Carlos March Giménez

• Administrar. identificar, diseñar, planear, coordinar, realizar y evaluar la capacitación del Recurso Humano en todos los niveles de la compañía, a travez de la Universidad Corporativa - U-GTM en temas de políticas, procesos de seguridad en productos químicos, líneamientos internos y locales, manejo de programas del área de TI, entre otras a nivel LATAM y Brasil. • Acompañar, desarrollar y apoyar cada una de las etapas y personas del proceso de evaluación de objetivos y competencias anual de los colaboradores a través de la Plataforma SuccessFactors, realizar las actualizaciones de organigrama, ingresos y salidas de personal, apoyo y capacitación sobre la herramienta a las diferentes encargadas de RRHH Local en cada páis y apoyo y capacitación a los Líderes y Gerentes Globales en los procesos de objetivos y capacitación. • Atención al cliente interno en ambos idiomas PT y ES

• Diseño gráfico, manejo administrativo del campus, administración, creación y configuración de cursos en línea, coordinación general de facilitadores para los cursos, capacitación presencial sobre la navegación, facilitador de cursos, apoyo en asistencia académica y coordianación sobre el manejo de la plataforma, incorporación de nuevas tecnologías y aplicaciones a los cursos, grabación y edición de video. • Durante el período del 2009 al 2018 se realizaron consultorías de creación de cursos, apoyo a profesores y estudiantes y realización de cursos virtuales para más de 500 personas en simultáneo para más de 12 páises en LATAM.

• Diseñador e implementador de la Producción Virtual Educativa, innovación y aplicación de nuevas tecnologías bajo diseño instruccional por competencias, coordinación y apoyo a tutores y profesores de los proyectos de e-learning, implementación de cursos virtuales para proyectos activos, bajo el enfoque de socioformación: Emprendedurismo, GPPPAM (Global Partnership for Professionalizing Protected Area Management), virtualización de programas de formación en general, propuestas de acciones innovadoras combinando el diseño instruccional con el diseño gráfico y promoviendo el uso de recursos educativos novedosos, objetos de aprendizaje, cápsulas de aprendizaje, uso de paquetes scorm y actividades interactivas, desde la optimización del contenido, hasta la creación y con guración del mismo, asistencia académica e implementar mejoras y detalles que faciliten la experiencia virtual.

• Desarrollo de consultorías administrativas de realización, montaje y configuración de cursos virtuales, asesoría y asistencia académica, diseño grá co en general para empresas, apoyo en proyectos de capacitación virtual a empresas nacionales e internacionales.