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Principales responsabilidades

1. Desarrolla análisis de tendencias de mercado y participa en el proceso de producción planes de marketing ATL y BTL de acuerdo con la estrategia de marca de la empresa.
2. Explora nuevas oportunidades de negocio y nuevos segmentos de clientes con el fin de incrementar las ventas y mantener la satisfacción del cliente.
3. Recopila datos sobre consumidores, y comportamiento del mercado.
4. Consolida la información, levanta reportes y se encarga de la presentación de datos estadísticos.
5. Análisis de las preferencias de los clientes y actualización de la información de ventas de la compañía.
6. Análisis de la competencia, identifica tendencias del mercado, modelos de precios, ventas y movimiento de los productos.
7. Establecimiento de la estrategia de ejecución multidimensional para las actividades de marketing.

Perfil del Cargo

• Inglés Avanzado indispensable.
• Título Universitario indispensable (Nivel Técnico, Licenciatura, Ingeniería, etc.)
• Excel Intermedio a avanzado.
• Experiencia previa de al menos 2 años en adelante.

• Técnico medio en Administración o contabilidad
• Dominio de Excel nivel intermedio
• Experiencia en Manejo de Caja, Atención al Cliente, Control de Inventarios
• Manejo de personal.
• Disponibilidad para realizar turnos rotativos

REQUISITOS DEL PUESTO DE TRABAJO

• Por lo menos 2 años de experiencia en ventas o recién egresado con diploma universitario
• Auto motivado, orientado a resultados, pensador creativo
• Excelentes destrezas interpersonales y habilidad para comunicarse
• Habilidad persuasiva para vender
• Capacidad para trabajar como miembro entusiasta del equipo
• Alto sentido de servicio 
• Destrezas de computación básicas

DESTREZAS VENTAJOSAS

• Dominio fluido de varios idiomas
• Experiencia laboral previa en comercios minoristas de viajes ("Travel retail") Deseado.

RESPONSABILIDADES Y DEBERES ESPECÍFICOS

1. i) Servicios

• Establecer contacto con los compradores apropiadamente según las directrices de la formación en ventas 
• Abordar y resolver todas las preguntas, dudas o quejas que tenga el cliente o buscar la ayuda de otros miembros del personal o la gerencia según el caso
• Demostrar actitud positiva y profesional hacia los clientes y el personal
• Poder asesorar a los compradores sobre las normas de aduana pertinentes

1. ii) Ventas

• Lograr la meta de ventas usando el conocimiento de los productos para satisfacer las necesidades específicas del comprador
• Ayudar a la empresa a lograr las metas presupuestarias mediante actividades de venta

We are looking for a bilingual Digital Marketing Specialist. Critical to this role is the ability to speak and write in English at a proficient level. The Digital Marketer will manage the day-to-day back-end functions of the company’s Marketing Automation (email) programs and paid search/social marketing (PPC) campaigns, and Channel support-related activity. Responsible for maintaining KPI, coordinating channel activities, and digital marketing analytics for reporting funnel conversions to Marketing Qualified Leads (MQLs). This position will be working in the Dominican Republic but will be handling brands in the United States. 

Objetivo del puesto:
Responsable de nuevos negociosd, desarrollo de cartera actual y conocimientos para estudio de ventajas competitivas del mercado y que contribuya en el logro de dos objetivos principales: Consecución y desarrollo de nuevos negocios en Guatemala, así como el mantenimiento de las relaciones comerciales con clientes actuales; con el fin de maximizar ingresos.

