formación integral de profesionales y al avance del conocimiento. Nuestras facultades son: Ciencias y Humanidades, Educación, Ciencias Sociales, Ingeniería, Administración y Negocios y Colegio Universitario.

En UVG creemos que el conocimiento es motor de transformación, por ello promovemos la equidad en el acceso a la educación mediante programas de becas y apoyo financiero.

Nuestro equipo está integrado por docentes, investigadores, científicos y profesionales apasionados, comprometidos con la excelencia académica y el desarrollo de Guatemala. Brindamos oportunidades de crecimiento, innovación y formación continua, porque confiamos en el talento, la creatividad, el compromiso y la dedicación de nuestra comunidad.

Hoy buscamos personas que deseen sumarse a compartir nuestra visión en el marco de la ética y excelencia a través de su experiencia, para entregar a Guatemala y al mundo personas ingeniosas y comprometidas.

Descripción del empleo

Objetivo General del Puesto:

El objetivo del puesto es contribuir a implementar las metas, objetivos y actividades correspondientes a todos los componentes y estrategias que implementa VIHCA, PROGRAMA REGIONAL DE VIH con sede en Honduras, aplicables en todo el departamento o municipio (según presencia de otros implementadores) bajo su acción geográfica y con el Acuerdo Cooperativo “Fortalecimiento de capacidades para la prevención, atención y tratamiento dentro del continuo de atención, de poblaciones clave en la región de América Central en el marco del Plan de Emergencia del Presidente para el Alivio del SIDA (PEPFAR)”, asegurando en todo momento el liderazgo, coordinación y supervisión para optimizar la entrega de un paquete integrado de servicios de ARV normada en Honduras por la SESAL que incluya promoción, testeo y vinculación, captación, pruebas de VIH en contactos de personas con VIH recién diagnosticadas, vinculación e inicio rápido de TAR, retención, adherencia y retorno de abandonos, diagnóstico y tratamiento de infecciones oportunistas y VIH avanzado, en el marco de las recomendaciones de la OMS y CDC.

Esta posición también es responsable de realizar monitoreos permanentes a través del seguimiento estricto de la información y los datos de los pacientes con VIH y otros datos que se generan en el sitio, validando la calidad de información recolectada, realizando análisis de esta y mantener los datos disponibles para consumo interno, de la SESAL o a nivel regional del servicio de Atención Integral.

La figura del Supervisor de Sitio es responsable del equipo técnico dispuesto en el sitio por parte de VIHCA, PROGRAMA REGIONAL DE VIH por ende, tiene la obligación de cumplir en tiempo y forma con las actividades administrativas que correspondan a su departamento o municipio y adicionalmente es el encargado de establecer y mantener canales de comunicación asertivos y flexibles dentro de su equipo, con el personal multidisciplinario del SAI/VICITS, con las autoridades locales y/o regionales así como con los Asesores de VIHCA, PROGRAMA REGIONAL DE VIH .

Funciones principales:

