Nohemy campos Martínez Campos Martinez
Experiencia
FUNCIONES DEL PUESTO: 1. Asistente de Recursos Humanos Y encargada de Reclutamiento 2. Entrevista, prueba, selección e ingreso de personal. 2. Inducción de personal. 3. Ingresos al Seguro Social. 4. Ingreso a sistema interno de recursos humanos. 5. Trámite de tarjetas de débito para pagos de nómina. 6. Bajas y su control. 7. Reporte de ausentismo. 8. Control de permisos (seguimientos a incapacidades enfermedades profesionales, subsidios, accidentes de trabajo) 09. Reporte de accidentes y emisión de hojas NAT 10. Reporte de cafetería. 11. Reporte de horas de trabajo normal y extras de personal 12. Realización de finiquitos laborales. 13. Elaborar y aplicar medidas disciplinarias. 14. Recepción y solución de quejas. Coordinación de Actividades y/o Celebraciones. Día de la Amistad. Día de la Madre Día del Padre Actividad de donación. Actividad de Cumpleañeros (Directos e Indirectos) Actividades de Navidad Aniversarios de trabajadores. Actividad de Orden y Limpieza utilización del programa 5 S 2010- 2018 VF Jeanswear Nicaragua Enero 2019- Dic 2019 Lee Wrangler Nicaragua Cambio de Razón social MANAGUA FUNCIONES DEL PUESTO: Asistente de Recursos Humanos 1. Entrevista, prueba, selección e ingreso de personal. 2. Inducción de personal. 3. Ingresos al Seguro Social. 4. Ingreso a sistema interno de recursos humanos. 5. Trámite de tarjetas de débito para pagos de nómina. 6. Bajas y su control. 7. Reporte de ausentismo. 8. Control de permisos (seguimientos a incapacidades enfermedades profesionales, subsidios, accidentes de trabajo) 09. Reporte de accidentes y emisión de hojas NAT 10. Reporte de cafetería. 11. Reporte de horas de trabajo normal y extras de personal indirecto. 12. Realización de finiquitos laborales. 13. Elaborar y aplicar medidas disciplinarias. 14. Recepción y solución de quejas. 15. Responsable de documentación para atención de certificación WRAP (Worldwide responsible accredited production) 16. Responsable de seguridad en planta de producción y documentación IPM (Ideal plant model). 17. Apoyo para capacitaciones de seguridad. 18. Trámites de compras nacionales. 19. Emisión de constancias salariales 20. Control de vacaciones. 21. Manejo del Sistema Tress para nómina Indirectos 22. Solicitud y coordinación con la entidad bancaria correspondiente para elaboración y asignación de tarjetas de débito, ligada a prenomina. 28. Coordinar capacitaciones, en el área de seguridad con diversos 29. Sistema Workday para altas de personal 30. Sistema As400 Leated 31. Sistema Innova para requisiciones de compras COORDINADORA DE RECURSOS HUMANOS • Reclutamiento. - Aplicación de pruebas / Entrevistas. - Selección. • Inducción - revisión de Documentación. - Proceso de Inducción. - Ingreso a Sistema de la Empresa / INSS SIE. • Contratación - Ingreso a sistemas de Recursos Humanos / Workday. - Gestion de INSS para Ingreso en pagina SIE. • Personal de Baja. - Proceso para Cancelación. - Proceso para Renuncias. - Proceso para Abandonos. • Gestión de Liquidación. - Cálculo de prestaciones. - Solicitud de cheque. - Entrega del cheque. • Gestión de Solicitudes de Cheques varios. - Pensiones Alimenticias. - Pagos de Cafetería en reportes - Prestamos de Emergencia. • Gestión de Compras. - Solicitud de Cotización. - Aprobación. - Realizar requisición en Sistema y recibos. - Solicitud de aprobaciones. • Proceso para Capacitación. - Coordinación de Capacitación con empresa de servicios. - Logística interna. • Coordinación de Actividades y/o Celebraciones. - Entrega de útiles escolares - Día de la Amistad. - Día de la Madre - Día del Padre. - Día Vf. - Actividad de donación. - Actividad de Cumpleañeros (Directos e Indirectos) - Actividades de Navidad - Aniversarios de trabajadores. - Actividad del Club Vf+ - Actividad de Orden y Limpieza • Beneficios - Actividad para Beneficio con la óptica. - Gestión para préstamo de Emergencia. • Reportes de Clima laboral. - Recorridos de revisión. - Reuniones de coordinación con contratistas (Cafetería / Guardas de Seguridad). - Revisión de casilleros • Reportes de Ingresos / Egresos / Ausentismo. • Representación ante entidades. - Ministerio del Trabajo (Comisión mixta / Auditorias) - INSS (Auditorias / Gestiones varias) - Contratistas (Comedor / Guardas de Seguridad)