Principales responsabilidades:
• Identificar oportunidades y prospectos a través de investigación de mercado.
• Desarrollar un pipeline de ventas amplio.
• Compromiso activo en visitas en frio, llamadas en frio, y networking para encontrar nuevas
oportunidades de negocio.
• Administración de cuentas clave: Actualización de precios, recepción de órdenes de compra, y actividades post-venta para clientes actuales.
• Mantener las relaciones con los clientes ofreciendo soporte técnico y comercial, información y acompañamiento; investigando y recomendando nuevas oportunidades.• Visitar clientes actuales periódicamente
• Administración de inventarios conjuntamente con los clientes y programación oportuna
de órdenes.
• Cierre efectivo de negocios y manejo de quejas y reclamos.
• Colaboración con el equipo para el logro de mejores

Se requiere:
• Experiencia comprobable en ventas.
• Capacidad de aprendizaje rápido y pasión por las ventas
• Autogestionable y enfoque en el resultado.
• Capacidad de trabajo en equipo.
• Conocimientos en mercadeo y técnicas de negociación. 
• Aptitud para elaborar y entregar presentaciones atractivas
• Titulo profesional en administración, mercadeo, ingeniería de alimentos o similares.
• Conocimiento de MS Office 

ASESOR COMERCIAL

Será responsable de maximizar las ventas, la distribución, la visibilidad y los contactos de las marcas, especialmente IQOS, en el territorio cubierto. Poner al consumidor a la vanguardia al ejecutar los planes, desarrollar el compromiso y la promoción de los clientes a nivel de puntos de venta mediante la utilización efectiva de los recursos para aumentar el volumen y la cuota de mercado.

Responsabilidades:

• Asegurar el Volumen de ventas & Trade Programs                                                                                
• Seguimiento de inventario y rotación.  
• Ejecución de visibilidad.                                                                                                        
• Activación de consumidores                                                                                               
• Tareas administrativas (Mejor estimación, gestión de bienes gratuitos, informe de rendimiento diario)                                                                                                                                    
• Generación /Seguimiento de                                                                                                              
• Prueba guiada.

Nivel Académico:

• Graduado en Administración de Empresas, Mercadeo, Ingeniería o carrera afín.

Habilidades:

• Buenas habilidades de comunicación, atención al cliente, trabajo en equipo y foco en resultados, manejo de Microsoft Office Intermedio, Ingles Intermedio

Requerimientos Necesarios:

• Flexibilidad de movilidad
• Idealmente conocimiento de Santiago y zonas aleñadas 
• Licencia Cat 2.
• 2 años de experiencia comercial.

Compensación Salarial:

• Salario Base RD$ 50.000, Monto por depreciación de vehículo, Viáticos, 80% sobre salario de comisiones y benéficos de ley.

RESPONSABILIDADES DEL PUESTO:

• Encargado de los procesos de facturación de varios países (Panamá, Costa Rica y República Dominicana).
• Seguimiento a los procesos de facturación de los servicios de mercadeo, promociones y descuentos.
• Auditorias de guías internacionales de los guidelines de la empresa.
• Realiza deducciones de ventas y seguimiento a reclamos.
• Gestión de riesgos y reportes de los mismos.
• Entrenamientos a los KAM.

PERFIL DEL CARGO:

• Inglés Avanzado indispensable.
• Título Universitario indispensable (Nivel Técnico, Licenciatura, Ingeniería, etc.)
• Excel Avanzado, tablas dinámicas, Pívot.
• Manejo y dominio de SAP.
• Experiencia previa de al menos 2 años en facturaciones, pagos y descuentos.

DESARROLLO DE PRODUCTOS DE LINEA BLANCA
Funciones: Realizar comparativos lineales para presentar los productos, segmentación de productos por país, carácteristicas del producto por país, revisión de precios con las fábricas, entrega de productos a tiempo, realizar arte para el producto, etiquetas, certificados, muestras en laboratorio, proceso completo de un producto. Experiencia en category manager (manejo de categorias y productos según las necesidades de los clientes).
Experiencia: área comercial en Linea blanca (electrodomésticos)
Preferiblemente Hombre

Edad 25-35 años
Disponibilidad de tiempo y horario
Capacidad Analítica, Conocimiento de Office, Excel Avanzado, tablas dinámicas.
Español nativo, Ingles (comunicación fluida) Clientes extranjeros
Disponibilidad para viajar (a futuro) Pasaporte y visa vigente

INDISPENSABLE RESIDIR EN LA CIUDAD DE SAN PEDRO SULA.