• Supervisar y garantizar la implementación adecuada y oportuna de las estrategias normatizadas por el país que favorezcan e impulsen la captación de los diagnósticos oportunos a través de las clínicas priorizadas, a su vez brindar asistencia técnica al personal institucional de los Servicios de Atención Integral (SAI), al personal regional o local que requiera fortalecimiento técnico en temática de VIH, al equipo técnico de VIHCA, PROGRAMA REGIONAL DE VIH y a los usuarios que lo requieran, en el continuo de la atención en VIH.
• Fortalecer la calidad y generación de información de las estrategias que se impulsan en las clínicas VICITS/SAI de la Secretaría de Salud, alimentando adecuada y oportunamente los indicadores de VIHCA, PROGRAMA REGIONAL DE VIH, en consonancia con los tiempos establecidos para la entrega de los informes.
• Elaborar e implementar planes de trabajo para cumplir oportunamente con los objetivos establecidos, de acuerdo con la necesidad requerida de las clínicas VICITS/SAI.
• Convocar reuniones y preparar sesiones informativas para mantener a las partes interesadas clave al tanto del progreso y los desafíos, incluidos los informes a UVG y a la Secretaría de Salud.
• Contribuir a un marco operacional programático basado en la cascada continua de atención (testeo y vinculación, atención y tratamiento) para reducir la transmisión del VIH, ampliar la esperanza de vida y mejorar la calidad de vida de las personas afectadas por el VIH.
• Desarrollar, coordinar y dar seguimiento continuo con Personal de Salud para la implementación y desarrollo de intervenciones y estrategias innovadoras orientadas a fortalecer la adherencia y retención de las personas con VIH en los Servicios de Salud.
• Brindar asistencia técnica a los sitios aledaños de influencia geográfica de VIHCA, PROGRAMA REGIONAL DE VIH con el fin de aumentar la red de cobertura y garantizar la vinculación de personas diagnosticadas desde sitios aledaños.
• Buscar espacios de cooperación con las diferentes instancias (ONGs, empresa privada) y todos los sectores interesados en la respuesta al VIH en el país, con el fin de promover los servicios de prueba de VIH.
• Coordinación con otros cooperantes involucrados en la respuesta y redes de base comunitaria para la promoción de los Modelos Diferenciados de Atención para Personas con diagnósticos positivos de VIH.
• Preparar reportes de actividades realizadas de acuerdo con la periodicidad requerida en base a los indicadores, hitos y actividades del Programa relacionados con Atención y Tratamiento, i.e., MER: Monitoring, Evaluation & Reporting, Personalizados: Custom Indicator Monitoring y FOIT: Focused Outcome & Impact Table, etc.
• Gestionar con socios locales y autoridades institucionales acompañamiento a las diferentes actividades que VIHCA, PROGRAMA REGIONAL DE VIH emprende.
• Colaborar con las actividades de VIHCA, PROGRAMA REGIONAL DE VIH que sus superiores le soliciten a fin de fortalecer la respuesta nacional en VIH en el país.
  
  

Actividades:

• Mantener constante y adecuada comunicación con los asesores nacionales de VIHCA, PROGRAMA REGIONAL DE VIH en Honduras para recibir retroalimentación técnica según sea el componente que corresponda.
• Elaborar e implementar planes (operativo, de mejora u otros) a nivel local y de la zona geográfica asignada para la supervisión y el monitoreo de las diferentes estrategias y componentes que requieran ser fortalecidos del paquete de Atención y Tratamiento garantizando el fortalecimiento de los Servicios de Atención.
• Liderar sesiones de trabajo para presentar y analizar la situación actual del SAI/VICITS y establecimientos de salud aledaños que realizan pruebas de VIH del departamento o municipio, juntamente con el equipo multidisciplinarios y determinar acciones de respuesta.
• Proponer y presentar a las autoridades locales, así como a los asesores nacionales alternativas de mejora que permitan cumplir con las metas establecidas.
• Participar puntual y activamente en sesiones de trabajo locales y de coordinación con asesores nacionales para recibir actualizaciones y/o retroalimentar frente alguna situación de interés.
• Elaborar y/o actualizar procedimientos operativos, de cualquier componente juntamente con puntos focales a nivel de las clínicas VICITS/SAI, incluyendo informes y minutas de actividades realizadas.
• Documentar adecuadamente (por escrito) la participación de VIHCA PROGRAMA REGIONAL DE VIH en cualquier actividad relacionada al VIH, así como la notificación a la coordinación de VIHCA en tiempo y forma.
• Asesorar a su equipo técnico en actividades académicas y/o oficiales en representación de VIHCA.
• Realizar apropiadamente tareas administrativas, cumpliendo con las políticas de la Universidad Del Valle de Guatemala y sus regulaciones financieras.
• Realizar incidencia en las regiones sanitarias para que planifiquen, ejecuten, monitoreen, supervisen la calidad y los resultados de los servicios de VIH.
• Incidir para que se incluya en las agendas de trabajo de las regiones sanitarias, mesas municipales, y otras instancias de coordinación el tema de VIH como una prioridad para la Salud Pública.
• Garantizar la aplicación y monitoreo permanente de los diferentes formatos que VIHCA implemente para mantener actualizada los datos del SAI/VICITS, validando que los datos enviados a la coordinación son fidedignos a nivel regional.
• Avalar que la entrega de servicios relacionados al VIH del área de influencia sea de acuerdo con las normas técnicas, protocolos y estándares de calidad definidos por el ente rector de la salud.
• Velar por el uso y disposición de los equipos, papelería y otros insumos dotados por VIHCA, PROGRAMA REGIONAL DE VIH de conformidad con lo estipulado.
• Validar que las pruebas de laboratorio para VIH se implementen de acuerdo con las instrucciones estipuladas por VIHCA.
• Desarrollar/fomentar competencias técnicas duras y blandas del recurso humano a su cargo en los SAI/VICITS de la zona geográfica asignada, así como del personal institucional.
• Compartir activamente las experiencias exitosas de las mejoras que los equipos implementen y que permita la adopción a otras áreas de influencia.
• Participar activamente pruebas piloto, actividades académicas y de investigación que se realicen en su zona de influencia en representación de VIHCA, PROGRAMA REGIONAL DE VIH velando por la calidad transparencia y estándares de control adecuados.
• Establecer mecanismos de coordinación internos y externos sólidos que permitan la buena aceptación de VIHCA y la implementación de las diferentes estrategias normadas por la SESAL.
  
