Milton Geovanni Rodriguez Ferres

Deseo compartir y aplicar mis conocimientos y habilidades, para un mejor desarrollo íntegro, profesional y proactivo para el logro de las metas establecidas y exitosas en la gestión operativa y gerencial.

Experience

Supervisor de Negocios Exclusivos
Corporación Multi Inversiones - Industria pecuaria
2020-05 — 2021-05

• Encargado de dirigir, supervisar, gestionar y administrar Negocios • Participación en detalles y toma de decisiones de aperturas de negocios • Capacitación y manejo de personal utilizando técnicas procedimientos, reglamentos, recomendaciones, instructivos para una exitosa gestión operativa y gerencial • Apoyo de mercadeo y publicidad • Control y manejo de reportes sobre alcance de metas a través del sistema Power Bi • Control y seguimiento de los franquiciados • Conocimiento en ventas incluyen la estrategia a seguir en diferentes canales de distribución. • Planificación y ejecución de proyectos para el alto desempeño operativo • Experiencia en desarrollo y retención de clientes • Alto control y resolución de problemas • Manejo y control de presupuesto

Ejecutivo de Negocios
GyT continental
2018-07 — 2019-07

• Asistencia en área de reportes y planificación • Control y Manejo de reportes sobre alcance de metas • Análisis y evaluación crediticio financiero • Planificación y ejecución de proyectos • Empático y apasionado por el Servicio al cliente • Control y seguimiento de clientes • Asistencia y colocación de producto financiero

Administrador/encargado
SUPER MATIC DE GUATEMALA
2017-08 — 2018-07

• Administrador y control general • Planificación y control y realización de proyectos • Experiencia liderando equipo de trabajo • Supervisión de personal y control de proyectos • Control y Manejo de reportes de Inventarios • Manejo de talento humano, contrataciones y disciplinas • Empático y apasionado por el Servicio al cliente • Proactivo en búsqueda de resultados • Resolución de conflictos • Control y manejo de Caja • Manejo y creación de Marketing enfocado a resultados • Staffing, obtener y desarrollar a los colaboradores para obtener el sentido de pertenencia y así empoderarlos para un desempeño exitoso Servicio al cliente • Resolución de problemas y soluciones de clientes

Education

Universitario · Administración
Universidad Rural de Guatemala
2019
Técnico · Contabilidad
Comercio Central
2001

Skills

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