REQUISITOS

• Deseable Técnico en carreras comerciales o Egresado de Licenciaturas e Ingenierías.
• Experiencia mínima de 1 año en ventas en empresas de Consumo Masivo.
• Licencia de conducir categoría 1.

REQUISITOS

• Deseable Técnico en carreras comerciales o Egresado de Licenciaturas e Ingenierías.
• Experiencia mínima de 1 año en ventas en empresas de Consumo Masivo.
• Licencia de conducir categoría 1.

REQUISITOS

• Deseable Técnico en carreras comerciales o Egresado de Licenciaturas e Ingenierías.
• Experiencia mínima de 1 año en ventas en empresas de Consumo Masivo.
• Licencia de conducir categoría 1.

RESPONSABILIDADES:

• Organiza las operaciones en tiendas/locales comerciales y asigna responsabilidades al personal. Proporciona material relevante a cada región o unidad de negocio para alcanzar los objetivos de ventas.
• Supervisar los niveles de inventario de productos en cada tienda; coordinar el flujo de mercancías y el reabastecimiento de mercancías cuando sea necesario.
• Monitorea el estado de ventas y operaciones u otros problemas; analiza los factores de riesgo manteniendo comunicación directa y constante.
• Mantenerse al tanto de las tendencias del mercado para determinar la necesidad de mejoras en la tienda. Planificar y supervisar eventos o exhibiciones promocionales en la tiendas.
• Análisis de costos, cotizaciones y cálculos de ganancias.

PERFIL DEL CARGO:

• Inglés Avanzado indispensable.
• Título Universitario indispensable (Nivel Técnico, Licenciatura, Ingeniería, etc.)
• Excel Avanzado
• Experiencia previa de al menos 2 años trabajando con empresas de Retail, específicamente en la venta de productos electrónicos.
• Estar actualizado con los nuevos productos; desarrolla, implementa y coordina estrategias de ventas para alcanzar los objetivos mediante el análisis del mercado asignado, el producto y los datos de la competencia.

RESPONSABILIDADES:

• Encargado del control de la operación de los Centros de Servicio al Cliente en la Región.
• Búsqueda de nuevos Centros de atención que cumplan con los estándares de la Compañía. (Seguimiento, contacto con los clientes, cumplimiento de los tiempos, etc.) y auditorias de cumplimiento de estos estándares.
• Analiza la información relacionada a los problemas de cada Centro de Servicio en función de los resultados de las visitas e implementa medidas de mejora que optimicen la calidad del servicio en tiempo y forma para asegurar la satisfacción de los clientes; implementando planes de acción a corto plazo.
• Asegurar que los centros de atención cuenten con los inventarios de piezas correspondientes para reparaciones.
• Estará a cargo de liderar a un pequeño equipo de profesionales en toda la región, con control limitado sobre el gasto de presupuesto, gestión de recursos, tutorías y el entrenamiento para los miembros del equipo.

PERFIL DEL CARGO:

• Inglés Avanzado indispensable.
• Título Universitario indispensable (Nivel Técnico, Licenciatura, Ingeniería, etc.).
• Con experiencia previa en empresas de consumo electrónico.
• Experiencia previa de al menos 10 años en posiciones similares.
• Excel Avanzado.

Planificar, ejecutar y controlar las acciones de TMK Y SU PRESUPUESTO para que se aprovechen al máximo los recursos, de acuerdo

a las necesidades de los diferentes mercados de Centroamerica . Apoyando con ello la imagen de marca de cada uno de nuestros

productos y el logro de los obejtivos de la compañia

Con el fin de garantizar el éxito en tu función, es muy importante enfocar tus actividades en alcanzar una meta de venta anual definida en conjunto con tu líder regional de organizaciones, cuidando tanto la recompra como la atracción de nuevas cuentas.