  

Requisitos

Formación: Profesional de Ciencias de la Salud de preferencia con estudios en salud pública, gerencia de servicios de salud o áreas relacionadas.

Experiencia: 2 años de experiencia clínica en VIH/SIDA y enfermedades infecciosas y/o en puestos clínicos y/o de gestión de programas de salud.

Idiomas: Español, Inglés Intermedio

Conocimientos Específicos:

• Conocimientos sólidos en VIH, incluyendo Terapia Antirretroviral, VIH avanzado e Infecciones Oportunistas.
• Manejo de guías, Normas y Procedimientos relacionados a Atención y Tratamiento en VIH
• Conocimiento básico del funcionamiento del sistema de salud pública y de vigilancia epidemiológica.
• Coordinaciones gerenciales
  
  

Habilidades Especiales:

• Comunicación efectiva, habilidad para coordinar con diferentes actores en diferentes niveles del sector salud. Habilidad para el manejo de grupos, planificación de actividades, elaboración de reportes y otros documentos relacionados con la estrategia de VIHCA, PROGRAMA REGIONAL DE VIH. Habilidades para resolución de conflictos y fortalecimiento del trabajo en equipo (team building).
  
  

Información adicional

País: Comayagua, Honduras.

Horario laboral: De lunes a viernes de 8:00 a 17:00 horas, este horario puede variar según sean las necesidades de la unidad de salud o del programa VIHCA.

Tipo de contratación: Temporal de noviembre 2025 a marzo 2026. La fecha de contrato está sujeta a indicaciones del donante del proyecto.

Interesados en la posición y que cumplan con los requisitos subir hoja de vida y enviar pretensión salarial antes del 26 de noviembre de 2025.

Instructor de Procesos - Farmacias

Buscamos un instructor apasionado y motivado para unirse a nuestro equipo en Entrenamiento de Farmacias Simán. Este puesto requiere habilidades de liderazgo, capacidad para motivar a los equipos y un enfoque en la mejora continua.

Responsabilidades

• Desarrollar e implementar programas de entrenamiento.
• Evaluar el rendimiento y proporcionar retroalimentación.
• Identificar las necesidades de colaboradores durante el entrenamiento.
• Mejorar la eficiencia del equipo a través de la formación.
  
  

Requisitos

• Licenciatura en Administración de Empresas, Mercadeo, Pedagogía, Psicología o Ingeniería Industrial.
• Excelentes habilidades de comunicación y liderazgo.
• Capacidad para trabajar en equipo y motivar a los demás.
• Compromiso con la mejora continua y el aprendizaje.
  
  

Beneficios

• Salario competitivo y beneficios.
• Estabilidad laboral.
• Oportunidades de desarrollo profesional.
• Ambiente de trabajo positivo y colaborativo.
• Posibilidad de hacer una diferencia real en nuestra empresa.

