Rosa Irene Guadalupe Salazar Tijerino

 Reporte mensual de salarios al INSS (SIE).  Reporte mensual de salarios al MITRAB.  Reporte de Higiene y Seguridad al INSS y MITRAB.  Control de vacaciones del personal, elaboración de horarios del personal, circulares, constancias etc.  Elaboración de Planillas de pago del personal, aguinaldo, presupuesto de prestaciones, cálculo de prestaciones, liquidaciones, reportes para UAF.  Proceso de reclutamiento del personal, elaboración de contratos, ingresos al INSS, manejo de expedientes, manejo de personal.  Atención en fiscalización por parte de las diferentes entidades del estado (INSS, MITRAB, MHCP, MINSA)

 Elaborar los llamados de atención por escrito a los empleados cuando violen las normas laborales o reglamento interno con la debida autorización de la Gerencia de Recursos Humanos.  Elaborar contratos para los empleados de nuevos ingresos y Adendum en los casos necesarios.  Llevar control de los ingresos al INSS, llevarlos e inscribirlos en tiempo y forma para evitar multas o recargos por ingresos atrasados.  Llevar control de las liquidaciones elaboradas en cuaderno de control.  Elaborar mensualmente la solicitud de cheques del INSS e INATEC.  Llevar control de las liquidaciones elaboradas.  Dar seguimiento y alimentar la base de datos de ex – empleados.  Ensobrar y pagar el salario a los trabajadores que se pagan en efectivo.  Llenar el formato de solicitud de apertura de cuenta (BAC) a los empleados nuevos ingresos.