Para lograr lo anterior, es indispensable que vivas la pirámide invertida alineando todo lo que haces para mejorar la experiencia de los públicos a los que sirves.

Para darte mayor claridad de la función te compartimos algunos ejemplos (no limitativos) de las actividades de las cuales eres el RESPONSABLE:

· Garantizar el cumplimiento de las metas (ingresos y remanente) acordadas con tu líder.

· Prospectar clientes adquiriendo un conocimiento profundo de las necesidades para diagnosticar sus requerimientos y construir una solución de valor en conjunto con las Escuelas que les permitan elevar la competitividad.

· Establecer un vínculo permanente con las empresas y gobierno de tu localidad buscando oportunidades de ventas de corto, mediano y largo plazo.

· Estudiar los objetivos de las empresas (clientes potenciales) y planes futuros para anticipar proyectos que coadyuven a sus objetivos.

· Fungir como un enlace de comunicación entre clientes clave y equipos internos ( Servicios de Apoyo, Talento y Cultura, Diseño de Soluciones, entre otros).

· Jugar un papel integral en la generación de nuevas cuentas o recompra.

· Preparar para tu líder informes regulares de progreso de la cuenta, objetivos y pronósticos para las partes interesadas internas y externas utilizando las métricas de cuenta clave.

· Resolver cualquier problema o queja del cliente para mantener la confianza y buen servicio.

· Asegurar el seguimiento de cierre de propuesta con el cliente, facturación y cobro.

· Registrar en el CRM (Customer Relationship Management) todas las interacciones / ventas con empresas y/o gobierno.

· Retroalimentar periódicamente a tu líder sobre la evolución del entorno para explorar nuevas oportunidades de negocio.

· Cumplir con el plan de desarrollo anual que has acordado con tu líder.

· Vivir y promover en tu equipo los valores Institucionales y el Código de Ética.

· Revisar con Servicios de Apoyo la impecabilidad en el registro de ingresos / egresos por proyecto vendido, así como la cobranza.

· Asegurar una experiencia positiva (accesos, materiales de apoyo, instalaciones, estacionamiento, alimentos, tecnología, facturación, entre otros) e identificando áreas de oportunidad en conjunto con los Profesores, Planta Física y Servicios de Apoyo.

Requisitos:

Licenciado en mercadotecnia o carreras afines.

3 años de experiencia en puestos similiares de ventas consultivas 

Experiencia mínima de 2 años en el área de Ventas y/o atención al cliente. 
• Acostumbrado a trabajar en base a metas de cumplimiento - KPI 
• Observador y con capacidad de reacción
• Buenas habilidades interpersonales 
• Capacidad de aprendizaje y gran autodisciplina 
• Dispuesto a realizar cobertura territorial para buscar nuevos clientes día a día 
• Socialmente responsable 
• 90 % Calle
• Capacidad de comunicación con diferentes áreas de compañías, pequeña, mediana y grande

Buscamos Asesor de Ventas para Escuintla. Será responsable de desarrollar cartera y atender cartera vigente, identificar nuevos negocios y encargado del despacho. 
 
Puede residir en las cercanías Villa Nueva, Escuintla, San Vicente, Palín, Amatitlán. Experiencia previa como vendedor o vendedora para empresas de lubricantes, baterías o de transporte pesado.

Horario de Lunes a viernes de 8 a 17 hrs, sábados de 8 a 13hrs. 
 
Se ofrece: Sueldo mínimo más prestaciones de ley Prestaciones de ley Capacitación 

• 3 years experience processing market information
• Knowledge of labor legislation
• Advanced knowledge of excel and databases
• Ability to present numerical concepts
• Fluent in spoken and written English

• 3 years experience leading technology promoters
• Solid experience of selling technology at points of sale
• Fluent in spoken and written English
• Management of KPI's in point of sale

Supervisar las obras de piscina y jacuzzi.

Vender los productos de la institución.