Jéssica Catalina Chavarría Dávila
Soy egresada de la carrera de administración de empresas, con mención en mercadeo y cursos especiales en contabilidad y cobranzas- Con amplia experiencia en recursos humanos, asistente administrativo y de gerencia.
Experience
*Area de recursos humanos: Planillas, manejo de expedientes, control de vacaciones, contratos, liquidaciones, SIE, proceso de selección y reclutamiento de personal, manejo de sistema AG Planilla, Supervisión de Higiene y seguridad ocupacional *Area administración: Compras, * Area contabilidad: emisión de cks, declaración de impuestos, caja chica *Area Logí stica/Operaciones: Manejo de personal, control de rutas, control de combustible, exportaciones
* Realizar proceso de compras/ cotizaciones, ordenes de compras, negociaciones con proveedores nacionales y extranjeros. * Seleccio n y reclutamiento de personal * Elaboracio n de planillas *Liquidaciones, aguinaldo y control de vacaciones *Manejo de expedientes de clientes, proveedores y trabajadores *Facturacio n y elaboracio n de Recibos oficiales de caja *Manejo de cuentas por cobrar y pagar * Gestiones en el INSS e INATEC/ Manejo del SIE * Tele ventas, ventas directas, licitaciones /Manejo del SISCAE * Control de depo sitos, cuentas de banco y caja chica
Selección y reclutamiento de personal/ anuncios, entrevistas, aplicación n de pruebas, llenado de documentación *Elaboración y llenado del formato de contratos y hojas NIT. * Elaboración de planillas por cada sucursal/ Salario básico y víaticos para un total de 110 trabajadores * Liquidaciones, aguinaldo y control de vacaciones *Manejo de expedientes de trabajadores * Gestiones en el INSS e INATEC/ Manejo del SIE * Control de asistencia, ausencias, subsidios, permisos del personal/ Elaboración de formatos para cada caso *Aplicación de normativas establecidas por el código Laboral y el Reglamento Interno de la empresa/Vestimenta, medidas disciplinarias, etc. * Capacitacio n a trabajadores a trave s del INATEC, en las diferentes a reas. * Salud ocupacional, aplicando chequeos me dicos, y realizando los procesos que exige el MITRAB
* Seleccio n y reclutamiento de personal/ anuncios, entrevistas, aplicacio n de pruebas, llenado de documentacio n *Elaboracio n y llenado del formato de contratos y hojas NIT. *Elaboracio n de planillas para personal administrativo, ventas y entrega para un total de 45 trabajadores. * Liquidaciones, aguinaldo y control de vacaciones * Manejo de expedientes de trabajadores * Gestiones en el INSS e INATEC/ Manejo del SIE * Control de asistencia, ausencias, subsidios, permisos del personal/ Elaboracio n de formatos para cada caso *Aplicacio n de normativas establecidas por el co digo Laboral y el Reglamento Interno de la empresa * Capacitación n a trabajadores a trave s del INATEC, en las diferentes a reas. * Planes de compensación n por cumplimiento de metas de ventas, entregas y recuperación n de cartera. * Asignación de cartera, trabajo de campo, manejo de expedientes de clientes, autorización n de crédito e informes de recuperación de cartera