INTRODUCCIÓN:

Somos una corporación familiar multilatina con 105 años generando valor económico, social y ambiental en las comunidades donde operamos, ofreciendo excelencia y calidad en nuestros productos, servicios y proyectos. Integrada por más de 54 mil colaboradores, con presencia en 15 países, muchos de ellos ubicados en la región de Latinoamérica y Estados Unidos.

PROPÓSITO GENERAL:

Coordinar y ejecutar la producción de pedidos en su área, de acuerdo a programación de planificación de la demanda y procedimientos operativos POE, para lograr objetivos de producción y satisfacción del cliente.

FUNCIONES ESPECIFICAS:

• Inspeccionar y ejecutar la hoja de programación para realizar el balance de personal y MP, para cumplir al 100% de los pedidos.
• Monitorear la especificación de pedidos, para garantizar satisfacción del cliente.
• Validar el cumplimiento de lineamientos HACCP y BPM, para garantizar la inocuidad del producto.
• Realizar pedidos de material de empaque, para asegurar el correcto uso y evitar desperdicio.
• Gestionar apoyo en la revisión y corrección de equipo y maquinaria, para tomar acciones correctivas en tiempo y forma.
• Coordinar el recurso humano de su área en requerimientos varios (permisos-balanceo de líneas etc.), para cumplir con los objetivos de área.

PERFIL DE PUESTO:

• Estudios universitarios en administración de empresas, ingeniería industrial o carrera afín.
• Experiencia en el área de producción, liderando personal y realizando gestiones administrativos correspondientes.
• Conocimiento de BPMS y HACCP
• Manejo de Microsoft Office.
• Disponibilidad para laborar en turnos rotativos.
• Disponibilidad para laborar en Santa Cruz de Yojoa.

¿Quiere construir un futuro más sólido, sustentable y cultivar tu carrera? Súmate al equipo global de Cargill que cuenta con 160,000 empleados que están comprometidos en usar maneras seguras, responsables y sustentables de nutrir al mundo. Este puesto está dentro del negocio de proteína y sal de Cargill, con el que proveemos productos alimenticios saludables de alta calidad a una amplia gama de clientes, desde operadores de servicios de alimentos y tiendas de comestibles hasta fabricantes y exportadores.

Propósito e impacto del trabajo

El/La Especialista Asociado de Seguridad, Salud y Medio Ambiente, proporcionará experiencia básica en la materia que cumpla con las regulaciones ambientales, de salud y seguridad. En este rol, apoyará la implementación y aplicación de procesos y programas de gestión de seguridad ambiental, salud y seguridad y procesos. Comprenderá, en detalle, las aplicaciones de prácticas operativas seguras y conformes y respaldará la demostración de cumplimiento asociada con la política, los procesos de trabajo, los programas y los estándares de la empresa.

Responsabilidades clave

• Cree asociaciones e interactúe con los trabajadores de producción, el liderazgo de ubicación superior, el liderazgo empresarial y el liderazgo funcional de medio ambiente, salud y seguridad.
• Desarrollar una comprensión y ejecutar procesos, actividades y controles de trabajo ambientales, de salud y seguridad.
• Revisar y desglosar los permisos de operación, construcción y otros permisos ambientales e identificar los requisitos, actividades y tareas de demostración de cumplimiento e implementar y ejecutar el programa de demostración de cumplimiento.
• Localice los procesos, programas y controles de la empresa y legalmente requeridos e intégrelos en los procedimientos, herramientas e instrucciones de trabajo operativos a nivel de sitio para estandarizar los procesos de primera línea y monitorear, analizar y ajustar para mejorar el rendimiento.
• Llevar a cabo tareas de mantenimiento de registros, análisis y presentación de informes, identificar oportunidades de mejora y mitigación de riesgos y aprovechar e implementar las tecnologías más efectivas y las mejoras en alineación con el líder del país.
• Apoyar la preparación para auditorías de la empresa, inspecciones gubernamentales, visitas a clientes y recopilar datos y preparar informes necesarios para monitorear la madurez, el rendimiento y el cumplimiento del programa.
• Apoyar la determinación del contenido de capacitación adecuado y el modo de entrega, en línea con los requisitos globales y regionales, apoyar la evaluación de brechas para identificar las necesidades de capacitación, apoyar el ajuste del plan de estudios para reflejar las necesidades específicas del sitio y apoyar la entrega de capacitación.
• Manejar asuntos básicos y problemas bajo supervisión directa, mientras se escalan los problemas más complejos al personal apropiado.
• Otras funciones asignadas
  
