BUSCAMOS TALENTO CON EXPERIENCIA EN SOLDADURA
Buscamos Talento con Experiencia en Soldadura para trabajar en Europa
¿Eres soldador especializado y estás buscando una oportunidad laboral internacional? Te ofrecemos la posibilidad de trabajar en Europa con todas las prestaciones y documentos necesarios.
Descripción del puesto:
Estamos en la búsqueda de 3 Soldadores con experiencia en soldadura de partes de vehículos para trabajar en una empresa líder en la industria automotriz en Europa. Este es un trabajo a tiempo completo que ofrece un salario competitivo y excelentes beneficios.
Responsabilidades:
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Realizar trabajos de soldadura en partes y componentes de vehículos de acuerdo a los estándares técnicos y de seguridad establecidos.
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Operar equipos de soldadura de manera eficiente y segura.
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Realizar inspecciones de soldaduras para asegurar que cumplan con los estándares de calidad.
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Colaborar con otros técnicos para garantizar la correcta instalación y reparación de componentes automotrices.
Habilidades y requisitos:
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Experiencia comprobada como soldador en la industria automotriz.
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Capacidad para trabajar en equipo y adaptarse a entornos dinámicos.
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Certificaciones en soldadura (preferible, pero no indispensable).
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Disponibilidad para reubicarse y trabajar en Europa.
Beneficios:
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Salario competitivo: aproximadamente $3,000 USD al mes.
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Prestaciones de ley y beneficios adicionales.
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Documentación y permisos necesarios para trabajar legalmente en Europa.
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Oportunidad de crecimiento y desarrollo en un entorno internacional.
Vacantes disponibles: 3
¡Esta es tu oportunidad de crecer profesionalmente y formar parte de un equipo global! Si estás interesado/a en esta oferta, postúlate a través de Buskeros y da el siguiente paso hacia una carrera internacional.
PLOMERO
Importante Empresa en República Dominicana
Descripción del puesto: Una reconocida empresa en repu está en búsqueda de un plomero experimentado para instalaciones y reparaciones de sistemas de plomería en proyectos de construcción y mantenimiento. Ofrecemos un salario competitivo, horarios flexibles y un ambiente de trabajo excelente.
Responsabilidades:
- Instalar sistemas de agua potable, desagües y otros componentes de plomería.
- Realizar reparaciones en sistemas de plomería en edificios residenciales y comerciales.
- Diagnosticar problemas y realizar reparaciones necesarias.
- Cumplir con las normativas de seguridad y estándares de calidad.
Requisitos:
- Experiencia como plomero.
- Capacidad para solucionar problemas y trabajar en equipo.
- Conocimiento de las normativas locales de construcción.
MENSAJERO MOTORIZADO
Bachiller
Experiencia en puestos similares
Motor propio en condiciones adecuadas para trabajar.
Licencia de conducir categoría 1, al día.
Disponer de seguro del motor al día y casco
Disponibilidad inmediata (estar desempleado)
Dispuesto a cubrir el puesto por aproximadamente entre 1 a 2 meses.
Ubicación de la oferta en Gazcue, Santo Domingo, RD
Salario de RD$24,000.00 mensual (distribuido por quincena)
Asignación de combustible y mantenimiento
Horario de lunes a viernes 8:00 AM-5:00 PM, Sábado de 8:00 AM-12:00 del mediodía
TRABAJO EN ALTURAS TECNICO CERTIFICADO
Objetivo del Puesto:
Garantizar la ejecución segura y efectiva de tareas en alturas, siguiendo las normativas de
seguridad vigentes, minimizando riesgos y asegurando el cumplimiento de los estándares de
calidad en los trabajos realizados.
Responsabilidades:
Realizar trabajos en alturas de acuerdo con los procedimientos y normas de seguridad.
Inspeccionar y preparar equipos y herramientas necesarios para los trabajos en alturas
(arneses, cuerdas, anclajes, etc.).
Llevar a cabo el mantenimiento y revisión periódica de los equipos de protección personal
(EPP) y seguridad.
