Analista Senior de Sostenibilidad Ambiental

Propósito del Rol: Es responsable de apoyar la implementación de los diferentes programas que conforman el Sistema de Gestión Ambiental (SGA), interactuando con las áreas responsables de los mismos y facilitando el seguimiento a las metas e indicadores ambientales establecidos. Además, participa en la ejecución de las iniciativas que aporten valor a la gestión y el posicionamiento ambiental de la Institución (cálculos de la huella de carbono, generación de contenido de valor para públicos internos y externos, actividades ambientales del programa de voluntariado corporativo, entre otras). Responsabilidades: Apoyar a su supervisor en la implementación del Sistema de Gestión Ambiental, a través de la ejecución y seguimiento a los planes operativos anuales y con base a las Políticas para el Manejo del Sistema de Gestión Ambiental. Dar seguimiento a la completitud de los datos que integran los tableros, para el cálculo de las metas e indicadores institucionales de sostenibilidad ambiental, de la huella de carbono y para la publicación de informes de sostenibilidad nacionales e internacionales. Apoyar a su supervisor en la elaboración de las memorias e informes de sostenibilidad, atendiendo a los marcos y estándares que se adopten para esos fines. Implementar las actividades ambientales relacionadas al Programa de Voluntariado Corporativo. Formación académica: Licenciatura en Gestión Ambiental, Educación, Trabajo Social, Administración de Empresas, Derecho, Ingeniería Industrial o áreas afines. Diplomado en sostenibilidad ambiental o gestión de proyectos. Experiencia: De un (1) año en adelante en posición similar. Habilidades: Conocimiento del idioma inglés. Conocimiento del Sistema Financiero Nacional. Conocimiento de Gestión de Proyectos Sociales. Conocimiento de la Norma ISO 26000 sobre Responsabilidad Social Corporativa, Pacto Global de las Naciones Unidas, Estándares GRI, Criterios ASG, Ley General sobre Medio Ambiente y Recursos Naturales 64-00 y normativas relacionadas a la gestión ambiental de la República Dominicana. Conocimiento de protocolo social, empresarial, oficial y etiqueta. Comunicación oral y escrita. Capacidad analítica. Relaciones interpersonales. Competencias: Integridad Orientación al Cliente Orientación a Resultados Conocimiento del Trabajo Comunicación Trabajo en Equipo Organización Calidad y Mejora de Procesos Adaptabilidad

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