  

Cualificaciones

Mínimas

• Estudios completos en carreras como Ing. Industrial, carreras de salud y seguridad en trabajo, Ing a fines
• Mínimo de 1 año de experiencia en procesos relacionados
• Office intermedio - avanzado
• Disponibilidad de viajar de forma recurrente a otras localidades a nivel nacional
• Experiencia en procesos de seguridad y salud en el trabajo, atencion de primeros auxilios en el sitio, encargado del liderazgo de sistema de gestión.
• Experiencia en análisis de riesgos, capacitaciones, implementación de programas salud y seguridad en el trabajo
• Disponibilidad de horarios
  
  

Preferidas

• Capacidad confirmada para resolver problemas y tomar decisiones de forma independiente
• Capacidad para relacionar el conocimiento técnico con las tareas relacionadas con el trabajo
• Ingles básico (Lectura y escritura)
• Certificacion OSHA 30 horas – NFPA 70 E Y B – Trabajos en Altura

Objetivo de la posición:

Coordinar e implementar la estrategia de gestión ambiental en las plantas de producción, garantizando el cumplimiento de la normativa ambiental aplicable y promoviendo prácticas sostenibles que reduzcan el impacto ambiental de las operaciones. Su objetivo es asegurar el uso eficiente de los recursos naturales, minimizar la generación de residuos y emisiones, e impulsar una cultura organizacional orientada a la sostenibilidad, la economía circular y la mejora continua, contribuyendo así a la competitividad y responsabilidad social de la empresa.

Requisitos:

Grado universitario en Ingeniería Agrónoma, Ambiental o carreras a fin.

Experiencia laboral mínima de 1 a 2 años en posiciones similares

Experiencia en normas ISO 9001:2015, 14001:2015, 45001:2018 y BASC V6

Conocimientos sobre legislación ambiental nacional e internacional

Conocimientos sobre cambio climático, sostenibilidad, economía circular y eficiencia energética

Manejo de procesos de auditoría

Disponibilidad para viajar

Competencias

Orientado a resultados

Sostenibilidad

Liderazgo de personas

Planificación y organización

Comunicación

Credibilidad técnica

Control de calidad de Proceso de producción de azúcar

¿Quiere construir un futuro más sólido, sustentable y cultivar tu carrera? Súmate al equipo global de Cargill que cuenta con 160,000 empleados que están comprometidos en usar maneras seguras, responsables y sustentables de nutrir al mundo. Este puesto está dentro del negocio de proteína y sal de Cargill, con el que proveemos productos alimenticios saludables de alta calidad a una amplia gama de clientes, desde operadores de servicios de alimentos y tiendas de comestibles hasta fabricantes y exportadores.

Propósito e impacto del trabajo

El Líder de proyectos Capex planificará, coordinará y supervisará los proyectos internos desde la iniciación hasta la finalización. En este rol coordinará y dirigirá actividades de duración fija para garantizar que los objetivos se cumplan dentro del plazo y el presupuesto determinados.

Responsabilidades clave

• Ejecutar estrategias para desarrollar proyectos asignados en áreas como producción pecuaria, comercialización o manufactura y cadena de suministros.
• Supervisar el progreso del proyecto, evalúe los problemas y recomiende soluciones para cumplir con los objetivos y metas de productividad, calidad y satisfacción del cliente.
• Revisar el estado de los proyectos y presupuestos, coordinar las programaciones y preparar informes de estado.
• Coordinar los aspectos operativos de los proyectos asignados.
• Liderar el equipo del proyecto y el trabajo de los contratistas, asegurando tanto la calidad, tiempos y seguridad de los contratistas y las instalaciones
• Dar seguimiento a los procesos de compras.
• Impulsar y apoyar la integración y el cumplimiento de los requisitos corporativos y legales en el diseño y construcción de nuevas instalaciones, procesos, equipos y servicios públicos.
• Manejo independiente de problemas complejos con supervisión mínima, mientras que escala solo los problemas más complejos para el personal adecuado.
• Otros deberes asignados
  