Ejecutar tareas en diversas instalaciones (torres, techos, andamios, etc.) de forma eficiente y
sin poner en riesgo la seguridad personal o del equipo.
Colaborar con otros técnicos y operativos en la realización de proyectos que requieran trabajo
en altura.
Cumplir con los procedimientos de seguridad establecidos por la empresa y las autoridades
laborales.
Requisitos:
Certificación en trabajos en alturas: Certificación vigente y reconocida.
Experiencia: Mínimo 1 año de experiencia en trabajos en alturas, preferentemente en sectores
como la construcción, telecomunicaciones, mantenimiento industrial, entre otros.
Conocimiento de equipos de protección personal (EPP): Experiencia en el uso y manejo de
arneses, cuerdas, anclajes, cascos, y otros equipos especializados en trabajos en alturas.
Conocimiento en primeros auxilios y rescatismo: Formación básica en primeros auxilios y
protocolos de rescate en trabajos de altura.
Salud física: Buena condición física y capacidad para trabajar en entornos exigentes, con
alturas y condiciones climáticas variables.
Capacidades adicionales:
Buen manejo de herramientas manuales y eléctricas.
Actitud proactiva, responsable y con atención al detalle.
PLOMERO
Importante Empresa en República Dominicana
Descripción del puesto: Una reconocida empresa en República Dominicana busca un plomero con experiencia para unirse a su equipo. El candidato seleccionado se encargará de la instalación, mantenimiento y reparación de sistemas de plomería en diversos proyectos de construcción y mantenimiento. Ofrecemos un salario competitivo, flexibilidad de horario y un excelente ambiente laboral.
Responsabilidades:
- Realizar instalaciones de sistemas de tuberías de agua potable y desagüe.
- Diagnosticar y reparar problemas de plomería, como fugas o tuberías obstruidas.
- Instalar y reparar inodoros, grifos, calentadores y otros accesorios.
- Mantener registros de trabajos realizados y materiales utilizados.
- Cumplir con las normativas de seguridad y de construcción vigentes.
Requisitos:
- Experiencia previa como plomero.
- Conocimientos de instalaciones y mantenimiento de sistemas de plomería.
- Capacidad para trabajar de forma autónoma y en equipo.
INTERPRETE CREOLE
Resumen De La Posición:
El/la interprete facilita la traducción de los idiomas hablados en tiempo real y documentos, para garantizar una comunicación precisa y culturalmente apropiada.
Funciones Esenciales:
• Acompañar las oficiales de protección, VBG y/o SMPAS en entrevistas individuales con la población de interés para facilitar la comprensión y seguimiento a cada caso.
• Acompañar las oficiales de protección, VBG y/o SMPAS en actividades grupales con la población de interés para facilitar la participación de la población de interés.
• Traducir documentación de programa, soporte y visibilidad (español - creole o creole - español).
• Junto a el/la asistente de MERA, velar por el cumplimiento de los estándares de AAP de la organización y velar que los mismos se comuniquen con la población de interés.
• Participar en reuniones del proyecto con los coordinadores nacionales, así como reuniones técnicas con el área de protección y SMAPS de HIAS internacional y de coordinación interinstitucional con demás áreas programáticas.
• Cumplir con la entrega de reportes asignados para el rol en cuestión.
• Las demás asignadas por el/la supervisor/a en el cumplimiento del objetivo del cargo.
Cualificaciones y Requerimientos:
• Fluidez en creol, francés y español.
• Deseable experiencia en proyectos de cooperación
• Aplicación demostrada de competencias básicas de GBV y compromiso con los principios básicos de la programación de GBV
• Marco normativo dominicano, Derecho Internacional del refugiado, Derecho Internacional Humanitario y Derechos Humanos.
• Análisis de información.
• Excelente capacidad de interpretación y traducción del y al inglés
• Capacidad para mantener la compostura e interpretar con precisión casos difíciles/traumáticos
• Excelentes conocimientos digitales, incluida la capacidad de trabajar con aplicaciones de Microsoft Office, Internet y otras bases de datos para crear documentos, acceder a información y preparar informes
• Disponibilidad para viajar a nivel nacional hasta un 40% del tiempo
COMPETENCIAS:
• Estar alineado/a los valores HIAS: Acogimiento, Resiliencia, Justicia, Empatía
• Orientación de Servicio.