  
  

Calificaciones

CALIFICACIONES MÍNIMAS

• Licenciatura en ingeneria eléctrica o electromecánico o a fines
• Incorporado al Colegio de Ingenieros Mecanicos, Electricistas y químicos de Honduras (CIMEQH)
• Mínimo de cuatro años de experiencia laboral relacionada a proyectos
• Dominio de AUTOCAD: interpretación de planos
• Conocimiento de Microsoft Project
• Disponibilidad de movilización a nivel nacional y horarios rotativos
• Habilidades de comunicación y negociación tanto interno como de forma externa
• Dominio de ingles intermedio conversacional
  
  
  

CALIFICACIONES PREFERIDAS

• Capacidad para priorizar múltiples proyectos simultáneamente.
• Experiencia en la gestión de recursos de terceros para ofrecer resultados empresariales.
• Conocimiento de las normas de salud y seguridad ambiental de la empresa y normas y códigos internacionales relacionados con proyectos de construcción y seguridad de la construcción.
• Manejo de SAP
• Licencia de conducir y vehículo propio

Somos Nestlé, la compañía de alimentos y bebidas líder en el mundo. Más de 308,000 colaboradores comprometidos

con nuestra misión: mejorar la calidad de vida y contribuir a un futuro más saludable. Nuestros valores están

enraizados en el respeto: respeto hacia nosotros mismos, respeto hacia los otros, respeto a la diversidad y

respeto a nuestro futuro. Estamos presentes en más de 85 países con más de 413 fábricas. Creemos que nuestros

colaboradores son nuestro activo más importante, y estamos comprometidos en ofrecerte un ambiente laboral

internacional, inclusivo y dinámico con muchas oportunidades

RESUMEN DE LA POSICION

Garantizar la eficiencia y efectividad de las operaciones de transporte en la organización, asegurando la entrega oportuna y segura de los productos a los destinos requeridos, optimizando los procesos logísticos relacionados con el transporte, minimizando costos y maximizando la satisfacción del cliente.

UN DIA EN LA VIDA DE...

• Planificar y coordinar las rutas de transporte para garantizar la entrega oportuna de los productos de Nestlé a los clientes analizando la demanda y optimizando las rutas
• Realizar un seguimiento constante de las operaciones de transporte, utilizando sistemas de seguimiento y control para monitorear la ubicación de los vehículos, el cumplimiento de los plazos de entrega y la eficiencia operativa.
• Trabajar en estrecha colaboración con el equipo de inventario y almacén para asegurar una gestión eficiente de los niveles de inventario y stock de productos.
• Analizar los costos de transporte, la eficiencia de las rutas, los tiempos de entrega y otros aspectos relevantes para optimizar la operación logística.
• Evaluar y gestionar los riesgos asociados a las operaciones de transporte, implementando medidas de seguridad y asegurando el cumplimiento de las regulaciones y normativas vigentes.
• Asegurar que las actividades de su área de competencia se lleven a cabo respetando lo establecido en los sistemas de Calidad y SHE.
  
  

LO QUE LE PERMITIRÁ TENER EXITO EN LA POSICION ...

• Formación universitaria en Ingeniería industrial, Administración Industrial ó Carrera afín
• Inglés intermedio (No indispensable)
• Mínimo 3 años experiencia en posiciones similares
• Conocimiento de los procesos logísticos y de transporte.
• Habilidades de organización y planificación
• Excelentes habilidades de comunicación y negociación
• Excelentes relaciones interpersonales
• Habilidad para energizar y lograr resultados a través de otros
• Orientación al servicio y al logro de resultados
  
  

Te invitamos a que ingreses a nuestra página de carreras de NESTLÉ CENTROAMERICA y registres tu usuario dando

click a “Conéctate ahora”. Al crear tu cuenta, podrás cargar tu hoja de vida a nuestra base de datos, lo que

te dará una mayor visibilidad con nuestros reclutadores y así poder considerarte para futuras oportunidades

laborales, alineadas con tu perfil, experiencia y habilidades. Por otro lado, tendrás visibilidad de las distintas

vacantes disponibles y así aplicar a las que más se ajusten a tu interés. Gracias por querer ser parte de la familia Nestlé.

¿Quieres construir un futuro más sólido, sustentable y cultivar tu carrera? Súmate al equipo global de Cargill que cuenta con 160,000 empleados que usan tecnologías nuevas, conocimientos dinámicos y más de 154 años de experiencia para conectar a los granjeros con los mercados, a los clientes con los ingredientes, y a las personas y animales con los alimentos que necesitan para prosperar.

PROPÓSITO E IMPACTO DEL TRABAJO

El/La Inspector/a de Calidad proporcionará apoyo técnico de garantía de calidad e inocuidad de los alimentos mediante pruebas y auditoría de documentación de procesos, recopilación y análisis de datos, y apoyo a la transferencia de conocimientos.

RESPONSABILIDADES CLAVE

• Llevar a cabo inspecciones del ciclo de vida del producto, incluidas materias primas, productos en proceso y productos finales, para identificar tendencias en defectos o errores, apoyando ensayos y experimentos más complejos.
• Contribuir al análisis de datos e identificar tendencias en defectos o errores, informar al personal de alto nivel de manera oportuna.
• Ayudar a monitorear los puntos críticos de control de calidad en la producción.
• Manejar problemas administrativos, técnicos o de atención al cliente moderadamente complejos bajo supervisión general, al tiempo que aumenta los problemas más complejos para el personal adecuado.
• Otros deberes asignados.
  
  
  

CALIFICACIONES

MÍNIMAS

• Diploma de bachillerato, nivel de educación secundaria o equivalente
• Mínimo de dos años de experiencia laboral relacionada
• Manejo intermedio de Paquette Office (Excel)
  
  
  

PREFERIBLE

• Conocimiento de SAP

Objetivo:

Liderar y coordinar iniciativas de optimización y mejora de procesos administrativos dentro de la organización. Este rol busca identificar oportunidades de mejora, implementar cambios efectivos y asegurar que los procesos sean eficientes, alineados con los objetivos estratégicos de la empresa. Además, se enfoca en proporcionar apoyo administrativo, asistencial y financiero, así como en la administración del sistema de gestión, contribuyendo así a un entorno de trabajo más productivo y de alta calidad.

Responsabilidades

• Ser una persona proactiva, orientada a resultados.
• Estudiante de Administración de Empresas o Ingeniería Industrial
• Conocimiento en administración de procesos y gestión de mejora continua
• Conocimiento en gestión de los recursos y gestiones administrativas financieras.

Requisitos

• Prestaciones de ley
• Cultura enfocada en gente y valores
• Rango Salarial de L16k a L18k

• Elaborar presupuestos previos a la venta de los sistemas de riego, considerando todos los aspectos que involucran como la ubicación, disponibilidad de mano de obra, equipo, materiales locales requeridos para la instalación de proyectos.
• Realizar un reconocimiento del área, observación de condiciones climáticas y físicas reales de cada proyecto.
• Administrar los fondos asignados al proyecto para solicitar las compras locales, y/o contrataciones de personal o equipo requerido para instalar el proyecto.
• Seguir instrucciones giradas por la Gerencia de Riego para la ejecución del proyecto.
• Atender las consultas verbales o escritas que realizan los clientes o sus representantes sobre sus sistemas de riego.
• Organizar al personal de instalaciones de los proyectos, dar instrucciones al supervisor y proveer la logística necesaria para su desempeño.
• Reportar a la gerencia, y los equipos de proyectos los avances de las obras.
• Informar a la gerencia sobre cualquier situación anómala de las obras o el personal a su cargo.
• Asistir a reuniones o capacitaciones internas que la empresa establezca como obligatorias.
• Supervisar obras de instalaciones, tomar acciones preventivas y correctivas necesarias para hacer entrega a satisfacción del proyecto, realizando una inspección con el cliente o su representante.