• Excelente actitud y aptitud interpersonal
• Comunicación efectiva (oral y escrita), asertividad y eficiencia.
• Gestión por resultados (GPR) y alta capacidad analítica de los contextos.
• Habilidades para el trabajo en equipo
• Experiencia de trabajo en entornos hostiles o volátiles
GUEST SERVICE
RAZÓN: Crear en el huésped la sensación de que es único y diferente, a través de un servicio enfocado en conocerlo a profundidad antes y durante su estancia, con el fin de ofrecerle experiencias hechas específicamente para él.
DESCRIPCIÓN DE PUESTO: Ofrecer un servicio altamente personalizado y creado a la medida del huésped de manera respetuosa, cálida, transparente, organizada y enfocada principalmente en cubrir los deseos específicos del huésped en su estancia.
JORNADA SEMANAL: Varia de acuerdo a la necesidad de operación
HORARIO: Abierto
FUNCIONES ESENCIALES:
Ø Conocer de manera profunda al huésped antes de su llegada para anticiparse a sus deseos, necesidades o requerimientos.
Ø Conocer exactamente lo que el huésped va a necesitar o buscar, para tener todo listo antes de que lo solicite. Anticiparse a sus necesidades
Ø Una vez que el huésped le hace una solicitud, ir un paso más allá de lo requerido, anticipando los detalles que el huésped no puede o tiene que prever.
Ø Ser digno embajador del hotel conociendo a profundidad tanto el hotel como sus servicios, horarios y departamentos siguiendo siempre la misión y filosofía del hotel.
Ø Cumplir y exceder los estándares de SLH y los establecidos por la compañía.
Ø Mantener una clara y constante comunicación con todos los departamentos.
Ø Entablar con el huésped una relación de confianza, respeto y complicidad, en la cual el huésped puede estar seguro que cualquier cosa que solicite o necesita se realizará aun mejor de lo que espera.
Ø Respetar los lineamientos ambientales que aplican al hotel.
Ø Atenderlo durante su estancia de manera altamente personalizada.
Ø Satisfacer el más mínimo de sus deseos y estar atento al detalle. Siempre que sea viable
Ø Despedirlo al final de su estancia acompañándolo hasta el lobby y esperando hasta que deje la propiedad.
Ø Detectar cualquier inconveniente o insatisfacción del huésped
Ø Resolver inconformidades de los huéspedes de manera activa
Ø Asegurar que la inconformidad sea notificada al gerente de recepción
Ø Habilidad para aprender nuevos programas y tareas con un mínimo de entrenamiento.
Ø Capacidad para trabajar bajo presión.
Ø Capacidad para realizar varias tareas a la vez.
Ø Amable, cordial y buena disposición, con buenas habilidades para escuchar y comunicar.
Ø Presentación impecable, Organizado y detallista
Ø Fluido tanto en inglés como en español
Ø Deseoso de aprender, mejorar, crear e implementar programas de servicio al huésped.
Ø Responsable, confiable, abierto al cambio, flexible y dispuesto a dar lo que se requiera para un servicio excepcional.
Ø Habilidad para manejar situaciones de crisis y ofrecer apoyo.
Ø Fuertes habilidades para interrelacionarse con una actitud que inspire confianza.
Ø Habilidad para administrar el tiempo.
Ø Deberá ser flexible con respecto al horario de trabajo incluyendo horas extras
Ø De preferencia con experiencia en Servicio a Huéspedes.
Ø Recordar que toda la información en torno al hotel, huéspedes y colaboradores será apoyada con un correo electrónico, dicho correo será enviado de acuerdo a las políticas del hotel
Ø A través del Guest History y reservas aprender lo más que se pueda del huésped asignado para anticipar sus necesidades antes de la llegada.
Ø Recibir al huésped en el lobby o aeropuerto a su llegada, en caso de que el Casita Manager este ocupado realizar el check in.
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